山東省泰山療養院2018年公開招聘工作人員簡章

　　一、招聘單位簡介

　　山東省泰山療養院（山東省泰山醫院）是預防、醫療、保健、療養、康復、養老并重的省直醫療機構，是泰安市城區及郊區職工、居民醫療保險和新農合定點醫院。醫院占地面積160畝，醫院編制床位585張，醫療建筑面積近10萬平方米，現有職工560余人，其中高級專業技術人員60余人，中級專業技術人員160余人，醫學博士、碩士30余人。開設有神經內科(卒中單元)、心血管內科、消化、呼吸、泌尿、內分泌、中醫、腫瘤、皮膚等內科專業和康復中心、療養接待服務中心、健康管理中心、ICU重癥監護中心、眩暈診療中心及普外科、微創外科等專業科室，擁有美國GE-HDi型1.5T超導型磁共振、PENTAX共聚焦激光顯微內鏡、德國產西門子螺旋CT、美國產V7多維彩色超聲診斷系統、東芝智能高檔彩超Aplio 500、柯達CR、數字胃腸、日本產Olympus-260型電子胃腸鏡、OMOM膠囊消化道內鏡系統、日立全自動生化分析儀、意大利全自動生化分析儀、德國產菲森尤斯血液透析機等一系列原裝進口先進醫療設備。

　　二、招聘崗位和人數

　　根據省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2018年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人社發〔2017〕46號）要求，結合工作需要，擬面向社會公開招聘初級、中級、高級專業技術崗位工作人員共計14名。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

　　三、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍；

　　2、遵守憲法和法律；

　　3、身體健康；

　　4、應聘初級崗位年齡在40周歲以下（1977年5月30日以后出生），中級崗位年齡在45周歲以下（1972年5月30日以后出生）,應聘高級崗位年齡在50周歲以下（1967年5月30日以后出生）；

　　5、應聘的應屆畢業生需能按時（2018年7月15日前）畢業并取得相應畢業證和學位證。

　　（二）崗位條件

　　詳見《山東省泰山療養院公開招聘工作人員崗位匯總表》。

　　（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人以及法律規定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

　　四、招聘程序

　　（一）發布招聘信息

　　通過省人力資源社會保障廳網站（http：//www.sdhrss.gov.cn）面向社會發布招聘信息。

　　（二）報名與資格審查

　　1、報名

　　報名方式為現場報名。

　　自本公告發布之日起15個工作日內。

　　報名地點為我單位辦公樓人力資源部。

　　報名材料包括：

　　（1）1寸近期同底版正面免冠彩色照片4張(1張貼報名登記表,3張背面寫名上交)。

　　（2）《山東省泰山療養院2018年招聘報名登記表》（附件2）。

　　（3）國家承認的學歷學位證書（初中或高中往后各學習階段）、身份證、戶口簿,原件和復印件。

　　（4）專業技術資格證書，有執業范圍要求的崗位提供相應執業資格證書，原件和復印件。

　　（5）在職人員應聘的，須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信。對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，提前經我院同意，可在體檢之前提交。

　　（6）應屆畢業生應聘的，須提交學校核發的就業推薦表,原件、復印件。

　　（7）《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》中各崗位的其他條件要求的相關證明材料。

　　報名結束后，對應聘人數達不到規定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的，按規定的比例相應核減招聘人數。

　　2、資格審查

　　對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消資格。

　　（三）考試

　　據省屬事業單位公開招聘的有關規定，經批準，面向高級崗位人員的招聘，采取簡化程序直接面試的方式組織，面試成績即為考試總成績。其余崗位的考試分為筆試和面試。

　　1.筆試

　　筆試時間地點另行通知。考生需憑本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。筆試根據專業不同分為會計、審計、基建（結構工程方向）、公共基礎知識（行政管理崗位）、醫學（重癥醫學崗位）、超聲。考試內容為相應崗位專業基礎知識。為保證新進人員的質量，設定筆試合格分數線為50分。

　　達到筆試合格分數線的應聘人員，根據招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按1:3的比例確定面試人員并發放面試通知單，告知面試注意事項和面試時間地點。

　　筆試合格人數出現空缺的崗位，取消該崗位；達不到規定比例的，按實有合格人數確定參加面試人員。

　　2.面試

　　面試采取分崗位答辯的方式進行，主要考察應聘人員專業水平或綜合分析等方面的素質和能力。面試總分為100分。對面試人員達不到規定比例和簡化程序的崗位，設定面試合格分數線60分。面試成績在面試結束后當場公布。

　　面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選，如若筆試成績相同則現場面試加試。

　　（四）考察體檢

　　按照招聘崗位，根據應聘人員的總成績，由高分到低分按照招聘人數1:1.2的比例，確定進入考察范圍人選。單位成立考察體檢小組，具體負責考察體檢工作。考察內容為通過考試應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面。醫院對考察合格人員，按招聘人數1︰1的比例確定進入體檢范圍人選。

　　體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

　　對放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

　　（五）公示聘用

　　對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會保障廳網站統一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續，聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　五、待遇

　　享受國家和省規定的相應工資福利和該單位規定的有關福利待遇。

　　六、聯系人及聯系方式

　　聯系人：李老師

　　聯系電話：0538-6232013

　　聯系地址：山東省泰安市泰山區天外村街3號

　　省泰山療養院辦公樓人力資源部

　　七、其他

　　未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2018年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人社發〔2017〕46號）的相關規定執行。

　　附件1：省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表

　　附件2：山東省泰山療養院2018年招聘報名登記表

　　山東省泰山療養院

　　2018年5月30日