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2018年江蘇南通市通州區先鋒幼兒園招聘10人啟事

來源:南通市通州區人民政府 2018-06-28 08:55:05

  南通市通州區先鋒幼兒園招聘啟事


  先鋒幼兒園是先鋒街道出資舉辦的公辦幼兒園,因擴班需要,經研究,面向社會公開招聘幼兒園工作人員,現將有關事項公告如下:


  一、招聘崗位


  幼兒教師8名、保育員2名


  二、報考條件


  1、思想政治素質好,遵紀守法,熱愛幼教事業,具有較強的事業心和責任心,身體健康;


  2、報考年齡:教師為40周歲以下(1978年6月1日之后出生),保育員45周歲以下(1973年6月1日之后出生),凡是35周歲以上報名者需有連續5年社會保險繳費記錄。


  3、幼兒教師需具有大專及以上學歷并持有幼兒教師資格證書;保育員需具有高中及以上學歷(有保育員證優先錄用)


  三、報名方式、時間、地點和注意事項


  凡符合報考條件的應聘者于2018年6月28日~2018年7月8日,攜帶下列材料到南通市通州區先鋒幼兒園報名。


  教師:


  (1)個人簡歷一份;


  (2)身份證、戶口薄原件及復印件;


  (3)最高學歷證書原件及復印件;


  (4)普通話等級證書原件及復印件;


  (5)教師資格證書原件及復印件;


  (6)近期二寸免冠正面照片二張;


  (7)其他能反映個人專業水平的各類資格證書、獲獎證書等原件、復印件。


  保育員:


  (1)身份證、戶口薄原件及復印件;


  (2)最高學歷證書原件及復印件;


  (3)近期二寸免冠正面照片二張;


  報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的,一經查實,即取消報考資格。


  聯系人:張園長 聯系電話:13912274179   聯系人:曹園長 聯系電話:13862488396


  四、考試


  教師、保育員考試分為筆試和面試兩種形式:按筆試成績占40%、面試成績占60%的權重比例采用百分制計算總成績,總成績低于60分不予錄用。


  筆試:


  (一)、教師筆試內容:


  公共基礎知識、幼兒教育學、心理學、幼兒衛生學、幼兒教育法律法規內容及綱領性文件,學前教育教材教法,幼兒活動設計與評析、教育教學現象的分析等。


  (二)保育員筆試內容:


  幼兒保育知識;


  面試:在筆試合格者中,根據筆試成績從高分到低分,按照不高于1:2的比例確定面試人選(若最低控制線出現相同分數,則全部進入面試)。


  (三)教師面試內容及權重:


  (1)模擬上課(占55%);


  (2)技能展示(占45%,三個項目各占15%):彈唱、舞蹈、畫畫。其中,彈唱、舞蹈為自選曲目,簡筆畫為指定命題作畫。


  (四)保育員面試內容:


  現場提問,實際操作,


  (五)總成績計算:


  按筆試成績占40%、面試成績占60%的權重比例采用百分制計算總成績,


  五、體檢及試用


  1、體檢人選按招聘崗位人數,根據各崗位考試考核總成績從高分到低分等額確定。體檢費用由體檢者承擔。體檢不合格者不予錄用,空缺名額依次替補。


  2、體檢合格者進入考察。考察工作由通州區先鋒幼兒園具體負責組織實施,重點考察應聘人員的政治表現、道德品質以及與應聘崗位相關的業務能力和工作業績等。根據體檢和考察結果,確定擬聘用人員名單。


  六、公示和聘用


  1.擬聘用人員確定后,在通州區人民政府網站上公示。


  2.公示結束后,由通州區先鋒幼兒園與擬聘用人員簽訂試用期合同(試用期3個月)。經試用考核合格后,簽訂正式聘用合同。


  3.應聘者在公示期滿后,如無異議,需在15日內辦結聘用手續,逾期作自動放棄處理。


  七、紀律監督


  本次招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,先鋒街道紀委全程監督,同時接受社會公眾的監督。招聘工作以本公告為依據,一經發現并查實不符合本公告規定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消應聘人員的考試和聘用資格,并追究相關工作人員責任。


  八、本招聘公告由通州區先鋒幼兒園招聘工作小組負責解釋。


  2018年6月27日

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