2018年新鄉(xiāng)高新區(qū)區(qū)屬學校公開招聘合同制教師公告

　　為加快鄭洛新國家自主創(chuàng)新示范區(qū)新鄉(xiāng)片區(qū)核心區(qū)建設，推動高新區(qū)教師隊伍建設，優(yōu)化人員結構，依據《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)及省、市相關政策規(guī)定和要求，經高新區(qū)管委會研究，現(xiàn)公開招聘中小學合同制教師161名，有關事宜公告如下：

　　一、招聘計劃

　　本次計劃招聘區(qū)屬學校合同制教師161名(其中小學教師139名，中學教師22名)。具體招聘崗位及相關要求見附件2《2018年高新區(qū)區(qū)屬學校公開招聘合同制教師計劃》。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，政治素質好，熱愛祖國，擁護黨的基本路線和方針政策，熱愛教育事業(yè)，具有奉獻精神，遵紀守法，品行端正，身體健康。

　　2、具備普通話水平二級乙等及以上資格(語文學科須普通話二級甲等及以上資格)。

　　3、非2018年應屆畢業(yè)生。

　　4、有下列情形之一的不得報名應聘：

　　(1)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

　　(2)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

　　(3)曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員，5年內不得參加本省內各級事業(yè)單位公開招聘;

　　(4)國家和省、市另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

　　(二)資格條件

　　1、普通高等學校全日制本科及以上學歷。

　　2、普通高等學校本科學歷者，所學專業(yè)須為師范類專業(yè)，35周歲以下(1983年3月1日以后出生)。報考崗位與教師資格證上認定的學科一致，所學專業(yè)與報考崗位一致。

　　3、普通高等學校碩士研究生及以上學歷者，不限師范類專業(yè)，40周歲以下(1978年3月1日以后出生)。報考崗位與教師資格證上認定的學科一致，所學專業(yè)與報考崗位相近或一致。

　　4、報考初中教師崗位需具備初中及以上教師資格證書; 報考小學教師崗位需具備小學及以上教師資格證書。

　　三、招聘程序

　　(一)報名與資格審查

　　本次報名采取網上報名的方式進行。

　　報名辦法：報名人員只能選擇一個崗位(專業(yè))報名，報名與參加考試時使用的身份證必須一致。報考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證、教師資格證等相關證件顯示的專業(yè)名稱、個人情況填寫報名信息，如信息不一致或故意填報虛假信息造成的后果，由考生本人承擔。

　　1、網上報名

　　①填寫并提交報名信息，上傳照片

　　報考者于2018年3月21日8︰00至3月23日18︰00期間登錄新鄉(xiāng)國家高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)網站(網址：www.xxhdz.gov.cn)，登錄“網上報名”系統(tǒng)，按要求提交個人報名信息并上傳本人電子照片(近三個月內免冠正面證件照，紅底、藍底、白底均可，jpg格式，利用圖片軟件制作時，照片寬高比例約為1.3︰1.6，大小為130×160像素，30kb以下，最終效果以打印輸出后的大小為準)。報名資料提交被接收后，將自動生成一個報名序號。報名序號是報考者查詢報考資格審核結果、網上繳費、打印準考證和成績查詢等事項的重要依據，必須妥善保管。

　　②資格審核

　　區(qū)人力資源部在報考者提交報名申請的24小時內對報考者的報名申請和照片進行網上審核，并提出審核意見。報考者請于2018年3月21日9︰00-3月24日12︰00期間登陸原報名網站查詢資格初審結果。通過資格初審的人員，不能再修改報考信息。未通過資格初審人員，應在報名有效時間內根據“網上報名”系統(tǒng)反饋的審查情況說明及時補充完善相關報名資料并再次提交審核。報名時間截止后，報考者只能查詢到審核結果。

