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2018年江西贛州瑞金市公安消防大隊補招消防隊員5人公告

來源:瑞金市人民政府網 2018-03-05 10:26:32
  2018年贛州市瑞金市公安消防大隊公開補招合同制消防隊員公告


  根據工作需要,瑞金市公安消防大隊現面向社會補招合同制消防隊員。


  一、招聘名額及條件


  (一)招聘崗位及名額


  1、滅火救援員崗位,2名


  2、駕駛員崗位,2名


  3、文員崗位,1名


  (二)招聘條件


  1.基本條件:政治合格,遵紀守法,具有良好的品行;具有正常履行職責的身體條件;


  2.三類人員具體條件:滅火救援員 (含駕駛員)必須為男性,全日制高中及以上文化程度,年齡在18—30周歲(1988年7月1日-2000年6月30日出生,駕駛員可適當放寬年齡),駕駛證需B牌三年以上,駕駛技術嫻熟,復員退伍消防戰士或有滅火救援經歷者優先考慮;文員男女不限,年齡在18—30周歲,大專以上文化程度,具有一定文字功底,懂辦公室電腦操作,具有文學、文秘、傳媒相關工作經歷的可優先考慮。


  (三)具有下列情形之一的,不予招聘:


  1、受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養、少年管教的;


  2、有犯罪嫌疑尚未查清的;


  3、有被公安機關辭退、解聘記錄的;


  4、道德敗壞,有偷竊等不良行為的;


  5、有精神病史、隱性疾病、犯罪記錄等其他不能進入消防隊伍的。


  6、其他不宜進入滅火救援工作隊伍的。


  二、公開招聘的方法和程序


  本次公開招聘采取報名、資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、政審、公示、試用等環節和程序。


  (一)報名、資格審查


  1、報名時間:2018年3月2日—2018年3月10日;地點:瑞金市綿水路消防中隊(三中旁);聯系人:尹永富,聯系電話:17607008119。


  2、報名辦法及資格審查:本次考試實行現場報名和資格審查。凡符合條件、有意應聘者均可在規定時間內,持本人身份證、戶口簿、學歷證、相關職業資格證書、以及2寸紅底免冠彩色照片四張,退出現役的義務兵和士官應聘者,持退伍證(所持證明均需原件和復印件各1份),到報名地點填寫考生報名信息表(見附件1,也可網上下載表格填好后到現場報名),同時進行資格審查確認手續。資格審查貫穿于整個招考工作的全過程,對提供虛假證明材料的,一經發現,當即取消招考資格。


  (二)體能測試


  對符合資格條件的報考人員進行體能測試,文員崗位不參加,時間、地點另行通知。


  1、測試項目:4×10米往返跑、100米跑、3000米跑、俯臥撐、單杠引體向上、立定跳遠。


  2、成績計算:取各項目的平均分為體能測試總成績(評分標準見附件2),總成績達到50分為合格,合格者入圍進行筆試、面試環節。


  (三)筆試、面試


  對確定入圍人員進行筆試和面試。時間另行通知。


  1、筆試滿分100分,占總分的70%。滅火救援員 (含駕駛員)考題范圍為:消防基本知識、應急維穩知識、基本常識等;文員考題范圍為:2017年事業單位考試寫作備考資料。地點:瑞金市公安消防大隊四樓學習室(沙子崗206國道旁)。


  2、面試滿分100分,占總分的30%。面試內容:主要測試報考者的語言表達、邏輯思維、應變能力和組織能力等;如果有機械維修、CAD制圖等特長的視情加試。地點:市公安消防大隊三樓黨委會議室(沙子崗206國道旁)。


  3、公布成績:考試結束后,筆試和面試成績之和為總成績,按照總成績從高至低進行排名,將于5日內在瑞金市政府網進行公示。


  (四)體檢和政審


  1、體檢


  (1)參加人員:各崗位依據總成績排名按1:1統一組織體檢,未按規定時間到達指定地點進行體檢的,視為自動放棄,所缺名額按考試總成績依次遞補。對體檢結果有異議的,可申請復檢一次。體檢不合格者不列入政審對象。


  (2)體檢內容及要求:


  ①體檢項目和標準參照參照《消防員職業健康標準》中的部分項目進行體檢,體檢費用自理。


  ②身體勻稱,體重不低于50公斤(女性40公斤),無過于肥胖或消瘦現象。標準體重(千克)=身高(CM)-110,實際體重超過標準體重25%以上者為過于肥胖,實際體重低于標準體重15﹪以上者為過于消瘦。無色盲、無色弱,無重聽、無口吃。


  ③無傳染病,肝功能化驗指標必須在正常范圍內,無甲肝、無乙肝、無澳抗陽性等。


  2、政審:政審由戶口所在地公安派出所進行。主要審查本人及其家庭主要成員的現實表現。政審不合格者,不予招聘,所缺名額按總排名成績依次遞補。


  體檢或政審不合格被淘汰,所缺名額按考試總成績依次遞補。


  (五)公示


  為使招考工作公開、公平、公正,便于接受社會監督,招考確定的最終名單將在瑞金市政府網進行公示,公示時間為3天。在公示期內如有異議經查實不符合聘用,取消聘用資格,并依次按成績排名替補錄用。


  (六)簽訂合同,辦理聘用手續。


  公示無異議后,組織擬聘用人員試用并培訓,試用期1個月。試用期結束后,組織擬聘用人員考核,考核不合格者,取消聘用資格;考核合格者,確定為聘用人員,由勞務機構與招聘對象簽訂聘用合同,確立勞動關系。


  三、待遇和保障


  (一)工資和福利待遇:試用期間每月給予1800元工資,試用期間辭職、表現不佳被辭退的,無試用工資。試用期結束簽訂勞動合同后每月基本工資1930元,另設高危崗位考核津貼人均每月500元。


  (二)簽訂勞動合同后按照國家有關規定辦理基本養老、基本醫療、工傷、失業、生育等社會保險、住房公積金和人身意外傷害保險。所繳納保險金按規定由個人繳納的部分由聘用人員本人承擔,單位繳納的部分由市財政承擔。


  (三)被聘用人員實行戰訓結合軍事化管理,簽訂勞動用工合同,合同期滿視工作需要和考核結果決定是否續簽。


  (四)在訓練、執勤、保衛等工作中受傷、致殘或死亡的,按國家和我省有關規定執行。


  四、本公告解釋權歸瑞金市公安消防大隊所有。


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  附件:1、瑞金市公安消防大隊公開招聘工作人員報名登記表.docx


  附件:2、瑞金市公安消防大隊公開招聘人員體能測試評分標準.docx


  2018年3月1日

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