2018年豐縣師寨鎮(zhèn)公開招聘工作人員公告

　　根據工作需要，豐縣師寨鎮(zhèn)人民政府面向社會公開招聘編外工作人員17名，其中招商工作人員5名、綜合文字工作人員2名、鎮(zhèn)村協(xié)理員10名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、資格條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護中國共產黨的路線、方針、政策；

　　（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

　　（三）具備良好的品行；

　　（四）符合相應的學歷和年齡及戶籍條件：

　　全日制大專及以上學歷，年齡在18周歲及以上35周歲及以下(即1982年6月20日后、2000年6月19日前出生)。戶籍不限。

　　報名者須于資格復審前取得國家教育行政部門認可的相應學歷證書（2018年應屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表，且須于2018年8月31日前取得相應學歷證書）。

　　國(境)外學歷學位應聘者須提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證證明。

　　（五）具備《2018年豐縣師寨鎮(zhèn)公開招聘工作人員崗位表》中要求的資格條件。

　　（六）適應崗位要求的身體條件。

　　有下列情形之一的不得應聘：現(xiàn)役軍人；普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員；刑事處罰期限未滿的人員；涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。

　　二、報名辦法

　　(一)招聘公告發(fā)布網址：

　　智慧豐縣網“人事考試”板塊（http://218.3.233.8:8181/Default）

　　中國豐縣網“人社局”板塊（http://www.chinafx.gov.cn/Gov/index_zl.asp?id=88）

　　(二)報名方式：

　　報名采用網絡方式進行。報名、照片上傳、資格初審和繳費，通過網絡同步進行。

　　報名網址：智慧豐縣網“人事考試”板塊（http://218.3.233.8:8181/Default）

　　報名、照片上傳時間：2018年6月 19日9:00- 22日16:00

　　資格初審時間：2018年 6月19 日9:00-23日16:00

　　應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間和豐縣人力資源和社會保障局對資格初審異議的處理時間：2018年 6月24日9:00—16:00

　　繳費確認時間：2018年6月19日9:00-25日16:00

　　應聘人員網上提交報名信息，報名24小時內可到報名網站查詢是否通過招聘單位資格初審，資格初審和照片審核通過后進行繳費，繳費成功即完成報名（享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農村絕對貧困家庭的應聘人員，先繳費確認，若沒有違反考試紀律，在參加考試后，與豐縣人事考試中心聯(lián)系，憑相關單位出具的證明辦理減免報名筆試費手續(xù)）。未按時在網上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費用的視為報名無效。繳費方式：應聘人員使用開通網上支付功能的銀行卡在網上繳納報名筆試費用100元。

　　(三)報名注意事項

　　1.應聘人員應按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，大于30k且不超過200k，像素≥300×215）。

　　【特別提醒：應聘人員務必誠信報名，參加報名即視為認可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫的個人信息應真實、準確、有效。應聘人員應確認本人完全符合相關崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應及時向豐縣人事考試中心進一步咨詢確認。如不符合資格條件仍然堅持報名的，由此產生的后果自行承擔。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應聘人員報名時填報信息不實、不符合資格條件、弄虛作假騙取應聘資格者，將隨時終止或取消考試聘用資格。報名信息中須提供真實有效的通訊方式，并確保招聘期間聯(lián)絡暢通。對惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關材料騙取考試資格等嚴重違紀違規(guī)行為的，將按照有關規(guī)定處理。】

　　2.應聘人員憑二代身份證選擇一個崗位進行報名。未進行資格初審或資格初審不合格的，可以在報名期限內改報其他崗位。資格初審通過后，不得更改報名信息。應聘人員對資格初審結果如有異議，請及時向豐縣人力資源和社會保障局陳述申辯。

　　3.打印筆試準考證：報名成功的應聘人員須在6月27日9:00—29日16:00，在智慧豐縣網“人事考試”板塊（http://218.3.233.8:8181/Default）自行下載打印。打印中如有問題，請與豐縣人事考試中心聯(lián)系。聯(lián)系電話：0516-89215108

　　三、考試方式、時間和實施辦法

　　考試方式為筆試和面試。

　　(一)筆試

　　筆試由豐縣人事考試中心負責統(tǒng)一實施。

　　1.筆試內容：筆試內容為公共基礎知識。考試時間為120分鐘，卷面滿分100分。考試不指定輔導用書，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　2.筆試時間：以筆試準考證規(guī)定的時間為準。

　　應聘人員應按照準考證上規(guī)定的時間、地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶本人準考證和有效期內的二代身份證原件。

　　筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

　　筆試閱卷結束后，由豐縣人力資源和社會保障局研究確定合格分數(shù)線。

　　筆試成績將以百分制形式在智慧豐縣網“人事考試”板塊“招考公告”欄以及中國豐縣網“人社局”板塊公布。應聘人員可憑身份證號和準考證號查詢。

　　(二)資格復審

　　筆試閱卷結束后，由豐縣人力資源和社會保障局負責從應聘該崗位筆試成績合格人員中，按筆試成績從高分到低分的順序，按不超過招聘崗位計劃數(shù)1:3的比例確定參加資格復審的人選（末位成績并列的，一并參加），并在智慧豐縣網“人事考試”板塊“招考公告”欄以及中國豐縣網“人社局”板塊公布。資格復審的時間另行通知。

　　豐縣人力資源和社會保障局負責資格復審工作，在智慧豐縣網“人事考試”板塊“招考公告”欄以及中國豐縣網“人社局”板塊公布資格復審的標準、時間、地點及應聘人員應提供的相關證明材料等。資格復審時，應聘人員應提供符合報考條件的相關證明材料原件及復印件，包括：（1）2018年應屆畢業(yè)生須提供本人有效期內的二代身份證、《教育部學籍在線驗證報告》（學信網上打印）、所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》；（2）往屆生須提供本人有效期內的二代身份證、畢業(yè)證（需同時提供在學信網上打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》）、相關崗位從業(yè)經歷證明材料等。

