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2018江西吉安遂川縣招聘城市管理協管員20人公告

來源:遂川縣人民政府網 2018-06-22 14:04:54
  遂川縣公開招聘城市管理協管員公告


  為進一步加強城鄉規劃建設和城市管理工作,經縣政府研究同意,決定面向社會公開招聘城市管理協管員,現就招聘有關事項公告如下:


  一、招聘崗位及名額


  縣城市管理綜合執法局城市管理協管員20名(其中:男性15名、女性5人)。


  二、招聘對象及條件


  (一)招聘對象:男性:具有遂川縣戶籍高中以上學歷身體健康的退役軍人;女性:具有遂川縣戶籍全日制大專以上學歷且身體健康,退役軍人和警校畢業生優先。


  (二)招聘條件:


  1、思想素質好,品行端正,遵守憲法和法律,無違法違紀行為;身體健康,五官端正,無肢體殘疾,無口吃。


  2、有較強的體能素質和口頭表達、溝通能力,工作責任心強,愛崗敬業,有志于從事城管工作的人員。


  3、男性:高中(中專)以上學歷,年齡在33周歲以下(1985年4月1日以后出生),身高1.62米(含)以上;女性:全日制大專以上學歷,年齡在28周歲以下(1990年4月1日以后出生),身高1.58米(含)以上。學歷高者優先錄用。


  三、招聘辦法


  1、組織報名


  凡符合報名條件人員請于2018年6月22日8時至6月28日17時止,由本人攜帶畢業證、身份證、戶口本、退役證原件及復印件(復印件均用A4紙復印,各1份)、1寸同底免冠彩照4張到城管執法局三樓辦公室現場報名(電話:15079698182黎、13517968161劉),如實填寫報名信息表。


  2、資格初審


  領導小組辦公室對報考人員的報考資格進行審查,審查合格的發給準考證。資格審查貫穿整個招聘工作全過程。


  報名人數與招聘人數之比原則上不低于2∶1,若低于2∶1比例時,則由公開招聘工作領導小組研究決定是否開考或相應減少招聘名額。


  3、體能測試


  男性:800米跑、引體向上和俯臥撐;女性:400米跑、仰臥起坐。領取體能測試準考證時間及地點:2018年6月29日14時30分至17時,遂川縣城市管理綜合執法局。考試時間:2018年7月1日開始(具體時間另行通知)。體能測試成績作為優先錄用的依據。


  4、筆試


  領取筆試準考證時間:2018年7月4日8時至17時(具體考試事項見筆試準考證),7月6日統一參加筆試。采取統一命題、閉卷方式進行,筆試總分為100分。筆試內容為城市管理相關法律知識(50分)、時事政治知識(30分)和公文寫作(20分)。筆試成績將在遂川縣人民政府網公布。


  5、面試


  根據筆試成績,從高分到低分按招聘人數1:2比例確定面試人員(入闈最后一名出現筆試成績相同者一并進入),并發準考證。采取結構化面試方式進行,主要測試考生的語言表達能力、綜合分析能力、應變能力、人際交往能力、求職動機與職位的匹配性、計劃組織協調能力和自我情緒控制能力等。滿分為100分。面試時間為2018年7月12-13日。


  6、體檢


  在進入面試后的人員當中,以筆試和面試成績相加后的總成績從高分到低分按招聘人數1:1比例確定體檢對象(如出現入闈最后一名總成績相同者,則取筆試成績高者入闈;如再相同,則取筆試成績中城市管理執法相關法律知識部分成績高者入闈)。體檢標準參照新修訂后的《事業單位人員錄用體檢通用標準》執行,體檢費用由考生自理。體檢時間另行通知。


  7、考察、公示


  體檢合格者進入考察,考察工作由招聘工作領導小組組織,主要考察考生的德才表現以及有無違法違紀行為等。根據考察結果,確定擬聘用人員名單,并予以公示。


  因體檢、考察不合格或主動放棄出現的空缺,則在進入面試后的人員當中,以筆試和面試成績相加后的總成績從高分到低分依次遞補(如出現總成績相同時,則參照體檢確定入闈的原則遞補)。


  8、聘用


  根據考試、體檢和考察結果,召開公開招聘工作領導小組會議,研究確定擬聘用人員名單,并簽訂聘用合同。


  四、待遇與管理


  1、所招聘人員實行合同制管理,試用期3個月,試用期滿合格的正式簽訂3年期限的聘用合同。


  2、聘用期內每年由縣城市管理綜合執法局組織對其考核(具體考核辦法由縣城市管理綜合執法局另行制訂),凡當年考核不合格的,解除聘用合同。


  3、新招聘人員待遇月工資報酬為2200元/月·人(含養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險),績效獎勵另行制定方案實行。


  咨詢電話:0796—6323830(遂川縣城市管理綜合執法局)


  遂川縣城市管理綜合執法局


  2018年6月21日

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