按照省和伊春市事業單位公開招聘相關規定，根據工作需要，經市政府同意，面向社會公開招聘教師53名，為確保本次招聘工作順利進行，制定本實施方案。

　　一、招聘原則

　　堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，公開報名，統一考試，嚴格考核，擇優聘用，不斷提高招聘工作水平，為我市教育發展提供人才保障。

　　二、招聘單位及崗位

　　(一)招聘單位

　　鐵力市教育局下屬事業單位，鐵力市第一中學、鐵力市第二中學、鐵力市第三中學、鐵力市第四中學、鐵力市第五中學、鐵力市第一小學、鐵力市第二小學、鐵力市第三小學、鐵力市第四小學、鐵力市雙豐鎮中心校、鐵力市桃山鎮中心校、鐵力市王楊鄉中心校、鐵力市年豐鄉中心校、鐵力市工農鄉中心校共14個單位。

　　(二)招聘崗位及人數

　　小學教師46名：班主任15名(語文或數學)、英語5名、音樂7名、體育7名、美術6名、計算機6名。

　　初中教師6名：政治4名、地理2名。

　　高中教師1名：政治1名。

　　三、招聘人員資格條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律;具有良好的品行;身體健康，具有適應崗位要求的身體條件;熱愛教育事業。

　　2.初、高中教師崗位應具有全國普通高校統招本科及以上學歷，小學教師崗位應具有全國普通高校統招專科及以上學歷(含2018年應屆畢業生)，應屆畢業生未通過畢業的取消聘用資格。

　　3.專業必須和招聘崗位一致或相近，其中小學班主任崗位所學專業為語文、數學、小學教育、初等教育、綜合文科教育、綜合理科教育、基礎教育等專業。

　　4.報考初、高中教師崗位年齡在30周歲以下(哈師大現場招聘1988年6月19日以后出生)，研究生可放寬到35周歲以下(哈師大現場招聘1983年6月19日以后出生)。

　　報考小學教師崗位年齡在35周歲以下(1983年6月19日以后出生)，研究生可放寬到40周歲以下(1978年6月19日以后出生)。

　　5.具有相應崗位或以上教師資格證書。

　　6.聘用后在本單位最低服務年限為5年。

　　四、招聘辦法

　　公開招聘考試采取筆試和面試相結合的方式，筆試成績占40%、面試成績占60%，筆試結束后，按從高分到低分的順序，按招聘崗位1：3比例確定面試人選，具體步驟如下：

　　1.發布招聘公告。

　　5月29日—6月19日，在鐵力市電視臺、鐵力市人民政府網站(網址http://www.tls.gov.cn/)以及哈師大等省內師范院校發布招聘公告。

　　2.報名與資格審查。

　　(1)報名。6月19日至6月23日(周六不休息)，全天報名，逾期不予受理。報名采取現場報名方式，應聘者根據發布的招聘公告，到招聘現場直接報名，現場確認申報資格。報名地點設在鐵力市教育局人事室，聯系電話：0458-2287697，聯系人：黃輝、劉建明。

　　報名時攜帶第二代身份證或有效期內的臨時身份證、戶口簿、畢業證、教師資格證、報到證原件及復印件各1份(2018年應屆畢業生可攜帶加蓋大學公章的省教育廳印發的錄取三聯單復印件和三方協議原件及復印件)，近期同版藍底免冠二寸照片3張。

　　根據《伊春市事業單位公開招聘人員實施辦法》第二十一條規定，享受加分事項的考生現場須提供相關證明材料，過期不予受理。在職在編人員須單位出具同意證明后方可報考。

　　(2)資格審查。對報名者提交的證件進行現場初審，報名結束后由市人社局、市教育局與聘請的行風監督員組成招聘教師報考資格復審小組對報名資格進行復審，確定參加考試人員，如招聘崗位與參加考試人數比例達不到1：3，縮減招聘人數。

　　3.招聘考試。

　　(1)筆試。筆試時間擬定6月30日，具體時間、地點與注意事項以準考證為準。

　　考生考試時需攜帶準考證、身份證進入考場。筆試滿分為100分，采取閉卷方式。按照《伊春市事業單位公開招聘人員實施辦法》第二十一條規定：根據《黑龍江省人民政府關于進一步加強普通高等學校畢業生就業工作的意見》(黑政發[2009]30號)規定，并結合我市實際情況，對參加我省“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“村村大學生計劃”等項目期滿且考核合格的高校畢業生在服務期滿3年內參加本次事業單位公開招聘的，筆試成績加10分;服務期滿被評為優秀等次的，可再加2分，同等條件下優先聘用。對具有我市戶籍享受國家最低生活保障家庭和城鎮零就業家庭的畢業生，筆試成績加5分。筆試成績(含加分)在閱卷結束后，在筆試現場及鐵力市人民政府網站上公布，按照成績從高到低確定進入面試人選。

