井陘礦區人力資源和社會保障局關于為宣傳部等6個單位公開招聘勞務派遣工作人員的公告

 

　　為解決我區宣傳部、雙創雙服辦、農林畜牧局、行政審批局、城市管理綜合執法大隊、供銷社等6個單位工作任務繁重、人員結構老化、工作人員偏少等問題，現為6個單位公開招聘勞務派遣工作人員22名。公告如下：

 

　　一、招聘崗位與人數

 

　　招聘崗位為綜合崗，共招聘22名工作人員。

 

　　本次招聘與2018年3月21日發布的行政審批局、城市管理綜合執法大隊招聘8名勞務派遣工作人員的招聘工作統一進行，不再劃分崗位，之前報考兩單位招聘崗位的人員無需重新報名，由區人社局將崗位名額和報考人員統一調劑至綜合崗。

 

　　二、招聘原則

 

　　堅持德才兼備的用人標準和公開、公平、競爭、擇優的原則，采取考試與考察相結合的方式進行。

 

　　三、招聘對象及條件

 

　　此次招聘對象需符合下列條件：

 

　　1、擁護中國共產黨的領導，堅定不移地貫徹執行黨的路線、方針、政策。

 

　　2、具有強烈的事業心、責任感，有較強的分析問題、解決問題能力和組織協調能力。

 

　　3、品行端正，作風正派，團結同志，無違紀違法行為。

 

　　4、面向社會招聘對象：具有國家承認的全日制本科及以上學歷，年齡30周歲及以下(1987年3月20日以后出生);面向我區機關事業單位工作的臨時工和公益崗位人員：應具有國家承認的全日制大專及以上學歷，年齡35周歲及以下(1982年3月20日以后出生)。

 

　　5、符合公開招聘制定的體檢標準并服從組織分配。

 

　　四、招聘程序

 

　　1、發布公告。

 

　　2、報名和資格審查。對報名者的基本條件和資格條件進行資格審查，審查合格者準予參加考試。報考人員對提供材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消招聘資格。

 

　　3、統一考試。

 

　　考試分為筆試和面試。筆試采用閉卷方式進行，主要測試報考者運用理論、知識和方法分析解決實際問題的能力。根據筆試成績從高分到低分按1:2比例確定面試人選。面試采取演講答辯形式進行，注重對應試者能力素質和個性特征等方面的測試了解。面試成績滿分為100分，為確保招聘質量，面試成績低于60分者為不合格。筆試、面試成績分別占綜合成績的50%，綜合成績從高到低排序，按1：1比例進入體檢環節。

 

　　4、體檢。進入體檢資格人員到指定醫院體檢，體檢不合格的，取消招聘資格，按成績遞補人選。

 

　　5、組織考察。對考察對象進行德、能、勤、績、廉全面考察。考察不合格的，取消招聘資格，按成績遞補人選。

 

　　6、確定各招聘單位擬聘用人選。經區政府同意后,對擬聘用人員進行公示,公示期7天。

 

　　7、辦理手續。公示期滿后，未發現問題的，辦理相關手續。

 

　　五、報名、考試時間及辦法

 

　　采取個人報名、組織推薦相結合的辦法進行報名。報名時間為2018年4月10日—4月16日。報名地點：人社局327辦公室。報名人員需填寫《報名資格審查表》(附件1)同時查驗戶口簿、畢業證、電子學歷認證表、身份證等證件的原件及復印件一套，近期免冠小二寸彩色照片三張，在我區機關事業單位工作的臨時工和公益崗位人員需同時提供本單位開具的推薦書(附件2)，考試時間與地點以準考證為準，準考證領取時間另行通知。

 

　　六、相關待遇

 

　　招聘的工作人員根據工作需要統一安排工作，委托勞務派遣公司簽訂勞動合同，每三年一聘，根據年度考核結果可辦理續聘手續，不占正式人員編制。基本工資參照全省社會平均工資標準的60%執行(在每個聘期滿后，隨當年全省社會平均工資標準調整正常晉升工資)，并繳納相應社會保險，列入年度區財政預算予以保障。此次招聘的工作人員實行試用期制，試用期一年，試用期滿經考核不能勝任工作的，解除聘用關系。

 

　　七、注意事項

 

　　1、凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件的，對偽造、假冒各種證件、證明、弄虛作假的，一經查實，取消其應聘資格，問題嚴重的要追究責任。

 

　　2、此次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦任何形式的考試培訓班。

 

　　本公告最終解釋權歸區人社局所有。

 

　　報名咨詢電話：82089007

 

　　舉報電話：82072179

 

　　附件：

 

　　1：報名資格審查表.doc

 

　　2：推薦書.doc

 

　　井陘礦區人力資源和社會保障局

 

　　2018年4月9日