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2018年廣東深圳市南山區(qū)教育系統(tǒng)招聘教師99人公告

來源:深圳市南山區(qū)人民政府 2018-05-08 13:30:32
  南山區(qū)教育系統(tǒng)2018年5月公開招聘常設(shè)崗位教師公告
 
  為補(bǔ)充工作人員,南山區(qū)教育系統(tǒng)2018年5月公開招聘常設(shè)崗位教師99個崗位99名,具體崗位參見《南山區(qū)教育系統(tǒng)2018年5月公開招聘常設(shè)崗位教師崗位表》(見附件1,以下簡稱《招聘崗位表》)。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘對象、條件及有關(guān)要求
 
  (一) 招聘對象
 
  2018年8月31日以前畢業(yè),符合本公告及報(bào)考崗位所要求條件的人員均可報(bào)考。
 
  (二) 崗位基本聘用條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.遵守我國憲法和法律;
 
  3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
 
  4.具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;
 
  5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 
  6.符合本公告及《招聘崗位表》所規(guī)定的資格條件。
 
  (三) 有關(guān)要求
 
  1. 報(bào)考人員身份。
 
  (1)以下人員既可報(bào)考面向畢業(yè)生招聘的崗位,也可報(bào)考與資格條件相符的面向社會人員招聘的崗位:
 
  ① 2015年9月1日至2018年8月31日期間畢業(yè)的市內(nèi)外畢業(yè)生;
 
  ② 參加服務(wù)西部計(jì)劃的大學(xué)生志愿者及“三支一扶”高校畢業(yè)生,服務(wù)期滿考核合格、在期滿后1年內(nèi)報(bào)考的(注:須提供相關(guān)證明,超過1年的按社會人員報(bào)考);報(bào)考有特殊年齡限制的崗位,報(bào)考年齡可放寬2歲。
 
  (2)其他人員只能報(bào)考面向社會人員的崗位。
 
  本公告所稱畢業(yè)生均指納入國家全日制普通高校統(tǒng)一招生計(jì)劃并通過全日制普通高等教育畢業(yè)的畢業(yè)生,此類人員考試入圍的,報(bào)到時必須提供全國統(tǒng)一的派遣報(bào)到證。
 
  2. 招聘范圍。
 
  戶籍要求為“市內(nèi)外”的崗位,符合條件的中華人民共和國公民均可報(bào)考。
 
  戶籍要求為“市內(nèi)”的崗位,限深圳戶籍人員報(bào)考,市外戶籍的下列人員也可視為深圳戶籍人員報(bào)考:
 
  (1)納入國家全日制普通高校統(tǒng)一招生計(jì)劃的深圳高校2016、2017、2018年的畢業(yè)生;
 
  (2)在市外院校就讀的深圳生源2016、2017、2018年的畢業(yè)生;
 
  (3)在我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇用滿1年以上的雇員或累計(jì)聘用滿5年以上的臨聘人員(雇員雇用時間可視同臨聘人員臨聘時間計(jì)算),且目前仍在崗的。其中雇員雇用時間和臨聘人員臨聘時間均截至2018年5月7日(下同);
 
  (4)2018年5月7日前,本市戶籍人員的非深戶配偶,或配偶屬駐深部隊(duì)軍人且本人符合隨軍條件的。
 
  3.報(bào)考學(xué)歷
 
  (1)市外戶籍人員均須通過全日制普通高等教育取得本科(含)以上學(xué)歷及學(xué)士(含)以上學(xué)位。
 
  (2)考生的學(xué)歷、學(xué)位須與崗位要求相符。低學(xué)歷不能報(bào)考要求高學(xué)歷的崗位,高學(xué)歷可以報(bào)考要求低學(xué)歷的崗位,但必須符合崗位表中相應(yīng)學(xué)歷的專業(yè)和學(xué)位要求及其他資格條件。如:崗位要求最低學(xué)歷本科、最低學(xué)位學(xué)士,本科和研究生專業(yè)均要求法學(xué),如考生的研究生專業(yè)為法學(xué),應(yīng)具備相應(yīng)的碩士或博士學(xué)位;如考生的研究生專業(yè)為非法學(xué),本科專業(yè)為法學(xué),還應(yīng)具備相應(yīng)的本科法學(xué)學(xué)位。
 
