為適應(yīng)發(fā)展需要，更廣泛地選拔優(yōu)秀人才，根據(jù)國家、省、市有關(guān)規(guī)定，肥東縣面向社會(huì)公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則。

　　二、招聘范圍

　　面向社會(huì)公開招聘符合條件的人員（不含肥東縣管理的在編人員）。

　　三、招聘崗位及條件

　　招聘工作人員25名。詳見附件。

　　崗位條件和要求中“專業(yè)”主要依據(jù)國家教育部2012年公布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》等專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄設(shè)置。

　　考生所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準(zhǔn)，不可以憑專業(yè)（學(xué)業(yè)）證書、結(jié)業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報(bào)考。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號(hào)，只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及，不能認(rèn)定為專業(yè)（教育部公布的“專業(yè)指導(dǎo)目錄”中自帶括號(hào)的除外），考生只能以括號(hào)以外的專業(yè)名稱報(bào)考相符合的崗位。

　　考生須嚴(yán)格按照招聘崗位要求的專業(yè)填報(bào)，如考生所學(xué)專業(yè)在教育部公布的專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄中未出現(xiàn)，且招聘崗位專業(yè)要求為“XX類”或“一級(jí)學(xué)科”及類似情形的，可由培養(yǎng)單位提供該專業(yè)人才培養(yǎng)方案和教學(xué)大綱，并證明其相關(guān)性。

　　崗位條件和要求中“本科及以上”指具有本科學(xué)歷及以上學(xué)歷的人員。

　　香港、澳門大學(xué)學(xué)歷，須經(jīng)國家教育行政主管部門認(rèn)可；國外學(xué)歷，要經(jīng)國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認(rèn)證；上述人員同時(shí)須符合公告規(guī)定及崗位要求的報(bào)考資格條件。

　　招聘對象還須符合以下條件：

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

　　（二）遵守憲法和法律；

　　（三）具有良好的品行；

　　（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

　　（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　（六）崗位所需的其他條件。

　　“年齡條件”中如“30周歲及以下”為“1987年5月28日及以后出生”（其他涉及年齡計(jì)算的依此類推）。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；

　　（二）在讀的全日制普通高校非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　（三）現(xiàn)役軍人；

　　（四）經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員；

　　（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

　　（六）法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　四、招聘程序

　　各招聘崗位實(shí)行筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。招聘程序?yàn)椋壕W(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、擬聘人員公示、錄聘。

　　（一）網(wǎng)上報(bào)名

　　1、考生登錄合肥人事考試網(wǎng)(http://www.hfpta.com)報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2018年5月28日9：00至6月1日16：00，逾期不再辦理。報(bào)名時(shí)考生所填信息必須真實(shí)無誤，并須使用同一有效居民身份證報(bào)名和參加考試。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試、聘用資格。

　　2、考生必須于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至6月4日16：00前登錄合肥人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格初審。如資格初審?fù)ㄟ^，請于6月5日16：00前通過合肥人事考試網(wǎng)繳納筆試費(fèi)用，逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

　　3、報(bào)名結(jié)束后，招聘崗位繳費(fèi)人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)到3:1的方可開考，未達(dá)到開考比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)或取消該招聘崗位，符合其它崗位條件的考生可改報(bào)其它崗位或申請退費(fèi)，改報(bào)考生需提交書面改報(bào)崗位申請，申請傳真至0551-62669622，改報(bào)時(shí)間：6月6日9:00-12:00。

　　4、完成網(wǎng)上繳費(fèi)后，考生可于6月21日至6月22日從合肥人事考試網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證件參加筆試。

　　（二）筆試

　　1、筆試科目及內(nèi)容

　　筆試采取閉卷形式進(jìn)行，總分100分，不指定參考資料。考試科目為兩科（具體科目名稱詳見《崗位一覽表》）：

　　科目一：《綜合知識(shí)》：內(nèi)容包括漢語言基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、公文處理、職業(yè)能力測試等，滿分100分，占筆試成績的40%。

　　科目二：主要為所報(bào)崗位專業(yè)知識(shí)等，滿分100分，占筆試成績的60%。

　　科目二設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為50分。考生達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　2、筆試時(shí)間：6月23日（周六）上午：

　　8:00-9:30     《科目一》

　　10.00-12:00   《科目二》

　　筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)考生可在合肥人事考試網(wǎng)查詢個(gè)人筆試成績。經(jīng)查分和加分程序后，在合肥市人事考試網(wǎng)上公布考生筆試成績。筆試地點(diǎn)等其他相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布內(nèi)容為準(zhǔn)。

