日前，省人社廳、省委組織部、省編辦、省財政廳聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于全省事業(yè)單位特設(shè)崗位設(shè)置管理的實施意見》，明確我省事業(yè)單位引進(jìn)杰出、領(lǐng)軍人才和高層次急需緊缺人才的，可按規(guī)定申請?zhí)卦O(shè)崗位，不受事業(yè)單位崗位結(jié)構(gòu)比例和編制的限制，為事業(yè)單位引才建立特殊通道。

 

　　《意見》明確符合六種情形可申請設(shè)置特設(shè)崗位：承擔(dān)國家或我省重大研究項目、課題，確需引進(jìn)國內(nèi)外高層次急需人才的；聚焦全省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、生態(tài)保護(hù)等重點領(lǐng)域，急需聘用有創(chuàng)新實踐經(jīng)驗的高層次科技研發(fā)人員、工程技術(shù)人才、高技能人才的；為事業(yè)單位長遠(yuǎn)發(fā)展需要，確需從國內(nèi)外引進(jìn)高層次緊缺專業(yè)人才的；符合國家和我省對各行業(yè)崗位設(shè)置管理指導(dǎo)意見中有關(guān)特設(shè)崗位具體規(guī)定的；根據(jù)公共事業(yè)發(fā)展需要，引導(dǎo)優(yōu)秀人才到重點領(lǐng)域、基層事業(yè)單位和一線艱苦崗位工作的；國家和省委、省政府文件中明確規(guī)定需要設(shè)置的其他情形。

 

　　同時，《意見》還規(guī)定特設(shè)崗位控制在一定的數(shù)量和等級之內(nèi)，特設(shè)崗位一般設(shè)置在事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位的主系列崗位，也可設(shè)置在為主系列專業(yè)技術(shù)崗位提供輔助支撐的主要技術(shù)工種崗位以及職業(yè)技術(shù)院校等主要實踐教學(xué)技能崗位。

 

　　設(shè)置特設(shè)崗位可以申請調(diào)劑編制。我省事業(yè)單位在沒有空缺編制但確需引進(jìn)高層次人才的，可以申請調(diào)劑編制設(shè)置特設(shè)崗位。由市州以上編制部門從本級編制總量內(nèi)統(tǒng)籌調(diào)劑專門編制用于特設(shè)崗位，待特設(shè)崗位核銷后，調(diào)劑的編制同時核銷。