根據省教育廳、省人力資源和社會保障廳《關于做好2018年全省中小學教師招聘工作的通知》(贛教師字[2018]4號)和《江西省2018年中小學教師招聘公告》、《江西省2018年“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”教師招聘公告》等規定，現將上猶縣2018年公開招聘中小學教師工作有關事項公告如下：

　　一、招聘職數：180名

　　1.納入2018年特崗教師招聘100名。

　　(1)初中教師35名(其中語文4名，數學5名，英語3名，物理5名，化學2 名，生物2名，歷史2名，地理2名，音樂2名，體育2名，美術3名，計算機3名)。

　　(2)小學教師 65名(其中語文20名，數學20名，英語9名，音樂4名，體育4名，美術4名，計算機4名)。

　　2.納入2018年全省中小學教師統一招聘80名。

　　(1)縣城初中20名(語文2名，數學4名，英語2名，物理2名，化學2名，生物2名，政治2名，歷史2名，計算機2名)

　　(2)縣城小學33名(語文12名，數學12名，英語9名)

　　(3)幼兒園教師22 名(其中縣城公辦幼兒園10名，農村公辦幼兒園12名)。

　　(4)特殊教育學校5名(其中特殊教育3名，康復教育2名)。

　　3.詳情見《招聘公告》中的崗位表

　　二、招聘原則

　　1.公平、公正、公開、競爭。

　　2.凡進必考，擇優招聘。

　　三、招聘條件

　　(一)納入2018年特崗教師招聘崗位條件

　　按《江西省2018年“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”教師招聘公告》規定的條件執行。

　　(二)納入2018年全省中小學教師統一招聘崗位條件

　　1.思想品德條件

　　擁護中國共產黨領導，遵守國家憲法和法律，履行《中華人民共和國教師法》規定的義務，認真貫徹教育方針，思想素質好，恪守教師職業道德，愛崗敬業，為人師表，教書育人，服從分配。

　　2.學歷條件

　?、俪踔薪處煟簣罂伎h城初中教師職位，要求具有公辦全日制普通高等院校師范類專業應、歷屆本科及以上學歷畢業生。

　?、谛W教師：報考縣城小學教師職位，要求具有公辦全日制普通高等院校師范類專業應、歷屆?？萍耙陨蠈W歷畢業生。

　　③幼兒園教師：報考幼兒園教師職位，要求具有公辦全日制普通高等院校師范類專業應、歷屆?？萍耙陨蠈W歷畢業生。

　?、芴厥饨逃處煟簣罂伎h特殊教育學校特殊教育專業教師職位，具有公辦全日制普通高等院校師范類特殊教育專業應、歷屆?？萍耙陨蠈W歷畢業生;報考縣特殊教育學?？祻蛯I教師職位，具有公辦全日制普通高等院?？祻徒逃悓I應、歷屆?？萍耙陨蠈W歷畢業生。

　　3.教師資格證條件

　　報考初中教師職位，要求取得與所報考崗位學科相符的初中及以上教師資格證。報考小學教師職位，要求取得與所報考崗位學科相符的小學及以上教師資格證。報考幼兒園教師職位，要求取得幼兒園教師資格證。報考縣特殊教育學校教師職位，要求取得小學及以上教師資格證。

　　4.年齡和身體條件

　　要求所有報考者年齡在35周歲以下(即1983年7月1日以后出生)。身體條件符合《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》。

　　5.上猶籍的認定

　　(1)符合下列條件之一的視為上猶戶籍：

　?、俦救藨艨陉P系現在上猶縣達一年以上;②本人參加高考中考時戶口關系在上猶;③本人或配偶父母雙方或一方戶口關系現在上猶達二年以上;④報考者夫妻一方的戶口關系現在上猶縣達一年以上或參加高考(中考)時戶口關系在上猶，另一方可視為上猶籍。⑤配偶為上猶縣機關事業單位在編在崗正式干職工。⑥籍貫為上猶。