  招聘崗位最低學(xué)位要求為“不限”的,報(bào)考人員是否取得學(xué)位不影響報(bào)考。
 
  (3)崗位要求為全日制普通高等教育學(xué)歷的,需具有全國統(tǒng)一的派遣報(bào)到證,其他學(xué)歷的不能報(bào)考;崗位未要求全日制普通高等教育學(xué)歷的,深圳戶籍人員具有國家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷的,可以報(bào)考,市外戶籍人員符合對市外人員基本學(xué)歷要求的也可以報(bào)考。
 
  4.報(bào)考專業(yè)
 
  (1)報(bào)考者的所學(xué)專業(yè)須與崗位要求的專業(yè)相符。專業(yè)是否相符可參考國家教育部頒布的《高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄》(附件2);
 
  (2)所學(xué)專業(yè)必須與崗位要求的學(xué)歷層次相對應(yīng)。如崗位要求學(xué)歷為“研究生”,專業(yè)為“數(shù)學(xué)”,若報(bào)考者本科的專業(yè)為“數(shù)學(xué)”,但研究生的專業(yè)為“物理”,則不符合要求。
 
  5.報(bào)考年齡
 
  在《招聘崗位表》“與崗位有關(guān)的其它條件”中有年齡限制要求的,按報(bào)考年齡為40歲以下(即1977年5月7日之后出生)要求;已超過40周歲且尚未達(dá)到法定退休年齡的中小學(xué)臨聘教師,可按其在我市公辦中小學(xué)的從教年限予以遞減,每從教滿一年(含學(xué)年)抵減1歲,抵減后不超過40歲的,視同符合年齡條件。
 
  6、教師資格證
 
  本公告所有崗位均要求考生具備相應(yīng)的教師資格證,如小學(xué)崗位,要求具備小學(xué)及以上的教師資格證;初中或中學(xué)崗位,要求具備初中及以上教師資格證;職高或高中崗位,要求具備中職或高中教師資格證。
 
  資格初審時,僅限2018年應(yīng)屆畢業(yè)生可暫不提供教師資格證,但須承諾在畢業(yè)時間一年內(nèi)獲得崗位要求的相應(yīng)的教師資格證,未按時取得相應(yīng)教師資格證的取消聘用資格。
 
  (四)有下列情況之一的,不予接受報(bào)考:
 
  1.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未做出結(jié)論的人員;
 
  2.參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘被認(rèn)定有考試作弊行為在限制報(bào)考期限內(nèi)的人員;
 
  3.未完成教學(xué)大綱規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生;
 
  4.非地方班的軍隊(duì)院校應(yīng)屆畢業(yè)生;
 
  5.現(xiàn)役軍人;
 
  6.未經(jīng)現(xiàn)工作單位同意的深圳市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員;
 
  (7)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
 
  二、報(bào)考
 
  (一)報(bào)考方法及時間。
 
  1.報(bào)考方法:網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上打印報(bào)名表和準(zhǔn)考證,不受理現(xiàn)場報(bào)名。具體報(bào)名程序和方法見《考生服務(wù)系統(tǒng)網(wǎng)上報(bào)名操作說明》(附件6),也可登錄深圳市考試院網(wǎng)站(http://www.testcenter.gov.cn)查詢。
 
  2.報(bào)考時間:2018年5月7日 10:00至5月11日17:00。
 
  2018年5月9日將公布一次無人報(bào)考的崗位(如沒有無人報(bào)考崗位,報(bào)名期間將不公布),5月14日將公布各崗位的最終報(bào)名人數(shù)。
 
  2018年5月24日16:00至5月26日17:00登錄深圳市考試院網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。
 
  (二)報(bào)考注意事項(xiàng)
 
  1.每人限報(bào)考1個崗位(含我市市區(qū)同日舉行的事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘);
 
  2.嚴(yán)格按照崗位要求報(bào)名。個人條件與報(bào)考崗位要求不符的,筆試成績無效,經(jīng)人力資源部門認(rèn)定為提供虛假資料報(bào)考、多次棄考等惡意報(bào)考、棄考的,指使、煽動他人惡意報(bào)考棄考擾亂招聘秩序的,將納入個人征信檔案,由此產(chǎn)生的一切后果由本人承擔(dān)。
 
