2018年安徽合肥經濟技術開發區招聘10人公告

來源：合肥獵頭網 2018-03-29 08:37:28

　　合肥經濟技術開發區公開招聘招商工作人員公告

　　根據我區經濟發展和招商工作需要，經研究，決定面向社會公開招聘招商工作人員。現就公開招聘有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　1.堅持公平、公開、公正。

　　2.堅持考試考察、重在經驗。

　　二、招聘條件及崗位

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄。身體健康，五官端正，體能、心理素質好，具有較強的事業心和責任心，具備良好的職業道德;

　　2.全日制本科及以上學歷，具體專業見崗位需求，30周歲以下(1988年3月31日之后出生)，本專業工作經驗3年以上;如有招商引資或海外留學工作經歷的，年齡可放寬至35周歲。

　　3.具體崗位、人數及條件如下：

　　01崗位：集成電路及信息中心4人，專業需求：電子信息類、微電子、集成電路設計與集成系統、材料類;

　　02崗位：汽車中心2人，專業需求：車輛工程;

　　03崗位：現代服務業中心、人工智能及大數據中心2人，專業需求：工業設計、計算機類、自動化類;

　　04崗位：高端裝備制造中心1人，專業需求：機械類;

　　05崗位：快速消費品及生物醫藥中心1人，專業需求：食品科學與工程類。

　　下列人員不得報考：

　　1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

　　2、經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

　　3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

　　三、招聘程序

　　所有招聘職位實行筆試和面試相結合的辦法進行，招聘程序為：發布公告、網上報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、檔案審查、公示錄用等步驟。

　　(一)網上報名

　　1.考生登錄合肥獵頭網(www.hfjyz.com)網上報名系統報名，每人限報一個崗位。

　　統一報名時間為2018年4月2日9:00至4月8日16:00，逾期不再接受報名。考生所填信息必須真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、錄聘資格。

　　2.考生必須于個人報名后至4月9日12:00前登錄合肥獵頭網查詢是否通過資格初審。

　　3.所聘職位參加報名人數(繳費成功人數)與招聘計劃數的比例達到3∶1方可開考。未達到以上開考比例的，相應核減該崗位招聘計劃數或取消該招聘崗位。

　　4.資格初審通過后至4月10日16:00前通過合肥獵頭網(www.hfjyz.com)按規定繳納45元的筆試考試費用，逾期視為自動放棄報考。

　　5.完成網上繳費后，可于2018年4月12日至4月13日從合肥獵頭網(www.hfjyz.com)網上報名系統自行下載并打印筆試準考證，按準考證上指定的時間、地點，攜帶準考證和本人有效身份證件原件參加筆試。

　　(二)筆試

　　1.筆試采取閉卷方式進行，滿分為100分，主要內容為申論、相關崗位專業知識及少量經開區區情概要內容。

　　2.筆試時間：2018年4月14日，筆試時間、地點等相關事宜以準考證記載為準。

　　筆試結束后7個工作日內在合肥獵頭網(www.hfjyz.com)公布筆試成績。筆試結束，按招聘崗位數1：3比例，根據筆試成績從高分到低分確定參加面試人員。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，則一并進入面試環節。

　　(三)資格復審

　　面試前，須對入圍面試人選進行資格復審，具體時間、地點另行通知。

　　資格復審，采取現場審核材料的形式，考生需攜帶填寫的《合肥經開區公開招聘招商工作人員資格審查表》，連同本人身份證及學歷、學位證書原件和復印件、教育部學信網下載打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，本人近期免冠彩色一寸照片(2張)、工作經歷證明到指定地點進行資格復審，報名人員應對本人提供的證件及所填表格內容的真實性負責，如有弄虛作假行為，一經查實即取消報考資格。

　　凡出現以下情況之一的，即為資格復審不合格，取消面試資格：與報考條件不符的;不能提供規定證件材料的;不能在規定時間接受資格復審的。

　　資格復審合格現場發放面試通知書。

　　(四)面試

　　面試滿分100分，成績現場公布。因故不能按時參加面試的人員，視為自動放棄。招聘崗位實際面試人員少于或等于該崗位招聘計劃數的，面試成績須達到當天該考場實際參加面試人員面試成績的平均分，方可進入下一環節。

　　面試時間、地點見面試通知書。

　　(五)體檢

　　1、根據報考人員的總成績(筆試和面試按4:6的比例合成最終成績，保留小數點后兩位)，按招聘計劃數1：1的比例，從高分到低分確定體檢人選，若出現最終成績并列的情況，則以報考人員的面試成績為依據，從高分到低分確定。

　　2、體檢標準參照人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號) 執行。體檢費用自理。對體檢不合格或因某種原因放棄體檢的，按照規定程序和時限，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補一次。

　　3、對體檢合格的擬聘人員名單在合肥獵頭網(www.hfjyz.com)上公示，同時公布舉報電話，接受社會監督。公示期為5天。

　　(六)檔案審查

　　公示無異議的或雖有反映但不影響聘用的人員，需于體檢公示結束后及時將個人檔案轉移至合肥經濟技術開發區人力資源中心進行檔案審查。

　　(七)聘用