　　③網上繳費

　　通過報考資格審核的人員，于2018年3月21日9︰00至3月24日18︰00期間通過原報名網站新鄉(xiāng)國家高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)網站(網址：www.xxhdz.gov.cn)“網上報名”系統(tǒng)，按照提示步驟繳納筆試考務費。根據省財政、發(fā)改部門批準的收費標準，除經批準免繳筆試考務費的人員外，報考者按每人每科30元(兩科共60元)繳納筆試考務費;未在規(guī)定時間內繳費的視為自動放棄。繳費完成后，考生須自行用A4紙打印《2018年新鄉(xiāng)高新區(qū)區(qū)屬學校公開招聘合同制教師報名表》一式2份，以備面試資格審查時使用。

　　④網上打印準考證

　　網上繳費成功的報考人員，于2018年3月29日8︰00至3月31日18︰00期間登錄新鄉(xiāng)國家高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)網站(網址：www.xxhdz.gov.cn)，進入“網上報名”系統(tǒng)自行打印準考證(A4紙)，以備筆試、面試資格審查、面試、體檢時使用。

　　2、崗位及人員調整

　　各擬聘用崗位通過資格審查的人數(shù)(以繳費人數(shù)確定)與擬聘用人數(shù)的比例原則上不低于3︰1，不足3︰1的，將調整或取消該招聘崗位，崗位被取消的，該崗位的報考者可調整到符合條件的其他招聘崗位，調整或調減的情況將通過新鄉(xiāng)國家高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)網站(網址：www.xxhdz.gov.cn)公告。已繳費但招聘崗位被取消又不愿意或不能調整崗位的報考者，憑本人身份證到新鄉(xiāng)高新區(qū)人力資源部(新鄉(xiāng)市新飛大道1789號，火炬園研發(fā)樓3樓322房間)退回本人筆試考務費。

　　3、農村絕對貧困家庭和享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報名的，可免交筆試考務費。免交筆試考務費的人員，在網上報名提交申請、按規(guī)定上傳本人電子照片并通過資格初審后，于2018年3月26日8︰00至18︰00到新鄉(xiāng)高新區(qū)人力資源部(新鄉(xiāng)市新飛大道1789號，火炬園研發(fā)樓3樓322房間)辦理免繳費用的手續(xù)。擬免交筆試考務費的應提交以下材料：農村絕對貧困家庭的報名人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復印件);享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報名人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明原件和低保證(原件和復印件)。逾期未辦理免繳費用的視為自動放棄。

　　4、本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報名人員提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，如發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

　　(二)考試

　　1、筆試

　　筆試科目內容為：職業(yè)能力測驗(40分)，專業(yè)基礎知識(教育學、教育心理學、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德等)(40分)和材料作文(20分)，筆試時長150分鐘。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。本次考試不指定考試教輔用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。具體筆試工作另行通知。

　　2、面試

　　報考人員在面試前須經面試資格審查，屆時考生需持筆試準考證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證、普通話等級證、有效身份證及其他崗位要求提供的證件等，留學回國人員需持有效身份證、我國駐外使(領)館教育文化處(組)出具的留學回國人員證明、教育部出具的國外學歷學位認證書等，在職人員還須提供所在單位同意報名的證明。以上材料均須提供原件，審驗后交復印件一份。同時提交報名時打印的《2018年新鄉(xiāng)高新區(qū)區(qū)屬學校公開招聘合同制教師報名表》一式2份。

　　報考人員面試前的資格審查與確認時間另行通知。進入面試的考生要及時查看網上發(fā)布的信息，并保證通訊暢通，因通訊不暢影響面試及體檢的后果自負。未進入面試確認范圍的應試人員，也須保持報名時填寫的通訊方式暢通，以免影響遞補。

　　根據筆試成績，按照同一崗位(專業(yè))招聘人數(shù)1︰3的比例，從高分到低分確定參加面試的人員。比例內末位出現(xiàn)筆試成績并列的，同時確定為進入面試人選。筆試作弊或成績?yōu)榱惴值模坏眠M入面試。