  3.報(bào)考者提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并及時接聽,確保能夠及時聯(lián)系;因提供錯誤聯(lián)系信息或無法及時聯(lián)系造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
 
  三、筆試
 
  筆試委托深圳市考試院統(tǒng)一組織。報(bào)考者憑本人準(zhǔn)考證和身份證(兩證缺一不可)參加筆試,筆試考場規(guī)則詳見準(zhǔn)考證。筆試合格線由市人力資源保障局統(tǒng)一劃定。南山區(qū)人力資源局和南山區(qū)教育局不組織、也不委托任何單位以任何形式組織考前培訓(xùn)。
 
  (一)筆試科目及內(nèi)容
 
  考題按三個不同學(xué)段的招聘崗位命制:分別為高中與職校、初中、小學(xué)。具體參見《招聘崗位表》。
 
  共考兩科,一科為客觀題,一科為主觀題,最終筆試成績=(客觀題成績×50%)+(主觀題成績×50%);筆試內(nèi)容為教育政策法規(guī)、教育基礎(chǔ)理論、教師職業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)實(shí)施要求。
 
  筆試內(nèi)容范圍及考試大綱請登錄深圳市考試院網(wǎng)站查詢。
 
  (二)筆試時間。
 
  統(tǒng)一安排在2018年5月27日(周日)。
 
  分2場,上下午各1場。第1場為客觀題,筆試時間為10:00—11:30;第2場為主觀題,筆試時間為14:00—15:30。
 
  (三)筆試地點(diǎn)。
 
  考場將實(shí)行隨機(jī)分配,具體安排及要求詳見準(zhǔn)考證。
 
  (四)成績公布。
 
  筆試成績及合格線將于2018年6月20日16:00前在深圳市考試院網(wǎng)站公布。
 
  四、資格初審
 
  (一)時間:公布筆試成績及合格線時同時公布。報(bào)考者未能在指定的時間到達(dá)初審地點(diǎn)接受報(bào)考資格初審的,視為自動放棄。
 
  (二)地點(diǎn):公布筆試成績及合格線時同時公布。
 
  (三)初審辦法
 
  對筆試合格的報(bào)考者,依筆試總成績從高分到低分排序,各崗位根據(jù)擬聘用名額的5倍確定進(jìn)入報(bào)考資格初審人選;其他筆試合格且名次在擬聘用名額8倍范圍內(nèi)的報(bào)考者為報(bào)考資格初審遞補(bǔ)人選。若某崗位筆試合格的報(bào)考者人數(shù)少于擬聘用名額5倍,則該崗位所有筆試合格人員都列為報(bào)考資格初審人選。
 
  為及時通知遞補(bǔ)人選進(jìn)行報(bào)考資格初審,筆試合格且名次在擬聘用名額8倍范圍內(nèi)的所有報(bào)考者均須在指定的資格初審時間到所報(bào)考崗位資格初審現(xiàn)場等候,直至所報(bào)考崗位資格初審結(jié)束。
 
  進(jìn)入資格初審人員,經(jīng)審查合格的,確定為進(jìn)入面試人選,當(dāng)場發(fā)放面試通知書;審查不合格的,不予進(jìn)入面試,并按同一崗位筆試總成績由高分至低分的順序,從遞補(bǔ)人選中依次遞補(bǔ)進(jìn)行報(bào)考資格審查。
 