　　參加資格復審的人選，以及其他應聘人員，應保持報名時填報的聯(lián)系方式通暢，以便通知資格復審或遞補復審，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

　　與有關單位簽訂勞動合同或其他協(xié)議的，須提供單位同意報考證明。同意報考證明最遲在體檢前提供，否則視為自動放棄體檢和后續(xù)環(huán)節(jié)的資格。

　　在資格復審時，考生信息與網上報名提供信息不一致且不符合報考條件的，報考資格復審為不合格。未在規(guī)定時限內參加資格復審的，視為應聘人員自動放棄面試資格。

　　出現(xiàn)資格復審不合格或放棄面試資格人員，豐縣人力資源和社會保障局從該崗位筆試合格的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補（末位成績并列的一并參加）。

　　資格復審合格的當場發(fā)放面試通知書，收取面試費100元。參加面試人員名單在智慧豐縣網“人事考試”板塊“招考公告”欄以及中國豐縣網“人社局”板塊上公布。

　　(三)面試

　　面試工作由豐縣人事考試中心統(tǒng)一實施，應聘人員攜帶有效期內二代身份證和面試通知書參加面試。

　　采取結構化面試方式，面試成績?yōu)榘俜种啤Ｃ嬖嚭细穹謹?shù)線為60分。面試成績由面試實施單位當場書面告知應聘人員。

　　(四)總成績計算方法

　　采用百分制計算應聘人員總成績。面試結束后，按筆試成績占40%，面試成績占60%的比例，均采用百分制計算應聘人員總成績。總成績保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試工作結束后，由豐縣人力資源和社會保障局在智慧豐縣網“人事考試”板塊“招考公告”欄以及中國豐縣網“人社局”板塊公布應聘人員總成績。

　　四、體檢和考察

　　考試結束后，根據考試總成績按招聘計劃1：1的比例從高分到低分在筆試、面試均合格的應聘人員中確定參加體檢人選(總成績并列，有相關崗位從業(yè)經驗者優(yōu)先，若再并列，以筆試成績高者優(yōu)先；筆試成績再并列，以筆試卷面高分題得分高者優(yōu)先，并依此方法類推)。應聘人員對體檢結果有疑問的，本人可以申請復查一次，并到指定的醫(yī)療機構重新檢查。體檢所產生的一切費用由應聘人員本人承擔。面試成績合格的應聘人員應保持報名時填報的聯(lián)系方式暢通，以便豐縣人力資源和社會保障局通知或遞補，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

　　師寨鎮(zhèn)人民政府組織對體檢合格人員按有關規(guī)定政審考察。

　　因體檢、考察不合格或應聘人員放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時，由豐縣人力資源和社會保障局按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

　　五、公示

　　從考試成績、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員，師寨鎮(zhèn)人民政府審核后，由豐縣人力資源和社會保障局在智慧豐縣網“人事考試”板塊“招考公告”欄以及中國豐縣網“人社局”板塊對擬聘用人員進行公示。

　　公示期間接受社會和應聘人員監(jiān)督，期限為5個工作日。舉報者應實事求是地反映問題，提供必要的調查線索和聯(lián)系方式，由豐縣人力資源和社會保障局負責查實。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)；對反映問題查有實據，不符合聘用條件的，不予聘用；對反映的問題，一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示期間及期滿后，均不再進行遞補。

　　六、聘用及待遇

　　１.公示無異議的，與師寨鎮(zhèn)人民政府簽訂勞動合同，嚴格按照合同進行管理。根據不同崗位分別約定相關待遇。試用期2個月，試用期間，招商崗位工作人員和綜合文字崗位工作人員工資為2000元/月，鎮(zhèn)級協(xié)理員崗位工資為1600元/月，均含社會保險個人承擔部分。試用期滿經考核不合格人員，解除聘用合同。試用期滿考核合格人員，鎮(zhèn)村協(xié)理員的工資待遇為當?shù)刈畹凸べY標準的1.5倍（含社會保險個人承擔部分）；招商崗位工作人員和綜合文字崗位工作人員工資待遇為3000元/月（含社會保險個人承擔部分），其中招商崗位人員工作期間同時享受師寨鎮(zhèn)招商人員外出補助及招商獎勵政策。師寨鎮(zhèn)人民政府為以上各崗位聘用人員辦理社會保險（保險費用按照規(guī)定由個人承擔部分，由單位從個人工資中代扣）。

　　2. 實行一年一考核一聘用的管理辦法。凡年度考核不合格或不適應本崗位工作要求的不再續(xù)聘，解除勞動合同。

　　3. 合同期內未經單位同意，不得私自離職。

　　4. 被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應聘人員本人在招聘公示期滿之日起1個月內自行負責解除，否則視為自動放棄聘用資格。

　　七、考試聘用工作紀律

　　招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴把人員“進口”關。

　　應聘人員在報名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令）第二章的規(guī)定進行處理。

　　招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令）第三章的規(guī)定進行處理。

　　八、其他事項

　　本公告由師寨鎮(zhèn)人民政府負責解釋。

　　招聘工作進度請應聘人員及時上網查詢，因應聘人員個人原因延誤的，應聘人員自主承擔相關責任。

　　豐縣人事考試中心咨詢電話：0516—89215108

　　師寨鎮(zhèn)人民政府咨詢電話：0516—89561944

　　附件1.2018年豐縣師寨鎮(zhèn)公開招聘工作人員崗位表

　　附件2.江蘇省公務員考試錄用專業(yè)參考目錄（2018版）