根據實際工作需要及上級有關文件精神，我縣公安、司法、監察委、森林公安局需補充工作人員,依據《中華人民共和國勞動合同法》，參照事業單位招聘人員有關程序和精神，經2018年6月22日縣委常委會議研究決定，擬公開招聘警務輔助人員。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　按照“公開平等、競爭擇優”的原則，嚴格依法辦事，切實加強監督，認真履行程序，確保工作順利實施。

　　二、招聘崗位和計劃

　　共計招聘警務輔助人員350名。具體崗位如下：

　　1、公安局行政村駐村輔警104名(男性)，報名報到具體鄉鎮。

　　2、公安局縣內輔警207名(男167名、女40名)其中：

　　(1)從90年代 (2000年之前畢業) 未就業非師范類大中專畢業生中招聘100名(男80名，女20名);

　　(2)其他人員中招聘107名(男87名、女20名)。

　　3、縣監察委看護輔警20名(男14名、女6名)。

　　4、司法局男性輔警15名。

　　5、森林公安局男性輔警4名。

　　三、招聘條件

　　1、戶籍為肇州縣戶口(90年代未就業非師范類大中專畢業生不受此限制);

　　2、擁護中華人民共和國憲法、遵守國家法律法規，品行端正;

　　3、年齡在18周歲至40周歲之間(1978年7月1日至2000年7月1日出生)，“90年代未就業非師范類大中專畢業生”年齡可適當放寬;

　　4、男性輔警身高在1.68米以上，女性輔警身高在1.55米以上，身心健康，體態勻稱;

　　5、具有中專(高中)以上學歷，專業不限;

　　6、其他履行具體職責所需的工作能力;

　　7、駐村輔警優先招聘居住地為所在鄉鎮人員;

　　8、在同等條件下，優先聘用公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶子女、退役士官士兵、見義勇為積極分子、政法類院校畢業生以及具有崗位所需專業資質和專門技能的人員;

　　9、同等條件下，優先聘用具有醫護職業資格證書、駕駛證A證人員以及計算機專業、中文(漢語言文學)專業人員;

　　10、符合條件的公安院校公安類專業畢業生可直接聘用為警用輔助人員。

　　有下列情形之一的，不在招聘范圍之內：

　　1、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　2、曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;

　　3、有過吸毒史的;

　　4、被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的;

　　5、曾因違反公安機關警務輔助人員管理規定，被解聘的;

　　6、有個人違法、不良信用記錄的;

　　7、患有精神疾病或有家族精神病史的;

　　8、有紋身的;

　　9、其他不適合從事警務輔助工作的。

　　四、方法步驟

　　具體采取發布公告、公開報名、資格審查、筆試、政審、體檢、公示、簽訂勞動合同等步驟進行。

　　1、發布公告

　　縣公開招聘工作領導小組制定招聘工作方案和發布招聘公告，公告在肇州縣電視臺和肇州縣政府網上發布，公告時間6月22日至6月30日。

　　2、公開報名

　　(1)報名時間為7月1日至7月3日8：30-17：00。

　　2)報名地點為肇州縣人力資源和社會保障局考錄股(肇州縣政府綜合辦公樓2號樓306房間)。

　　(3)報名時需提交二代身份證、畢業證、戶口本及相關資格證書等原件和復印件各1份(符合招聘條件中8、9、10項的報名人員同時需要提供相關材料)，同時提交《肇州縣公開招聘警務輔助工作人員報名表》、本人3張二寸近期藍底免冠照片。

　　(4)《肇州縣公開招聘警務輔助工作人員報名表》在肇州縣政府網下載并填寫。

　　(5)參加公開招聘人員應對所提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，將隨時取消資格，并追究相應責任。

　　(6)本次考試不收取報名費。

　　3、資格審查

　　(1)由各成員單位組成資格審查組，共同負責資格審查工作。

　　(2)資格審查合格人數不足于招聘人數的，直接進入政審環節。

　　(3)資格審查合格人員，核發筆試準考證。報名人員于2018年7月6日到縣人社局領取準考證，按時參加考試。

　　4、筆試

　　筆試采取閉卷考試，筆試主要考察應試者對社會管理知識及公安、司法工作相關的知識掌握情況。滿分為100分，成績保留小數點后兩位，考試時間為120分鐘。

　　5、政審

　　根據考試成績，按計劃1：1的比例確定考核人選進入政審考核，最后一名人選出現并列的，并列者同時進入考核。政審考核主要了解其政治品行、遵紀守法等影響其聘用的相關情況。

　　6、體檢

　　政審合格人員進行體檢。體檢由縣招聘工作領導小組統一組織到縣級以上綜合性醫院進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等有關規定執行，體檢費用由個人承擔。體檢不合格人員，只有一次復檢機會。對體檢不合格的或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞實情，造成體檢結果失真的體檢人員，取消聘用資格，不進行聘用。體檢合格人員不足招聘計劃時，可以依據應聘人員的考試成績從高分到低分依次遞補。政審和考核的時間、地點及要求，另行通知。

　　7、公示

　　根據體檢結果，確定擬聘用人員。對擬聘用人員進行公示，公示期為7天;經公示無異議的人員，簽訂勞動合同。

　　五、工作期限、勞動合同、待遇

　　1、工作期限

　　此次招聘的警務輔助人員為政府購買的固定期限用工，從業期限為三年，期滿后經考核合格者，續簽勞動合同。

　　2、勞動合同

　　按照“誰用人、誰管理”的原則，用人單位或用人單位委托的勞務派遣公司與被聘用人員簽訂勞動合同并對其進行年度考核，考核結果裝入本人檔案。聘用人員檔案存于用人單位或用人單位委托的勞務派遣公司。

　　3、待遇

　　在崗期間待遇，用人單位按城鎮企業職工標準依法為其繳納社會保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險(單位應承擔部分經費由縣財政保障)，工資標準按照正式民警平均工資的30%進行發放，工資為每月2054元(含保險)，工資根據正式民警平均工資標準進行調整。

　　招聘過程中如遇到其它特殊情況，由縣招聘工作領導小組研究確定。

　　咨詢電話：0459-8522858

　　附件：報名表.doc

　　肇州縣公開招聘警務輔助人員工作領導小組辦公室

　　2017年6月22日