  (四)須提供的材料
 
  報(bào)考者應(yīng)提供材料原件供審查人員驗(yàn)證,并提供復(fù)印件供資格初審單位留存(資料清單見附件5)。
 
  1.應(yīng)屆畢業(yè)生
 
  (1)基本材料:本人報(bào)名表、身份證,學(xué)歷及學(xué)位證書或落款時間為2017年9月1日以后的畢業(yè)生推薦表(函)(加蓋學(xué)校“畢業(yè)生分配辦公室”或“學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心”或“學(xué)生處”公章,研究生的推薦表加蓋“研究生院<處>”的公章亦可。初審時無法開具的,由上述單位開具證明代替)、院系推薦意見(推薦表中已有的不需再提供)、成績單,深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位擬聘擬調(diào)人員計(jì)劃生育情況個人承諾書(附件3,符合相應(yīng)條件的,辦理聘用備案手續(xù)時需提供計(jì)劃生育證明,否則取消聘用資格),崗位條件要求的其他詳細(xì)證明材料。屬2016、2017、2018年市外院校深圳生源畢業(yè)生報(bào)考市內(nèi)戶籍要求崗位的,需提供深圳戶籍本;如戶籍遷至市外尚未遷回深圳的,須提供深圳戶籍遷出地派出所開具的證明。
 
  軍隊(duì)院校地方班畢業(yè)生報(bào)考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位的,需提供就讀院校出具的地方生證明。
 
  2.社會人員
 
  報(bào)考者本人報(bào)名表、準(zhǔn)考證、身份證(或戶籍本)、學(xué)歷及學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書或執(zhí)(職)業(yè)資格證(崗位有要求的才需提供)、深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位擬聘擬調(diào)人員計(jì)劃生育情況個人承諾書(附件3,該表在資格初審時如來不及提供的可暫不提供,但必須書面保證未違反計(jì)劃生育政策,最遲應(yīng)在辦理聘用備案手續(xù)時提供該表,否則取消聘用資格)、崗位條件要求的其他詳細(xì)證明材料。
 
  其中雇員或臨聘人員報(bào)考涉及雇用或臨聘時間計(jì)算問題的,還須提供雇用合同或勞動合同、用人單位證明或其他能夠證明雇(聘)用經(jīng)歷的材料。我市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員報(bào)考的,還須提供單位同意報(bào)考證明。
 
  3.入圍資格審查者有下列情形的,均須按要求提供相應(yīng)材料
 
  (1)夫妻分居市外一方按本市戶籍人員報(bào)考的,須提供結(jié)婚證和夫妻雙方身份證,深圳戶籍人員的戶籍本。
 
  (2)崗位有工作經(jīng)歷要求的,須提供原工作單位開具的工作經(jīng)歷證明,以及該工作時間段的社會保險(xiǎn)繳納記錄或工作合同、工資單、人事部門開具的在崗證明等(社會保險(xiǎn)繳納記錄或工作合同、工資單、人事部門開具的在崗證明在資格初審時可暫不提供,但必須書面保證,最遲在辦理聘用備案手續(xù)時提供,否則取消聘用資格)。其中雇員或臨聘人員報(bào)考涉及雇用或臨聘時間計(jì)算問題的,須提供雇用合同或勞動合同作為證明。境外歸國人員無法提供社保繳納記錄的,以原單位開具的工作經(jīng)歷證明為準(zhǔn)。崗位沒有具體崗位工作經(jīng)歷要求的,可在初審現(xiàn)場提供勞動合同等證明。
 
  (3)崗位要求英語、職業(yè)資格等級的,高于要求等級的均為符合條件,須提供相應(yīng)等級證書(大學(xué)英語四、六級的可提供425分以上的成績單,專業(yè)英語八級證書)。在官方語言是英語的國家留學(xué)2年以上的留學(xué)生,報(bào)考具有大學(xué)英語四、六級要求崗位的,可不提供相關(guān)證書,但需提供留學(xué)證明資料。
 
  (4)留學(xué)歸國人員資格初審時需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。尚未取得《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的,可以憑深圳市外國專家局出具的《出國留學(xué)人員資格臨時證明》接受資格初審;未畢業(yè)的,資格初審時必須提供就讀院校開具的在讀及畢業(yè)時間的證明;所有留學(xué)歸國人員通過考試、體檢和考察后,必須憑《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》辦理聘用手續(xù)。
 
  (5)國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)的,按國內(nèi)院校畢業(yè)生報(bào)考,資格初審時須提供國內(nèi)院校出具相應(yīng)的證明。屬國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)取得國外學(xué)位的,辦理聘用手續(xù)時需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評估意見書》。
 
  (五)其它要求
 
  1.報(bào)考者所提供的初審材料必須齊全且保證真實(shí),如材料不齊或弄虛作假,不予進(jìn)入面試;
 
