為進一步加強我縣巡特警隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮巡特警隊伍維護社會穩(wěn)定的積極作用，經(jīng)縣政府研究決定，面向社會公開招聘一批公安巡特警隊員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘名額

　　招聘巡特警隊員15名，限男性。

　　二、招聘條件

　　（一）擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正，自愿從事公安機關(guān)巡特警崗位工作；

　　（二）全日制警察院校畢業(yè)生（包括政法院校公安類專業(yè)畢業(yè)生）、全日制普通高校體育類專業(yè)畢業(yè)生、武警部隊退役士兵、特種部隊退役士兵；

　　（三）年齡在18周歲以上、25周歲以下(即1993年6月30日至2000年6月30日期間出生)；

　　（四）警察院校畢業(yè)生、普通高校體育類專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)具有大專以上文化程度，退役士兵應(yīng)具有高中（中專）以上文化程度；

　　（五）身心健康、無生理缺陷、具有履行崗位職責的身體條件和工作能力。

　　（六）同等條件下，下列人員優(yōu)先聘用（需提供有效證明）：

　　1、全日制警察院校特警或特警專業(yè)方向；

　　2、曾參與過反恐處突任務(wù)的武警部隊、特種部隊退役士兵；

　　3、中共黨員；

　　4、曾在公安機關(guān)從事過輔警工作的；

　　5、父母或配偶為人民警察的；

　　6、曾受過縣級以上見義勇為表彰獎勵的。

　　（七）有下列情形之一的，不得報考：

　　1、曾受過刑事處罰（含免予追究刑事責任）或治安管理處罰的；

　　2、有較為嚴重的個人不良信用記錄，或因違紀違規(guī)被開除辭退解聘的人員；

　　3、本人家庭成員或直系親屬被判處刑罰的；

　　4、本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

　　5、有不適宜巡特警崗位的其他情形的。

　　三、招聘程序和辦法

　　（一）報名和資格審查

　　1、報名時間：2018年4月23日至4月27日（上午8:30-12:00,下午14:30-18:00），共5天。

　　2、報名地點：永昌縣公安局電教室（縣公安局辦公樓六樓606室）。

　　3、資格審查：應(yīng)聘者需攜帶本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證原件及復(fù)印件（部隊退役士兵還需提供退伍證或其他有效證明），戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明，金融單位出具的個人征信報告，近期白底1寸免冠彩照4張（同時報電子版照片），到報名點現(xiàn)場登記報名，進行資格審查和目測（2018年警察院校、普通高校體育類專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生可憑所在院校出具的相關(guān)證明報名）。不接受委托報名。

　　4、報名登記：經(jīng)資格審查和目測，符合條件的人員當場填寫《永昌縣公開招聘巡特警隊員報名登記表》，提供資格審查資料原件和復(fù)印件；對不符合條件的人員，當場說明理由，退回所提供證件。

　　（二）體能測評

　　1、體能測評范圍：通過資格審查的人員首先進行體能測評，參加體能測評時，須提供本人身份證原件和體能測評通知書。缺少上述證件之一者，不得參加體能測評。

　　2、體能測評項目及標準：體能測評工作按照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評實施規(guī)則》組織實施。具體項目和標準如下：10米×4往返跑：所用時間≤13″1為合格。1000米跑：所用時間≤4′25″為合格。縱跳摸高：觸摸高度≥265厘米為合格。三項體能測評有一項不達標即視為體能測評不合格，不得進入專業(yè)技能測試環(huán)節(jié)。

　　3、測評時間和地點：體能測評的時間和地點另行通知。

　　（三）專業(yè)技能測試

　　1、測試科目及方式：專業(yè)技能測試科目為3000米跑、引體向上和立定跳遠，每個測試科目總分均為100分，完不成測試科目或自動放棄均按0分計。測試方式按照《公安機關(guān)人民警察體育鍛煉達標標準測試規(guī)則》組織實施。專業(yè)技能測試成績占總成績的60%。

　　2、測試標準：

　　（1）3000米跑成績達到13分0秒為60分，在此基礎(chǔ)上，先以6秒為一個計分單位，每少于標準時間6秒加1分。按此辦法計算，12分0秒的成績?yōu)?0分。之后，以3秒為1個計分單位，每少于標準時間3秒加1分。成績達不到13分0秒者，以6秒為1個計分單位，每多于標準時間6秒減1分。

　　（2）引體向上成績達到10個為60分，在此基礎(chǔ)上，以1個為計分單位，每超過標準個數(shù)1個加6分，每少于標準個數(shù)1個減6分。

　　（3）立定跳遠成績達到2.3米為60分，在此基礎(chǔ)上，以0.01米為1個計分單位，每超過標準距離0.01米加1分，每低于標準距離0.01米減1分。

　　3、專業(yè)技能測試成績的確定：專業(yè)技能測試成績=（專業(yè)技能測試各科目成績之和）÷3，測試成績保留至小數(shù)點后兩位。

　　4、測試時間和地點：專業(yè)技能測試的時間和地點另行通知，以專業(yè)技能測試通知書為準。

　　（四）面試

　　1、面試內(nèi)容及方式：按照專業(yè)技能測試成績由高到低的順序，以計劃招聘數(shù)1：1.5的比例確定面試人員。面試主要考察應(yīng)聘者的文化素質(zhì)、邏輯思維能力、語言表達能力。面試綜合考察分值滿分為100分，考察時間為8分鐘。面試成績占總成績的40%。

