2018年四川涼山會(huì)理縣招聘編外聘用制幼兒園教師29人公告

來(lái)源：會(huì)理縣人民政府 2018-06-11 10:31:57

　　會(huì)理縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)理縣教育局公開(kāi)招聘編外聘用制幼兒園教師公告

　　因工作需要，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，經(jīng)會(huì)理縣人民政府同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外聘用制幼兒園教師29名，現(xiàn)將公開(kāi)招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告在會(huì)理縣政府網(wǎng)站上公布）。

　　一、招聘崗位及名額

　　本次公開(kāi)招聘編外聘用制幼兒園教師29名。

　　二、招聘程序

　　招聘程序和要求按照《會(huì)理縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)理縣教育局關(guān)于公開(kāi)考核招聘幼兒園教師的公告》執(zhí)行。筆試內(nèi)容、筆試時(shí)間一致。考生報(bào)考考核聘用14名幼兒園教師的同時(shí)可兼報(bào)29名臨聘幼兒園教師，也可以只報(bào)其中一個(gè)崗位。

　　根據(jù)招聘編外聘用制崗位人數(shù)，按筆試成績(jī)從高分到低分按2：1比例依次確定面試人員名單。與最后一名筆試成績(jī)并列的人員，一并進(jìn)入面試。

　　考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。所有折合成績(jī)均按四舍五入后，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　面試成績(jī)低于60分者不予錄用。

　　三、體檢

　　根據(jù)招聘名額，按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次等額確定體檢人員。若考試總成績(jī)相同，以面試成績(jī)由高到低確定體檢人員；面試成績(jī)相同的按學(xué)歷高、普通話等級(jí)高的依次優(yōu)先確定體檢人員。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見(jiàn)》和《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者不得聘用，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢不合格及自動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)的空缺按考試總成績(jī)依次進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

　　四、政審

　　由會(huì)理縣教育局組織對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、人崗相宜等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等再次進(jìn)行核對(duì)，作出考核合格與否的結(jié)論，考核不合格的取消招聘資格。因政審不合格產(chǎn)生的空缺，不再遞補(bǔ)。

　　五、簽訂合同

　　體檢、政審、培訓(xùn)合格者，簽訂勞動(dòng)合同，合同期限三年（其中試用期一年），試用期不合格者，取消聘用資格，不予聘用。在合同期限內(nèi)違反單位規(guī)章制度、不服從安排的，直接解聘。

　　六、工資待遇

　　每月基本工資2000元、人均考核獎(jiǎng)1000元，并統(tǒng)一購(gòu)買五險(xiǎn)，按規(guī)定個(gè)人繳納部分由個(gè)人自行承擔(dān)，享受國(guó)家法定假。

　　本公告由會(huì)理縣人力資源和社會(huì)保障局、會(huì)理縣教育局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　咨詢電話：0834-5622878（教育局）

　　監(jiān)督電話：0834-5673837（人社局）

　　聯(lián) 系人：辜老師（教育局）：18113297116

　　李老師（教育局）：18113237378

　　附件1.會(huì)理縣2018年公開(kāi)招聘編外聘用制幼兒園教師條件要求一覽表

　　附件2.2018年會(huì)理縣公開(kāi)考核招聘（招聘編外聘用制）幼兒園教師報(bào)名資格審查表

　　會(huì)理縣人力資源和社會(huì)保障局