  2.報(bào)考者須本人按時到現(xiàn)場進(jìn)行報(bào)考資格初審。報(bào)考資格初審合格的,由用人單位現(xiàn)場發(fā)放面試通知書;
 
  3.資格初審只是對報(bào)考者提供材料的初步審查,最終以辦理聘用手續(xù)時的備案審查結(jié)果為準(zhǔn)。
 
  五、面試
 
  (一)面試時間及地點(diǎn)
 
  面試時間及地點(diǎn)見面試通知書。
 
  (二)面試形式及面試組織
 
  面試由南山區(qū)人力資源局和南山區(qū)教育局共同組織,面試的具體形式見面試通知書。
 
  報(bào)考者憑本人面試通知書及身份證(二者缺一不可)參加面試。
 
  (三)確定體檢人選
 
  面試結(jié)束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成考試總成績。各崗位在面試成績60分以上人員中依報(bào)考者總成績從高分到低分的順序,按照以下方法確定體檢人選:
 
  A代表進(jìn)入該崗位的面試人數(shù),B代表公布的該崗位擬聘用人數(shù),C代表進(jìn)入該崗位的體檢人數(shù)。
 
  1.A≥5B(A>5B是指末位總成績并列的情況),則C=B;
 
  2.A<5B,若(A+2)/3≥B,則C=B;若(A+2)/3<B,則C=(A+2)/3取整數(shù)位(不實(shí)行四舍五入);同一崗位只有1人或2人參加面試的,報(bào)考者總成績須達(dá)到60分才能確定為體檢人選。
 
  同一崗位總成績相同的,筆試成績高的確定為擬聘人員;筆試和面試成績完全相同的,由單位根據(jù)考察情況決定擬聘人員。
 
  入圍體檢人員名單由區(qū)教育局另行通知。
 
  六、體檢、考察、公示
 
  (一)體檢
 
  取得體檢資格的人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證及近期一寸正面免冠彩色相片1張,按時參加體檢。不按時參加體檢者,視為自動放棄。
 
  體檢時間及體檢醫(yī)院均由用人單位另行通知。
 
  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照廣東省關(guān)于教師的規(guī)定執(zhí)行。
 
  (二)考察
 
  體檢合格的考生,由招聘組織單位在30天內(nèi)完成考察,考察包括資格復(fù)審和考核。
 
  招聘單位應(yīng)安排資格初審之外的工作人員進(jìn)行資格復(fù)審,經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件的取消聘用資格,
 
  考核內(nèi)容為擬聘對象的德、能、勤、績、廉以及適應(yīng)所報(bào)考崗位的相關(guān)情況。
 
  經(jīng)考察不合格的,由用人單位取消聘用資格。
 
  (三)公示
 
  經(jīng)考試、體檢、考察合格的擬聘人員,由南山區(qū)人力資源局和南山區(qū)教育局在網(wǎng)上將擬聘人員名單公示7天。
 
  七、聘用
 
  擬聘人員經(jīng)公示,沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用的,由用人單位按規(guī)定時間向南山區(qū)人力資源局申報(bào)辦理聘用備案手續(xù),辦理聘用備案手續(xù)時發(fā)現(xiàn)不符合條件的取消聘用資格。無正當(dāng)理由或雖有正當(dāng)理由但未經(jīng)區(qū)人力資源部門批準(zhǔn)1年內(nèi)(從筆試之日起算)未辦理聘用手續(xù)的,考試成績失效,取消其聘用資格。
 
  被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對投訴一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
 
  擬聘人員應(yīng)當(dāng)在接到報(bào)到通知后15個工作日或調(diào)動通知確定的時間內(nèi)到用人單位報(bào)到,無正當(dāng)理由并經(jīng)用人單位批準(zhǔn)同意未能按期報(bào)到的視為放棄聘用資格。聘用人員自報(bào)到之日起與用人單位建立聘用關(guān)系。
 
  本次招聘如出現(xiàn)職位空缺,不予遞補(bǔ)聘用。
 
  八、試用期
 
  事業(yè)單位應(yīng)與新聘人員約定試用期,并在聘用合同中明確。試用期一般不超過6個月;新聘人員屬初次就業(yè)的,試用期可超過6個月,但最長不得超過12個月,其中與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個月。試用期包括在崗位聘用期限內(nèi)。
 