　　逾期未參加面試資格審查者，視為自動放棄。如有主動提出放棄、資格審查不合格或逾期未參加資格審查而產生的空缺，按照同崗位筆試成績從高分到低分依次等額遞補(遞補人員屆時直接電話通知)，但從面試通知單與須知發(fā)放后出現(xiàn)空缺不再遞補。

　　面試一般采取試講(講一節(jié)微型課)的方式進行，滿分100分。個別崗位根據需要，可加試專業(yè)技能測試，滿分為100分;其面試成績?yōu)橐?guī)定方式面試成績×60%+專業(yè)技能測試成績×40%。具體面試工作另行通知。

　　面試時，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分,方可進入體檢和考察。

　　考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　(三)體檢

　　根據參加面試人員的考試總成績，按照招聘崗位人數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。當出現(xiàn)末位并列超計劃時，則按筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員;如筆試成績也相同，則按專業(yè)基礎知識成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員;如專業(yè)基礎知識成績也相同，則通過面試加試按面試加試的成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員。對體檢未到或不合格的依次遞補。

　　體檢參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》在指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知。未按規(guī)定時間體檢者視為自動放棄。根據體檢結果，對體檢合格人員進行考察。

　　(四)考察和公示

　　體檢合格的人員確定為考察對象，由區(qū)人力資源部采取審查檔案等方式進行全面考察，主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補。因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位空缺的可以遞補。遞補須從報考同一崗位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次進行。對考察合格后確定的擬聘用人選，通過高新區(qū)網站向社會公示7個工作日。

　　(五)聘用及工資待遇

　　被聘用人員與第三方勞務派遣公司簽訂《勞動合同》，首次簽訂合同期限為2年。聘用人員屬初次就業(yè)的試用期為12個月，屬于在職的試用期為6個月。試用期滿后，由區(qū)社會事務局按照規(guī)定予以考核，合格者按管理權限和有關規(guī)定辦理相關手續(xù);不合格者解除聘用。招聘人員工資待遇按新鄉(xiāng)高新區(qū)編制內教師工資標準執(zhí)行，并按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和住房公積金。

　　四、組織領導

　　本次招聘工作由高新區(qū)人力資源部統(tǒng)一組織實施。新鄉(xiāng)國家高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)網站(網址：www.xxhdz.gov.cn)和新鄉(xiāng)高新區(qū)人力資源部微信公眾號為本次公開招聘工作的專用信息平臺，有關考試招聘的信息及相關事項，均通過該信息平臺進行發(fā)布，請注意查詢。

　　本次公開招聘工作咨詢電話：0373-3539934，3539873;監(jiān)督電話：0373-3539811。

　　五、紀律要求

　　(一)按照國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第27條之規(guī)定，實行回避制度。

　　(二)本次招聘堅持“公開、公正、公平”的原則，努力為應聘人員創(chuàng)造公平競爭的環(huán)境，對政策規(guī)定、運作程序、方式方法等凡能公開的一律公開，對筆試、面試、聘用結果予以公示。紀檢、監(jiān)察部門進行全過程監(jiān)督。

　　(三)招聘工作人員要認真執(zhí)行政策規(guī)定，嚴格遵守招聘程序，切實履行工作職責，不得隨意擴大招聘范圍，改變招聘程序，或擅自降低聘用條件和標準。對違紀、失職行為，實行責任追究。

　　(四)應聘人員要誠信報考并自覺遵守招聘工作規(guī)定和紀律，聽從安排，服從分配，否則按自動放棄資格處理。在進入面試資格審查、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)放棄的人員，要主動聯(lián)系高新區(qū)人力資源部并配合做好相關工作。

　　本公告由高新區(qū)人力資源部負責解釋，未盡事宜按國家、省、市有關規(guī)定執(zhí)行。

　　附件下載>>>

　　1、2018年新鄉(xiāng)高新區(qū)區(qū)屬學校公開招聘合同制教師報名表(以報名系統(tǒng)打印為準)

　　2、2018年高新區(qū)區(qū)屬學校公開招聘合同制教師計劃一覽表

　　新鄉(xiāng)高新區(qū)人力資源部

　　2018年3月12日