2018年云南文山硯山縣平遠第一中學遴選初中教師16人公告

來源：硯山縣人民政府 2018-06-26 10:30:29

　　硯山縣平遠第一中學2018年公開遴選初中教師公告

　　為滿足學校招生擴招需要，解決教師缺額問題，根據《硯山縣教育局關于印發<硯山縣教育系統人事管理制度>的通知》(硯教發〔2015〕24號)精神，經縣人社局、縣教育局同意，我校決定面向全縣公開遴選在職在編中小學教師16名，現將遴選相關事宜公告如下：

　　一、崗位設置(見附件)

　　二、遴選原則

　　堅持德才兼備、以德為先、因事設崗、依法依規的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則。

　　三、遴選條件

　　(一)硯山縣內在職在編初中、小學教師。

　　(二)具有相應學科的初中及以上教師資格證書。

　　(三)具有相應專業的本科及以上學歷，普通話二級乙等及以上。

　　(四)具有較高的政治素養，遵紀守法，品行端莊，熱愛教育事業，身心健康，具有正常履行職責的身體條件。

　　(五)具備較強的專業素質和表達、溝通、協作能力。

　　(六)具有承擔班主任能力，并愿意承擔班主任工作。

　　(七)不符合遴選的情形。

　　1.受過刑事處罰的。

　　2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未做出結論的，受黨政紀處分期限未滿的。

　　3.法律、法規、規章及政策規定不能參加遴選的其它情形。

　　4.試用期未滿的，未轉地方編制的特崗教師。

　　5.近3年內有年度考核為合格以下等次的。

　　四、遴選程序

　　(一)報名

　　1.報名時間：2018年7月1日至3日(截止時間：2018年7月3日17:00以前)。

　　2.報名地點：硯山縣平遠第一中學校辦(綜合樓4樓)

　　3.報名時需提供的證件：

　　本人身份證、畢業證、教師資格證、考核證書、教師服務證(特崗教師提供)、近三年榮譽證書、普通話等級證書原件及復印件1份(原件審核后退回，復印件存檔)，近期免冠一寸照片1張，《硯山縣平遠第一中學2018年公開遴選教師報名登記表》1份。

　　4.每名教師限報1個崗位，不能跨校重復報。

　　(二)資格審查

　　由硯山縣平遠第一中學教師遴選工作領導小組統一進行資格審查。在審查過程中，凡發現報名者與擬遴選崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消應聘資格。所有崗位不受開考比例限制。

　　(三)測試

　　測試分筆試(專業技能測試)和面試，成績各占40%、60%，

　　綜合成績=筆試(專業技能測試)成績×40%+面試成績×60%

　　1. 筆試(專業技能測試)

　　(1)筆試時間：2018年7月7日上午8：30—10：30。上午7：30通過報名資格審查的應聘者，攜帶本人身份證到硯山縣平遠第一中學階梯教室集中，聽取考試要求并參加考試，7：45未報到者視為棄權。

　　(2)筆試地點：硯山縣平遠第一中學紅樓教學樓

　　(3)筆試內容：語文、數學、英語、生物、政治等科目的筆試采取閉卷方式進行，主要考查對應學科初中階段教材相關內容(語文作文不作為考查范圍)，考試時間120分鐘，總分100分。

　　體育科目不參加筆試，進行現場專項技能測試，考試時間30分鐘，總分100分。

　　美術學科不參加筆試，進行素描、色彩技能測試，考試時間180分鐘，總分100分。

　　音樂學科不參加筆試，進行技能測試，考試時間30分鐘，總分100分。

　　信息技術學科不參加筆試，進行計算機操作、網絡維護技能測試，考試時間50分鐘，總分100分。

　　2.面試

　　(1)面試時間：2018年7月8日上午7：30開始至面試結束。

　　(2)面試地點：硯山縣平遠第一中學紅樓教學樓。

　　(3)面試人選：按筆試(專業技能測試)成績從高到低的順序確定面試人選，筆試(專業技能測試)成績低于60分者不能進入面試。面試人選名額比例為：符合面試條件人數達到或超過所設崗位數3倍的，按1:3的比例進入面試;符合面試條件人數未達到所設崗位數3倍的，全部進入面試。進入面試人員名單2018年7月7日下午在硯山縣平遠第一中學校內公示。

　　(4)面試方式：采取講課方式進行，備課30分鐘，講課15分鐘，總分100分。

　　(四)確定擬聘用人員

　　測試結束后，公布測試綜合成績，根據各崗位的遴選計劃數，從高到低依次擇優聘用(綜合成績低于65分不予聘用)，如綜合成績并列，無法確定人選的，按面試成績高者優先的原則確定擬聘人選。

　　(五)體檢與審核

　　1.擬聘用人員在硯山縣人民醫院體檢科體檢，體檢費用由報考人員自理，體檢標準參照《云南省申請教師資格人員體檢辦法》執行，時間另行通知。

　　2.審核工作由學校采取審閱個人檔案、復查資格條件等方式，重點對擬聘用對象的思想政治、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質等進行審核。并要核實擬聘用對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等方面的情況。

　　3.體檢、審核結果作為是否聘用的依據。報考人員未在規定的時間內參加體檢、體檢或審核不合格、個人放棄等情況出現崗位空缺的，從報考該崗位綜合成績達到合格成績分數線(65分及以上)的其他人員中，按綜合成績從高到低順延遞補。

　　(六)公示聘用

　　體檢和審核通過的擬聘用人員名單將在硯山政務網公示，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，按干部人事管理權限及有關規定給予聘用。已確定聘用人員，試用期一年，試用期間，教師職稱按相關規定執行，不能勝任相應工作的將調回原單位。

　　五、監督

　　招聘工作在紀檢監察部門的監督下進行。對違反規定和紀律要求的相關工作人員和應聘人員，按照有關規定嚴肅處理。

　　監督電話：