　　招聘教師崗位筆試內容為教育理論和專業知識兩部分，教育理論(30%)，專業知識(70%)。本次筆試報考初中、高中教師崗位以“2018中公版中公教育教師招聘考試研究院世界圖書出版公司正版書籍《教師招聘考試專用教材-學科專業知識，中學**學科》、《教師招聘考試專用教材-教育理論基礎知識·中學》”教材為參考出題(應聘教師自行準備教材)。報考小學教師崗位以“2018中公版中公教育教師招聘考試研究院世界圖書出版公司正版書籍《教師招聘考試專用教材-學科專業知識，小學**學科》、《教師招聘考試專用教材-教育理論基礎知識·小學》”教材為參考出題(應聘教師自行準備教材)。

　　小學班主任教師崗位專業知識測試語文、數學兩個學科，分值比例各占50%。

　　(2)面試。面試時間擬定于7月7日，具體時間和地點另行通知。面試滿分為100分，合格分數線為60分，達不到60分的，不予聘用。面試結束后，將筆試成績、面試成績折合成總成績后，按招聘崗位人數1：1的比例從高分到低分等額確定進入體檢和考核人選。總成績由高分到低分排序，出現并列，以面試成績高者優先聘用。

　　面試采取講課的方式進行。講課內容為：初、高中教師崗位統一使用黑龍江省現行高中教材，小學教師崗位統一使用黑龍江省現行小學教材。面試課題由專業評委現場命制3套，由各學科1號考生隨機抽取1個作為面試題目。備課時間為30分鐘，講課時間為15分鐘。報考小學班主任教師崗位的考生可在語文、數學學科中任選一科進行面試，面試成績不分學科統一排序。報考音樂、體育、美術、計算機教師崗位加專業技能測試，與講課各占50%，時間為15分鐘(美術考生為3個小時)。其中：音樂考生測試聲樂(無伴奏演唱)、器樂(電子鋼琴彈奏);體育考生測試基本素質(隊列、體操等)、特長展示;美術考生測試水彩、素描;計算機考試測試電腦維修與網絡維護。面試成績及總成績在全體參加面試考生面試結束后，統一在面試現場及鐵力市人民政府網站公布。

　　4.體檢和政審。

　　由市人社局、教育局和行風監督組參照有關錄用公務員體檢標準統一組織體檢。

　　對體檢合格的擬錄用人員進行政審。政審由教育局負責，組成考察小組，到戶籍所在地和居住地派出所、社區或村委會等了解考生情況，由派出所、社區或村委會出具相關證明;查閱考生檔案，進行資格復審。在職人員到考生所在單位通過座談會和單獨談話的方式，了解考生各方面的現實情況。考察結束后，考核小組會根據考察情況，按照考核標準進行測評打分，確定等次，并明確政審意見。

　　體檢、考察與資格審查不合格的以及報名、考試等環節上弄虛作假的，取消聘用資格，按成績依次遞補。

　　考察結束后，對擬聘人員進行公示，公示時間為7個工作日。

　　經公示無異議者，根據考試成績、體檢及考察結果，按招聘崗位，不分單位統一確定擬招聘人選，擬招聘人員由教育局根據成績統一進行分配。

　　應屆畢業生試用期為一年，往屆畢業生試用期為半年。試用期滿，經考核合格后，辦理聘用和落編手續，享受事業單位人員工資福利待遇。

　　五、考試紀律

　　報考人員必須提供真實、準確的個人信息、證明、證件等相關材料，遵守事業單位公開招聘的有關規定和政策，遵守考試紀律，服從考試安排，不舞弊，不協助他人舞弊。鐵力市人力資源和社會保障局聘請市人大、市政協、市委組織部三個部門相關領導組成的行風監督組，從資格審查到聘用全程參與，對在報名、筆試、面試、體檢、考察過程中被認定違紀違規的，將參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》(人社部發〔2009〕126號)規定進行處理。

　　六、成立公開招聘工作領導小組

　　為確保本次招聘教師工作順利開展，保證招聘工作按規定、按計劃進行，成立鐵力市公開招聘教師工作領導小組：

　　組 長：馬東升　鐵力市人民政府常務副市長

　　副組長：胡國鋒　鐵力市人民政府副市長

　　成 員: 張文民　鐵力市人力資源和社會保障局局長

　　董鐵松 鐵力市機構編制委員會辦公室主任

　　張超眾 鐵力市教育局局長

　　姚佳宇 鐵力市紀檢委副書記、監察委副主任

　　領導小組下設辦公室，辦公室設在教育局。

　　主 任：張超眾(兼)

　　副主任：宮立學 鐵力市教育局副局長

　　孫 麗 鐵力市編制委員會辦公室副主任

　　于興桃 鐵力市人力資源和社會保障局副局長

　　鐵力市人力資源和社會保障局

　　鐵力市教育局

　　2018年5月29日