2018年河北張家口市萬全區招聘教師35名公告
為進一步提高我區高中、初中教育教學水平，彌補中學師資不足，促進我區教育事業的全面發展，根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》、《中共河北省委組織部、河北省人力資源和社會保障廳關于做好艱苦邊遠地區事業單位公開招聘工作的通知》(冀人社規〔2016〕1號)、《中共張家口市委辦公室、張家口市人民政府辦公室印發〈關于深化教育人事制度改革、學校布局調整等若干問題的實施意見〉的通知》(張辦文〔2017〕64號)等文件精神，經區委、區政府研究決定，擬公開招聘中學教師30名、選聘緊缺高中教師5名，為做好此項工作特制定本方案。
一、招聘選聘原則
堅持德才兼備和公開、平等、競爭、擇優的用人原則。
二、招聘選聘名額
招聘高中教師20名、初中教師10名，選聘緊缺高中教師5名，各招聘選聘崗位、人數、條件等詳見《張家口市萬全區2018年公開招聘選聘教師崗位計劃表》(附件1)。應聘人員可通過張家口市萬全區人民政府網(http://www.zjkwq.gov.cn/)查詢。
三、招聘選聘對象和條件
1.遵守中華人民共和國憲法，品德好，熱愛教育事業，具有較高的師德修養，普通話達標。
2.招聘對象：應具有國家計劃內全日制普通高等院校本科及以上學歷(不含專接本、專升本)，年齡在30周歲以下(1988年6月30日以后出生)，具有規定的初、高中教師任職資格證書。其中，普通全日制研究生學歷人員年齡可放寬到35周歲以下(1983年6月30日以后出生)，相應的教師資格證書在正式聘用前取得即可。
選聘對象：具有張家口市轄區戶籍，國家計劃內普通全日制高等師范院校本科二批及以上學歷(不含專接本、專升本和三本學歷)并獲得相應學位，同時持有相應的教師資格證書，具有三年以上省級示范性高中學校教學經驗，曾被高中學校聘用任教的優先，年齡在32周歲以下(1986年6月30日以后出生)。
3.具有良好的身體素質和心理素質，身體健康，五官端正，無傳染性疾病，無精神病史，適應教育教學工作需要。
4.具備崗位所需要的其他條件。
在校期間的社會實踐(實習)經歷，不作為工作經歷計算。
現役軍人、在編公務員和在編的事業單位工作人員、全日制非應屆在讀學生不在招聘范圍。
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員不得應聘。
四、招聘選聘程序和方法
(一)宣傳發動
制定招聘選聘公告，發布報名時間、地點和報名要求等情況，在張家口市萬全區人民政府網(http://www.zjkwq.gov.cn)連續七天發布招聘選聘公告。
(二)報名與資格審查
每名報考人員只能報考一個崗位。報考人員須從張家口市萬全區人民政府網(http://www.zjkwq.gov.cn)下載《張家口市萬全區2018年公開招聘選聘教師報名資格審查表》(附件2)并打印一份，持本人有效身份證、畢業證、報到證、學位證等相關證件原件及復印件(報考選聘崗位人員另需提供相關戶口原件及復印件)，近期同版免冠一寸照片3張，報名費100元。
報名特別提示：報考人員應按照《填表說明》規范填寫。報名實行嚴格的自律機制，報考人員必須在《報名資格審查表》誠信承諾處簽字，對填寫的報名信息的真實性負責;在入圍面試人員資格復審時，凡發現填報的信息與實際情況不一致的，取消面試資格。
報名時間為2018年7月2日至7月6日，報名地點在區人社局東樓102房間，咨詢電話：0313—4230945。
招聘名額與報考人數的比例不足1：3，達不到開考比例的，經區公開招聘選聘教師工作領導小組研究同意后，可適當降低開考比例或將招聘人數調劑到其他相近學科。
(三)考試
1.招聘考試
招聘考試分筆試和面試。
(1)筆試。筆試考試由區人力資源和社會保障局統一組織。筆試內容為《公共基礎知識》(占50%)、《教育學》(占25%)和《心理學》(占25%)，考試時間為120分鐘，滿分為100分。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借事業單位招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大應聘者提高警惕，切勿上當受騙。
筆試時間和地點。具體安排及注意事項詳見筆試準考證。
確定筆試最低控制分數線和進入面試人選。原“985、211”院校的畢業生及普通全日制研究生畢業的可免筆試，直接進入面試環節。筆試最低合格分數線經領導小組研究劃定，采取分數由高到低的順序，按專業招聘名額1：2的比例確定參加面試人選。比例內末位筆試總成績并列的一并進入面試。筆試結束后，請考生及時登陸張家口市萬全區人民政府網(http://www.zjkwq.gov.cn)查詢成績。
(2)面試。面試采取答辯形式，滿分100分。具體面試時間、地點及有關要求另行通知。面試成績于當天及時公布。
(3)計算綜合考試成績，確定體檢考生名單。原“985、211”院校的畢業生及普通全日制畢業研究生綜合成績=筆試40分+面試成績×60%;其他考生綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
根據綜合成績由高到低按報考崗位1﹕1的比例確定體檢人員，綜合成績出現并列時，學歷高者優先;學歷相同時，面試成績高者優先。
2.選聘考試
(1)面試。面試形式為答辯，滿分100分。具體面試時間、地點及有關要求另行通知。面試成績于當天及時公布。
(2)確定體檢考生名單。 根據面試成績由高到低按報考崗位1﹕1的比例確定體檢人員，面試成績出現并列時，學歷高者優先。
(四)審檔、體檢
對經公示無異議的擬聘人員進行體檢和審檔。體檢參照《公務員錄用體檢標準》執行。體檢合格人員要在7日內將本人《畢業生檔案》送交區教科局人事股。要全面、客觀、公正地審查考生的畢業檔案，經審檔合格的確定為擬聘用人選，并對擬聘用人選進行公示。
(五)公示
根據考試綜合成績和體檢、審檔情況，確定擬聘人選，對擬聘人員公示7天。公示期滿，對符合聘用條件者填寫《河北省公開招聘工作人員審批表》。
(六)聘用
通知畢業生到用人單位報到。用人單位與畢業生辦理聘用手續。畢業生要在接到錄用通知后3日內到區教科局辦理派遣手續。凡在規定的時間內，未領取有關通知，到用人單位報到的視為自動放棄，取消其聘用資格。
五、人員管理及待遇
擬聘人員實行聘用制，初次就業的試用期一年。試用期滿考核合格的納入單位事業編制;考核不合格的取消聘用資格。工資福利等待遇(含試用期)，按國家對事業單位的有關政策執行。
六、有關要求
(一)凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、面試、體檢、審檔、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘選聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘選聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
(二)要堅持貫徹落實上級有關招聘選聘政策，嚴禁違規操作和弄虛作假，公開辦事程序，主動接受監督，切實做到公開、公平、公正。對于違反政策、徇私舞弊，造成不良影響和嚴重后果的，按有關規定追究相關人員責任。
(三)其他未盡事宜或招聘選聘過程中出現特殊情況，由區公開招聘選聘教師工作領導小組研究決定。
附件下載》》》
張家口市萬全區人民政府
2018年6月21日