　　3、屬“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員的報(bào)考者，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于6月25日（星期一，上午8：30-11：30，下午2：30-5：00）攜帶本人身份證原件、復(fù)印件及相關(guān)證書到肥東縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科（地址：肥東縣店埠鎮(zhèn)包公大道人社局大樓四樓408室，電話：0551-67724912）申報(bào)加分事宜，逾期不再辦理。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件；“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件；“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件；大學(xué)生服務(wù)西部志愿者（服務(wù)期須滿兩年）應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，在合肥人事考試網(wǎng)公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績每門增加2分。若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理，但必須由考生本人向委托人提供書面委托書，被委托人需攜帶個(gè)人有效身份證件。

　　4、筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在合肥人事考試網(wǎng)公布筆試成績（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位），經(jīng)查分和加分程序后，進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　根據(jù)招聘崗位數(shù)，依據(jù)筆試合成成績（保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位）從高分到低分按1:3的比例確定資格復(fù)審人員，發(fā)布資格復(fù)審公告。最后一名如有多名考生筆試合成成績相同，則按《科目二》成績、學(xué)歷層次、最高學(xué)歷畢業(yè)年限從高到低依次確定（在以后遞補(bǔ)環(huán)節(jié)遇相同情況按此順序確定）。

　　（三）資格復(fù)審

　　被確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的人員，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶本人有效身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件（碩士研究生需提供學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、學(xué)位證書原件及復(fù)印件；應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)證或《畢業(yè)生推薦表》原件及復(fù)印件）、資格證書原件及復(fù)印件，事業(yè)單位在編人員工作單位同意報(bào)考的證明材料、筆試準(zhǔn)考證、網(wǎng)上打印的報(bào)名表及招聘崗位規(guī)定要求的其它材料和相關(guān)證書（證件）原件及復(fù)印件，到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。

　　凡出現(xiàn)以下任一情況的，即為資格復(fù)審不合格，取消面試資格：與報(bào)考條件不符的；不能提供規(guī)定證件材料的；不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的。所空名額按筆試成績從高分到低分依次等額有效遞補(bǔ)一次。若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理，但必須由考生本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復(fù)印件。

　　（四）面試

　　1、考生攜帶面試通知書和本人有效身份證參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員，取消其資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

　　2、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分100分。現(xiàn)場宣布面試成績（保留至小數(shù)點(diǎn)后2位），設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察；招聘崗位只有1人參加面試的，考生面試成績須達(dá)到當(dāng)天本考場實(shí)際參加面試考生的面試成績平均分。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)。

　　（五）確定初選人員

　　1、筆試、面試成績按6:4合成。在統(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，按所報(bào)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定初選人員名單

　　2、初選人員名單在合肥人事考試網(wǎng)公布。

　　（六）體檢和考察

　　1、初選人員的體檢、考察工作由肥東縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　2、考生須按要求在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。

　　3、體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見。考生對非當(dāng)日、當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向招聘單位主管部門提交復(fù)檢申請，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生自理。

　　4、考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面考察了解考生的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。

　　5、對體檢、考察不合格或未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢、考察，出現(xiàn)報(bào)考崗位空缺的，在同崗位人員中按相應(yīng)規(guī)定從高分到低分等額遞補(bǔ)一次。若因考生面試成績低于所在面試考場平均分而無法遞補(bǔ)的，則取消或相應(yīng)減少該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

　　五、聘用手續(xù)、待遇

　　1、體檢、考察合格人員為擬聘人員，按規(guī)定公示7日無異議后，按照相關(guān)規(guī)定辦理錄聘手續(xù)。

　　2、對公示中反映有問題并查有實(shí)據(jù)影響錄聘的，取消聘用資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

　　3、擬聘人員如果與原用人單位存在工作關(guān)系，須在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間前，自行和原用人單位解除工作關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果由其自行承擔(dān)。

　　4、招聘人員納入事業(yè)編制管理，試用期一年；逾期不報(bào)到者視為自動(dòng)放棄。試用期滿經(jīng)考核，合格人員予以正式聘用，不合格的取消聘用。

　　六、其它

　　1、筆試費(fèi)90元（45元/科）、面試費(fèi)80元。

　　2、咨詢電話：肥東縣人社局  0551-67724912

　　肥東縣事管局  0551-67718808

　　肥東縣國土局   0551-62551600

　　肥東縣安監(jiān)局   0551-67758707

　　肥東縣農(nóng)業(yè)委員會(huì)  0551-67730157

　　監(jiān)督電話：肥東縣監(jiān)察委  0551-67722110

　　附：合肥市肥東縣2018年公開招聘工作人員崗位表

　　肥東縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2018年5月17日

　　相關(guān)文件1：合肥市肥東縣2018年公開招聘工作人員崗位表