　　2、面試時間和地點：面試時間和地點另行通知，以面試通知書為準。

　　3、確定測試總成績：按專業(yè)技能測試成績占60%、面試成績占40%的比例，確定測試總成績。測試總成績保留小數(shù)點后兩位。若測試總成績相等，專業(yè)技能成績高的排名在前。測試總成績計算公式為：測試總成績=專業(yè)技能測試成績×60%+面試成績×40%。

　　（五）體檢

　　1、體檢范圍：按照測試總成績由高到低的順序，以計劃招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員。

　　2、體檢標準：體檢在金昌市內(nèi)三甲以上綜合性醫(yī)院進行，參照人社部關(guān)于錄用人民警察體檢標準的有關(guān)規(guī)定組織實施。

　　3、體檢注意事項：考生在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格。考生對體檢結(jié)論有異議的，可提出復(fù)檢申請，屬于當場復(fù)檢項目的，安排其當場復(fù)檢；屬于非當日、當場復(fù)檢項目的，可安排其到另外醫(yī)院進行復(fù)檢；復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為主。出現(xiàn)體檢不合格或被取消資格的，按照測試總成績由高到低的順序依次進行遞補。沒有遞補對象的，核減招聘名額。

　　4、體檢的時間和地點：體檢時間和地點按照有關(guān)規(guī)定臨時通知。

　　（六）考察政審

　　參照人民警察政審規(guī)定，負責對體檢合格人員進行考察政審。考察政審按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉藴剩扇《喾N形式全面了解被考察政審對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)以及需要回避的情況等。考察政審出現(xiàn)不合格的，按照進入面試人員測試總成績由高到低的順序確定遞補對象，并按規(guī)定組織其進行體檢和考察政審。沒有遞補對象的，核減招聘名額。

　　（七）公示及聘用

　　經(jīng)考察政審合格人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單面向社會予以公示，公示期為5天。擬聘用人員在公示期間出現(xiàn)因投訴被取消聘用資格或自愿放棄等情形致招聘名額空缺時，將在應(yīng)聘人員中按測試總成績高低排名順序遞補，并按規(guī)定進行體檢、考察政審、公示。沒有遞補對象的，核減招聘名額。在公示期內(nèi)沒有被投訴舉報，或者投訴舉報經(jīng)核查后無影響招聘情形的，由縣公安局按照有關(guān)規(guī)定與本人簽訂聘用合同。

　　四、工作職責和工資待遇

　　（一）工作職責：巡特警隊員的主要職責是在民警帶領(lǐng)下承擔縣城日常的街面巡邏防控和“110”指令出警的現(xiàn)場處置任務(wù)，并承擔全縣反恐和應(yīng)急處突任務(wù)。實行24小時輪班勤務(wù)模式。

　　（二）工資待遇：新招聘的巡特警隊員實行聘任制，屬臨時聘用的警務(wù)輔助人員，試用期為六個月，試用期滿經(jīng)考核合格、能夠勝任工作的，與永昌縣公安局簽訂聘用合同。之后每年經(jīng)年度考核合格的，續(xù)簽下一年度聘用合同。試用期內(nèi)不能勝任工作的，解除勞動關(guān)系。工資福利待遇如下：

　　1、工資標準由基礎(chǔ)工資、績效工資、工齡工資三部分組成，每月按照工作績效實行考核發(fā)放。基礎(chǔ)工資為2000元/月；績效工資600元/月，按績效考核結(jié)果發(fā)放；工齡工資50元/年，逐年遞增。并根據(jù)全縣社會工資水平適時調(diào)整增長基礎(chǔ)工資。

　　2、工作期間按照國家規(guī)定享受年休假、勞動安全、衛(wèi)生保健等福利待遇，并按規(guī)定參加企業(yè)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險，屬于單位繳納的社會保險由縣財政列支。

　　3、按照有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一配發(fā)巡特警隊員制式警服和警務(wù)輔助人員標識。

　　4、年度考核由縣公安局按照有關(guān)規(guī)定組織實施，根據(jù)考核結(jié)果兌現(xiàn)獎懲。

　　五、監(jiān)督

　　為確保招聘工作順利進行，成立由縣政府分管副縣長任組長，縣人社局、縣財政局、縣公安局主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)為成員的永昌縣公開招聘巡特警隊員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣人社局，會同縣公安局組織實施招聘工作。

　　六、其他

　　按照2016年6月17日發(fā)布的《永昌縣公開招聘巡特警隊員公告》，報名參加我縣巡特警隊員招聘并且通過報名和資格審查、體能測評、專業(yè)技能測試三個環(huán)節(jié)的人員，可以在《永昌縣2018年公開招聘巡特警隊員公告》規(guī)定的時間內(nèi)重新報名參加本次招聘，并可直接進入面試環(huán)節(jié)。進入面試后需按照本《公告》確定的程序和方式參加后續(xù)環(huán)節(jié)的招聘。本《公告》發(fā)布后，未在規(guī)定時間內(nèi)重新報名的視為自動放棄。

　　咨詢電話：

　　縣人社局  0935-7526116   聯(lián)系人：馬明德

　　縣公安局  0935-5836094   聯(lián)系人：竇平善

　　永昌縣人力資源和社會保障局

　　永昌縣公安局

　　2018年4月13日