2018年烏海編外聘用人員公開(kāi)招聘公告

　　烏海市特種設(shè)備檢驗(yàn)所是內(nèi)蒙古自治區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局直屬公益性副處級(jí)事業(yè)單位，主要承擔(dān)全市鍋爐、壓力容器(含氣瓶)、壓力管道、電梯、起重機(jī)械、場(chǎng)(廠)內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛等特種設(shè)備的安全檢驗(yàn)、科研技術(shù)研究和特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)考核工作。因工作需要，按照公開(kāi)、公正、公平和透明的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘6名編外一般聘用工作人員、3名檢驗(yàn)檢測(cè)輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位及相關(guān)要求

　　（一）基本條件

　　1、遵守憲法和法律法規(guī)，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公，具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

　　2、有良好的寫作能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，并能熟練操作計(jì)算機(jī)。

　　3、具有國(guó)家承認(rèn)的符合崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)。

　　4、編外一般聘用人員年滿35周歲以下，研究生以上學(xué)歷可適當(dāng)放寬年齡限制。檢驗(yàn)檢測(cè)輔助人員年滿45周歲以下。

　　5、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　6、具備擬報(bào)考崗位所需的資格條件。

　　（二）優(yōu)先條件

　　1、碩士研究生以上學(xué)歷。

　　2、中共黨員。

　　3、性格開(kāi)朗，善于溝通。

　　4、有文體特長(zhǎng)。

　　5、烏海市本地戶籍。

　　（三）具體招聘崗位及要求(詳見(jiàn)烏海市特種設(shè)備檢驗(yàn)所網(wǎng)站)

　　二、招聘辦法

　　（一）報(bào)名

　　本次報(bào)名采取郵件報(bào)名方式，請(qǐng)?jiān)?ldquo;烏海市特種設(shè)備檢驗(yàn)所”網(wǎng)站首頁(yè)“下載中心”欄下載應(yīng)聘人員報(bào)名登記表，填寫完畢后以“應(yīng)聘崗位—姓名—畢業(yè)院校—學(xué)歷”命名文件及郵件主題，將應(yīng)聘人員報(bào)名登記表發(fā)送至本所招聘郵箱(郵箱地址whtjhr @163.com)。同時(shí)將本人身份證、最高學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)資格證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職稱證書(shū)等材料的掃描件發(fā)送至上述郵箱。

　　報(bào)名時(shí)間：2018年4月9日至2018年4月22日。

　　（二）資格審查

　　對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，核對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證明及其他資格證書(shū)，審查是否符合崗位資格條件，資格審查后報(bào)名人數(shù)不足招聘職位1：2的，酌情核減或取消招聘崗位，對(duì)符合條件者通知考試時(shí)間和地點(diǎn)。不符合條件者不發(fā)通知。

　　（三）筆試

　　根據(jù)報(bào)名職位要求,烏海市特種設(shè)備檢驗(yàn)所成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)組織筆試。編外一般聘用工作人員筆試內(nèi)容主要為時(shí)事政治和相關(guān)崗位的基礎(chǔ)知識(shí)；檢驗(yàn)檢測(cè)輔助人員的筆試內(nèi)容主要為時(shí)事政治和從業(yè)經(jīng)歷綜述。根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)由高到低排序確定進(jìn)入面試人員名單，將在“烏海市特種設(shè)備檢驗(yàn)所”網(wǎng)站公布，未進(jìn)入面試者不發(fā)通知。

　　（四）面試

　　1、面試的組織

　　面試由本所招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。我所將聘請(qǐng)外單位具有專業(yè)理論和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人員及我所領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)部門、行政部門、需求部門負(fù)責(zé)人等組成考官。面試考官的評(píng)分，去掉最高分和最低分后取平均分。

　　2、面試內(nèi)容

　　主要進(jìn)行綜合能力測(cè)試。注重考察員工的綜合素質(zhì)，主要考察語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變與分析思維能力、文體特長(zhǎng)、求職動(dòng)機(jī)與發(fā)展?jié)摿Φ取?/p>

　　（五）體檢和考察

　　1、筆試、面試綜合成績(jī)合格后進(jìn)行體檢，體檢不合格者不予聘用。應(yīng)聘者報(bào)到時(shí)需提交近三個(gè)月市級(jí)以上醫(yī)院的招工體檢報(bào)告（參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)）。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，取消聘用資格。

　　2、對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法情況，道德品質(zhì)和誠(chéng)信記錄等。

　　（六）擬聘人員的確定和公示

　　根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對(duì)擬錄用人員在本單位網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間一般不少于7天。公示無(wú)異議，即通知簽定勞務(wù)派遣合同。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。

　　三、用工方式

　　事業(yè)單位編制外聘用。

　　四、相關(guān)待遇

　　1、一般聘用工作人員按照內(nèi)部管理制度核定工資，標(biāo)準(zhǔn)不低于企事業(yè)單位同類崗位待遇，月工資=基本工資+績(jī)效工資+“五險(xiǎn)一金”。試用期滿經(jīng)考核合格后簽定合同，享受正式聘用人員工資待遇及“五險(xiǎn)一金”（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金）福利。

　　2、檢驗(yàn)檢測(cè)輔助人員實(shí)行保底工資+計(jì)件工資的薪資結(jié)構(gòu)。試用期一個(gè)月，試用期工資為正式聘用后工資的80%。試用期滿經(jīng)考核合格即簽定勞務(wù)派遣合同。

　　3、按國(guó)家規(guī)定，每周工作5天、每天6.5小時(shí)工作制；享受帶薪年休假等各類假期，每年均公費(fèi)組織健康體檢。

　　4、重視人才培養(yǎng)，每年均提供帶薪培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和技術(shù)交流機(jī)會(huì)，公派考取各類專業(yè)技術(shù)資格。

　　5、提供公平晉升渠道：綜合素質(zhì)強(qiáng)，能夠與團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)愿景的，可參與管理崗位職務(wù)競(jìng)聘；專業(yè)技能突出，能夠在技術(shù)研究領(lǐng)域突破的，可通過(guò)技術(shù)崗位晉升。

　　6、優(yōu)秀者可通過(guò)國(guó)家公開(kāi)招考入編。

　　五、有關(guān)問(wèn)題及說(shuō)明

　　1、應(yīng)聘者應(yīng)符合招聘崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)，已簽的聘用合同無(wú)效。

　　2、應(yīng)聘者應(yīng)在收到錄用通知書(shū)后的兩周內(nèi)報(bào)到，應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)到時(shí)需提供“報(bào)到證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)”齊全，在職人員除需提供相關(guān)證件外，還需提供與原單位的“解除勞動(dòng)關(guān)系”證明。逾期或證件不全的我所可不予聘用，如有特殊情況按雙方協(xié)商約定的執(zhí)行。

　　3、將于2018年7月份前畢業(yè)的全日制本科生、碩士研究生、博士研究生可參與本次招聘考試，如考試合格，可作為我所儲(chǔ)備人才，保留聘用資格至2018年7月30日。

　　六、聯(lián)系方式

　　可電話或郵件咨詢相關(guān)事宜

　　聯(lián)系人：邢女士

　　聯(lián)系電話：0473-3156700（傳真）；0473-3156710、13847314368

　　郵箱：whtjhr@163.com

　　網(wǎng)址：http://tzsbjys.wuhai.gov.cn(表格下載)

　　地址：內(nèi)蒙古烏海市海勃灣濱河區(qū)創(chuàng)業(yè)路13號(hào)烏海市特種設(shè)備檢驗(yàn)所

　　郵編：016000

　　工作時(shí)間：上午 8：30--12：00；下午15：00-18：00