2018年貴州銅仁市印江縣人力資源和社會保障局招聘公告
根據2018年度工作需要，按照公益性崗位管理相關規定，經研究，決定面向社會公開招聘勞動保障協管員，為確保招聘工作的順利進行，結合實際特制定本實施方案。
一、組織領導
為確保招聘工作有序開展，成立招聘工作領導小組，領導小組下設辦公室在縣就業局，黃進波兼任辦公室主任，負責此項工作的統籌安排、組織實施。
二、招聘原則
招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會，公開招聘，統一面試，綜合評定，擇優聘用。
三、招聘崗位及人數
招聘勞動保障協管員6名，所聘人員按公益性崗位人員管理。
四、招聘對象和條件
(一)具有本縣戶籍的公民， 35周歲以下，大學專科及以上學歷的就業困難人員，熟悉電腦操作。建檔立卡貧困戶人員年齡放寬到40以下，學歷可以放寬到高中以上;
(二)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質品行，政治立場堅定，具有為人民服務的思想，遵紀守法;
(三)有良好的政治素質和品行，無紋身，無嚴重違紀違法行為;
(四)身體健康，無傳染病史。
下列人員不得參加報名：
(一)不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;
(二)曾因犯罪受過刑事處罰的人員，受過勞動教養或少年管教的人員;
(三)曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員，或已在公益性崗位就業滿三年及以上的;
(四)道德敗壞，有流氓、偷竊不良行為的人員;
(五)法律、法規規定不得聘用的其他人員。
五、報名及資格審查
(一)報名時間：2018年5月2日至5月4日每天上午9:00—12:00，下午15:00—18:00。
(二)報名地點：印江自治縣就業局副局長辦公室，咨詢電話：0856-6232476 。
(三)資格審查：報考人員提供居民身份證、畢業證原件及復印件各一份、近期免冠一寸照片3張，到報名地點現場報名并進行資格審查。
六、考試
考試方式為面試，時間另行通知。
七、考察
根據面試成績由高到低按1：1比例確定考察對象，由招聘領導小組負責組織考察工作。在考察中發現有下列情況之一者，取消聘用資格。
(一)不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
(二)有嚴重違法違紀行為或被司法機關確定為犯罪嫌疑人的;
(三)未按要求提供考察依據或報名時提供虛假證明和材料的;
(四)曾被開除公職或被辭退未滿5年的。
八、聘用和待遇
考察合格人員作為擬聘用對象，經公示5個工作日無異議的，按規定辦理相關手續。
新招聘人員實行1個月的試用期，試用期滿并經考核合格后按規定簽訂公益性崗位勞動合同，合同實行一年一簽，最長聘用期限不超過3年。待遇按照公益性崗位相關規定執行，聘用人員依法繳納社會保險，其中屬單位承擔部分由單位繳納，個人承擔部分由個人繳納。
九、其他
本實施方案由印江自治縣人力資源和社會保障局負責解釋，未盡事宜由領導小組研究確定。
自治縣人力資源和社會保障局
2018年5月2日