　　(2)戶口關系認定時間截止2018年6月30日

　　四、招聘程序

　　(一)公告、報名、筆試及網上調劑等

　　由省有關部門在網上發布招聘公告，上猶縣人民政府網、上猶新聞網予以轉載。考生報名、筆試及網上調劑等具體事項，均按省有關部門發布的招聘公告精神執行。

　　(二)對報考特崗人員進行網上資格初審

　　2018年4月19日9：00至4月23日18：00，由縣教育局等部門對照特崗教師招聘條件，在網上對報考本縣特崗教師的考生進行網上資格初審。

　　(三)組織入闈面試人員現場資格復審

　　1.時間：2018年6月26日—6月27日

　　2.地點：上猶縣教育局(上猶縣文體中心三樓西側)

　　3.程序：

　?、儆煽h師資選聘工作領導小組在上猶縣人民政府網、上猶新聞網發布入闈面試人員現場資格復審公告，告知入闈面試人員持規定的相關材料原件和復印件，在規定的時間和地點參加現場資格復審，審查合格后準予參加面試。在規定的時間內未提供有關材料參加資格復審的，視為自動放棄。

　　②對暫未領取畢業證、報到證、教師資格證的2018屆高校畢業生，應持有統一格式(下載附件2)的由所在畢業高校開具的學歷、專業、教師資格證及師范類專業證明原件，待畢業后再提供相關證件交縣教育局驗審。2018年已通過教師資格審查、符合認定條件的人員，由于時間關系暫未拿到教師資格證書，現場資格復審時還須持當地教師資格認定機構開具的符合認定教師資格條件證明(即通過了申請認定教師資格的各環節考試測試)。在職在編教師還須提供原單位及教育行政主管部門同意報考及任教年限的證明，如不能提供，資格復審不予通過。

　?、垡蛸Y格復審未通過產生的面試人員空額，按筆試成績從高分到低分依次遞補。資格審查貫穿整個招聘工作全過程，凡發現與招聘公告的范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其聘用資格。

　?、芙涃Y格復審確定的面試人員名單，在上猶縣人民政府網、上猶新聞網予以公示。

　　(四)面試

　　時間：2018年7月6日(星期五)

　　地點：上猶縣第二小學

　　程序：

　　制定面試工作方案，同時在上猶縣人民政府網、上猶新聞網和上猶教育網發布面試公告。面試采取無生模擬課堂的形式，具體如下：

　　1.面試(無生模擬課堂)內容

　　①初中及小學教師：所報學科(專業)中我縣現行教材的內容。

　?、谔厥饨逃龑W校教師：我縣現行特殊教育教材。

　?、塾變簣@教師：我縣現行幼兒園教材。

　　④音樂、體育、美術、計算機學科及幼兒園面試包括無生模擬課堂(占40%)與基本功技能現場展示(占60%)。

　?、萁滩膬热菪瓒鄠€課時才能完成教學的，選擇第一課時教學內容為備課依據。

　　2.面試(無生模擬課堂)時間和地點

　　面試當日上午8:00起考生按試講順序依次進入備課室進行封閉備課，每位考生備課時間45分鐘，上午9:00開始進行無生模擬課堂展示。

　　3.面試(無生模擬課堂)方法

　?、俪楹灤_定無生模擬課堂的課時內容及展示順序。

　?、谠谝幎〞r間內集中、封閉、獨立備課。

　?、墼诤蚩际业群?，按確定的順序展示無生模擬課堂。

　　④每人展示無生模擬課堂的時間控制在10分鐘內，既可以是一節課的濃縮，也可以是一節課的前10分鐘部分。

　　⑤參加應試者不得將任何資料和通訊工具帶入試場。

　　⑥考生面試時應按以下句式進行自我介紹：“我是XX號考生，我面試的是XX科目XX內容”，不得說出自己的真實姓名。

　　4.面試計分辦法

　　分學科組成若干評議組，每組設組長1人，評議員7人，聯絡員1人，組長和聯絡員不參與評分。評議員由領導小組臨時確定聘請。計分方法：

　?、僭u議員獨立對應試者分別進行評分。

　?、诓捎萌サ粢粋€最高分和一個最低分，取其余五個有效分的平均值(四舍五入，保留兩位小數)的辦法，評定應試者的成績。

　?、墼u議員對應試者當場評分，評分結果交評議組長當場統計，并由聯絡員及時公布。

　　如同一崗位面試人員較多，需2個或2個以上面試小組共同完成時，則對面試成績進行修正。修正公式為：考生最后面試成績=考生在面試小組得分×(同一崗位全部考生平均分÷考生所在面試小組的考生平均分)。

