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2018年河南羅山縣公安局購買服務方式招聘協勤人員20人公告

來源:羅山縣人民政府 2018-03-20 16:26:43

  羅山縣公安局關于采取政府購買服務方式招聘協勤人員公告


  根據工作需要,羅山縣公安局采取政府購買服務方式面向社會公開招聘協勤人員20名?,F公告如下:


  一、招聘對象及條件


  招聘對象為男性15名(其中退伍軍人7人、大中專畢業生8人),女性5名。


  (一)具有下列資格條件的人員可以報考:


  1、遵守憲法和法律;


  2、具有良好的品行;


  3、年齡為20周歲至28周歲(1990年3月1日至1998年3月1日出生);


  4、男性身高不低于1.68米,女性身高不低于1.58米;


  5、具有信陽戶籍;


  6、具有國家承認的全日制中等專業及以上學歷(退伍軍人不限學歷)。


  (二)有下列情形之一的人員不得報考:


  1、曾因犯罪受過刑事處罰的;


  2、正在接受司法機關、紀檢監察機關立案審查的;


  3、曾被開除公職或被單位辭退的;


  4、法律、法規規定不得聘用的其他情形的。


  二、報名與資格審查


  (一)報名時間及地點


  本次報名采取現場報名的方式進行。


  1、報名時間:2018年3月23日至3月24日,上午8:00至12:00,下午14:30至17:30。


  2、報名地點:縣人社局后樓一樓西大廳


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  1、報名時持本人有效身份證、戶口本、畢業證(退伍軍人須帶退伍證)原件及復印件各一式一份,近期同底版免冠一吋彩色照片3張,戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪的證明,到報名點報名。


  報名時填寫《羅山縣公安局采取政府購買服務方式招聘協勤人員報名表》兩份,可登錄羅山縣人民政府公眾網網站自行下載打印。通過資格審查人員,須現場進行信息采集,并交考試費每科30元,不接受傳真、電子郵件、電話等形式報名。


  2、報考人員按照招聘公告公布的職位及要求報考,每人限報一個職位。報名與參加考試時使用的身份證及相關信息必須一致。


  3、報名人數與擬招聘人數的比例原則上應達到3:1,達不到比例要求的,形成差額即可。


  4、本次招聘資格審查貫穿于考試聘用的全過程。應聘者報名時填寫的信息和提供的有關材料必須真實有效,凡發現應聘者與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及隱瞞、提供虛假材料的,即取消其應聘資格。


  5、報名資格審查合格者,于2018年3月27日上午8:00至12:00和下午14:30至17:30持本人身份證及報名考務票據到現場報名點領取筆試準考證。逾期不領者,視為自動放棄。


  三、筆試


  筆試科目為《公共基礎知識》一科,滿分100分。


  公共基礎知識包括政治、法律、管理、公文寫作、時事政治、公安知識等內容。


  筆試采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進行。


  2018年3月28日上午9:00至11:00進行筆試,筆試地點見準考證。


  筆試成績在羅山縣人民政府公眾網公布。


  四、體能測評和面試


  1、根據筆試成績從高分到低分的順序,按擬招聘人數1:3的比例確定參加體能測評人員。達不到比例要求的,形成差額即可。進入體能測評人員名單在羅山縣人民政府公眾網公布。


  退伍軍人(男性)和大中專畢業生(男性)因參加筆試人數不足造成空缺,二者可相互調劑,調劑按參加人員筆試成績依次遞補。


  體能測評參考人力資源和社會保障部、公安部、國家公務員局《關于印發公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發〔2011〕48號)的規定執行(標準附后)。體能測評不合格的不得進入下一程序。


  2、在體能測評合格人員中根據筆試成績按擬招聘人數1:2的比例確定進入面試人員。面試人員名單及面試時間、地點另行通知。


  逾期不參加面試資格確認的,視為自動放棄面試資格;有關材料主要信息不實的,取消其面試資格。


  因報名者自動放棄或被取消面試資格后出現的缺額,從體能測評合格人員中依次遞補。


  面試資格確認合格的人員,確定為參加面試人員,并領取面試通知單。


  面試采取結構化面試的方式進行,滿分100分。


  3、考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。


  筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點以后兩位數。


  五、體檢


  根據考試總成績,按招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢和考察人員。遇有比例內考試總成績并列的人員,按筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員;如筆試成績也相同,則按學歷層次高者優先的順序等額確定人員;如仍相同,則按出生日期早者優先的順序等額確定人選。


  體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘職位缺額的,從報考同一職位的面試人員中按考試總成績從高分到低分的順序依次等額遞補。進入體檢的人員名單在羅山縣人民政府公眾網公布。


  體檢的內容和辦法參照人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)的規定進行。


  六、考察


  體檢合格人員確定為考察對象??疾靺⒄諊夜珓諉T局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公發〔2013〕2號)和公安部關于公安機關人民警察錄用考察政審的有關規定執行。


  在考察中,因考察不合格出現缺額的不再遞補,因自愿放棄出現缺額的,從報考同一職位的面試人員中按考試總成績從高分到低分的順序依次等額遞補。考試總成績相同的,按筆試成績從高分到低分的順序等額確定考察對象;如筆試成績也相同,則按學歷層次高者優先的順序等額確定考察對象;如仍相同,則按出生日期早者優先的順序等額確定考察對象。


  根據考試總成績和考察情況,確定擬招聘人員,并向社會公示。


  七、簽訂合同


  公示無異議的,由羅山縣公安局依據《勞動法》、《勞動合同法》等相關規定,簽訂勞動合同,合同一年一簽。


  八、崗前培訓


  招聘協勤上崗前,進行封閉式集訓。訓練考核不合格者中止勞動合同。


  九、身份及待遇


  1、身份:本次招聘的協勤人員為政府購買服務聘用人員,不具有機關事業單位在編工作人員身份。


  2、待遇:此次招聘的協勤人員每人每月1900元(含單位和個人應繳納的養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業保險等)。


  3、根據工作需要,配備必要的服裝、裝備。


  咨詢電話:2175052 2178885-8701


  附件下載:職位表、報名表、體能測試標準


  羅山縣人力資源和社會保障局羅山縣公安局


  2018年3月19日