  試用期滿合格的,繼續(xù)聘用;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的,取消聘用。
 
  九、其它事項(xiàng)
 
  (一)招聘相關(guān)資格、工作經(jīng)歷等時間的計(jì)算,均截至2018年5月7日。崗位要求取得相關(guān)證書的,必須在2018年5月7日之前通過考試、認(rèn)定或評審,且必須在資格初審時提供崗位要求的證書(只是通過考試、認(rèn)定或評審但至資格初審時尚未取得證書的,視為不符合要求,崗位另有要求的從其要求),且所取得的證書類別必須與崗位要求相一致(例如崗位要求取得教師資格證的,高中教師崗位必須提供高級中學(xué)以上教師資格證,小學(xué)教師資格證則為不符合條件)。中小學(xué)及幼兒園教師現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)與原專業(yè)技術(shù)職務(wù)關(guān)系請見《中小學(xué)及幼兒園教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)對照表》(附件8)。
 
  (二)崗位要求2年及以上工作經(jīng)歷的,必須是2016年5月7日以前參加工作;要求5年以上工作經(jīng)歷的,必須是2013年5月7日以前參加工作(崗位要求的工作經(jīng)歷,可按自然年或?qū)W年計(jì)算)。接受全日制普通高等教育期間的實(shí)習(xí)經(jīng)歷、兼(專)職工作經(jīng)歷和社會人員的兼職經(jīng)歷和非工作培訓(xùn)不予計(jì)算;培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的工作經(jīng)歷不予計(jì)算。
 
  (三)屬2016年、2017年、2018年畢業(yè)已分配派遣但未轉(zhuǎn)正的畢業(yè)生報(bào)考,在辦理聘用手續(xù)時須自行到有關(guān)單位辦理改派手續(xù);暫緩就業(yè)的畢業(yè)生入圍的,按應(yīng)屆畢業(yè)生辦理聘用手續(xù)。
 
  (四)應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的,應(yīng)當(dāng)在2018年8月31日前完成學(xué)業(yè)并取得符合報(bào)考要求的畢業(yè)證、學(xué)位證,否則取消聘用資格。
 
  (五)對在招聘過程中違反我市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者,將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
 
  (六)本公告(不含《招聘崗位表》)所稱中小學(xué),是指深圳市、區(qū)全日制公辦普通中小學(xué)、中等職業(yè)學(xué)校、特殊教育學(xué)校、工讀學(xué)校和藝術(shù)、體育學(xué)校。
 
  (七)本公告所指日期、數(shù)字或等級均包含本數(shù)。
 
  (八)招聘查詢網(wǎng)址如下:
 
  1.南山區(qū)人力資源局網(wǎng)站:
 
  http://www.szns.gov.cn/xxgk/bmxxgk/qrzj/
 
  2.深圳市考試院網(wǎng)站:
 
  http://www.testcenter.gov.cn
 
  3.南山教育信息網(wǎng):
 
  http://www.szns.gov.cn/xxgk/bmxxgk/qjyj/
 
  (九)本公告由南山區(qū)人力資源局和南山區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
 
  附件:1-8下載
 
  1.南山區(qū)教育系統(tǒng)2018年5月公開招聘常設(shè)崗位教師崗位表.xlsx
 
  2.高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄.zip
 
  3.深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位擬聘擬調(diào)人員計(jì)劃生育情況個人承諾書.doc
 
  4.南山區(qū)教育系統(tǒng)2018年5月公開招聘常設(shè)崗位有關(guān)問題的解答.doc
 
  5.資格初審材料清單(考生提前準(zhǔn)備,資格初審時提供).rar
 
  6.考生服務(wù)系統(tǒng)網(wǎng)上報(bào)名操作說明.doc
 
  7.深圳市人事考試考生服務(wù)系統(tǒng)注冊指南.doc
 
  8.中小學(xué)及幼兒園教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)對照表.doc
 
  南山區(qū)人力資源局      南山區(qū)教育局
 
  2018年5月4日
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