　　(五)確定體檢人員

　　1.面試結束后，由審查組對考試成績進行審核，并根據筆試和面試的最終總成績(中小學教師崗位筆試和面試成績各占50%;幼兒園教師崗位筆試和面試成績各占40%和60%)按崗位從高分到低分確定體檢人員。若最終總成績相同，則以面試成績高低確定體檢人員。

　　2.經面試確定體檢人員后，如特崗教師招聘崗位仍有空缺，則根據省特崗教師招聘公告精神，公開在網上接受補報。對符合要求的補報人員，經資格復審合格，按筆試成績從高分到低分確定體檢人員。

　　(六)組織入闈人員體檢

　　1.時間：2018年7月16日—7月18日

　　2.要求：在指定縣級醫院進行體檢(體檢費用由考生自理)，未在規定的時間和地點參加體檢的視為自動放棄。對自動放棄或體檢不合格造成的缺額，則按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補，并組織體檢。

　　(七)考察與考核

　　1.時間：2018年7月23日-30日

　　2.要求：經體檢合格者，確定為考察、考核對象，按規定由考察(考核)小組組織政審(政審方案另行制定)，主要對擬聘入闈人員的政治思想、道德品質以及有無違法違紀等進行審查與認定。

　　(八)公示擬聘人員

　　經考察(考核)合格者確定為擬聘人員?？忌P試成績、現場資格復審結果、面試成績、入闈面試人員名單、最終總成績、體檢人員、體檢結果、考察(考核)情況及擬聘人員名單等，按規定要求在上猶縣人民政府網、上猶新聞網和上猶教育網進行公示。

　　(九)聘用與選崗

　　1.公示結束后，對經公示無異議的擬聘人員，報請縣師資選聘工作領導小組批準后，辦理正式聘用等相關手續。對因考察(考核)公示不合格或考生自動放棄造成的空崗，不予遞補。

　　2.除注明特殊教育學校所招聘的教師之外，其余受聘者根據最終總成績按崗位從高分到低分由受聘者選擇具體任教崗位(若最終總成績相同，則面試成績高者優先選擇具體任教崗位)。

　　3.所有受聘者均須與用人單位簽訂服務協議，服務期為五周年以上。受聘者必須服從安排，否則，視為自動放棄聘用資格，缺額不予遞補。

　　五、待遇

　　1.特崗教師

　　(1)特崗教師實行合同管理，由設崗縣(市、區)教育部門與教師簽訂3年聘任協議，納入所在學校在職在編教師統一管理范圍，享受當地公辦教師工資、津貼、職稱評聘、評優評先等各項政策同等待遇。

　　(2)3年聘期結束后，對考核合格，自愿留在本地學校的特崗教師，經審核，辦理事業單位人員聘用手續，工資發放納入當地財政負擔范圍。

　　(3)特崗教師工資享受國家規定的待遇，且不實行試用期。

　　2.全省中小學教師統一招聘教師

　　按照上級文件規定，納入全省統一招聘的中小學公辦教師按規定參加基本養老、醫療等保險;見習期為半年，見習期間享受國家相關規定的大中專畢業生見習期待遇;見習期滿后，經考核合格者轉為事業編制公辦教師，并按有關規定辦理轉正定級手續;試用不合格者，予以解聘。

　　六、組織機構

　　【略】

　　附件：

　　1.上猶縣2018年中小學教師招聘工作安排表

　　2.學歷、專業、教師資格證及師范類證明樣式

　　上猶縣師資選聘工作領導小組

　　2018年4月23日

　　附件下載：

　　附件：上猶縣2018年中小學教師招聘工作安排表.doc

　　附件：證明.doc