一、 南昌青贛環(huán)境交流中心簡介

 

　　南昌青贛環(huán)境交流中心(簡稱“青贛”)是2014年在南昌市民政局登記注冊的民辦非企業(yè)性質(zhì)的環(huán)保類公益組織，是江西省第一家由青年發(fā)起的非營利性環(huán)境保護(hù)組織。

 

　　青贛立足南昌，致力于贛江及鄱陽湖生態(tài)環(huán)境保護(hù)，守護(hù)秀美家鄉(xiāng)。業(yè)務(wù)范圍：舉辦環(huán)保活動、開展環(huán)境教育。

 

　　地址：南昌市鳳凰中大道與銀都路交叉口西100米 青巢中心 南昌青贛環(huán)境交流中

 

　　郵編：330038

 

　　二、 青贛環(huán)境交流中心發(fā)展戰(zhàn)略及成就

 

　　青贛發(fā)展戰(zhàn)略定位在成長為贛江流域?qū)I(yè)水環(huán)境保護(hù)組織，通過環(huán)境大數(shù)據(jù)、信息公開、志愿者網(wǎng)絡(luò)搭建，專注于贛江流域污染源監(jiān)督、黑臭水體監(jiān)督工作，推動公眾、政府、高校、民間組織、企業(yè)和媒體共同參與到環(huán)境治理，促進(jìn)公民社會的發(fā)展。

 

　　“污染源監(jiān)督項(xiàng)目體系”:

 

　　旨在通過與北京公眾環(huán)境研究中心合作(IPE)合作運(yùn)用在線監(jiān)測數(shù)據(jù)等環(huán)境大數(shù)據(jù)，推動國控污染企業(yè)信息公開，并實(shí)地調(diào)研監(jiān)督企業(yè)污染行為，促進(jìn)企業(yè)污染減排和可持續(xù)發(fā)展，形成政府、企業(yè)、公眾協(xié)力保護(hù)環(huán)境的環(huán)境管理機(jī)制和平臺，幫助贛江流域工業(yè)污染的治理和水污染問題的解決。

 

　　“黑臭水體監(jiān)督項(xiàng)目體系”：

 

　　旨在贛江流域組織培訓(xùn)志愿者開展黑臭水體的排查認(rèn)定、方案評估、進(jìn)度監(jiān)督和驗(yàn)收階段開展問卷調(diào)查、信息公開等工作，并定期向社會發(fā)布調(diào)研報(bào)告，監(jiān)督黑臭水體整治的成效，建立黑臭水體治理公眾參與的長效監(jiān)督機(jī)制。

 

　　青贛成立至今四年時(shí)間里，多次受到省市部門的表彰，成為阿里巴公益基金會、阿拉善基金會合作伙伴;

 

　　資助方：

 

　　阿里巴巴公益基金會;

 

　　合一綠學(xué)院;

 

　　廣東千禾社區(qū)基金會;

 

　　南京青環(huán)志愿服務(wù)中心;

 

　　中國政法大學(xué)環(huán)境資源法研究和服務(wù)中心;

 

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　　青贛全國及省內(nèi)戰(zhàn)略合作伙伴

 

　　共青團(tuán)南昌市委

 

　　北京公眾環(huán)境研究中心

 

　　中國生物多樣性保護(hù)與綠色發(fā)展基金會

 

　　綠色江南公眾環(huán)境關(guān)注中心

 

　　武漢行澈環(huán)保公益發(fā)展中心

 

　　全球護(hù)水者聯(lián)盟

 

　　福建綠家園環(huán)境友好中心

 

　　合一綠學(xué)院

 

　　南青基金

 

　　南昌市心靈家園

 

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　　獲獎信息

 

　　“減碳壹加壹”、 ”守衛(wèi)江湖——匯你同行“、“繼續(xù)爭當(dāng)中國水衛(wèi)士”等項(xiàng)目相繼獲得

 

　　● 世界自然基金會(瑞士)北京代表處頒發(fā)的“優(yōu)秀協(xié)調(diào)單位”;

 

　　● 南昌市青年社會組織公益項(xiàng)目大賽 優(yōu)秀獎;

 

　　● 全國樂水行活動“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”等獎項(xiàng)稱號。

 

　　● 江西省第二屆“母親河獎”;

 

　　● “南昌公益最佳伙伴”;

 

　　● “河流守望者行動網(wǎng)絡(luò)共建伙伴”等獎項(xiàng)稱號。

 

　　三、招聘職位及條件

 

　　污染源監(jiān)督項(xiàng)目經(jīng)理(3—5名)

 

　　3~5k/南昌/本科及以上

 

　　需求專業(yè)：

 

　　環(huán)境科學(xué)/環(huán)境工程/環(huán)境類/法學(xué)類/新聞類/傳媒類

 

　　崗位職責(zé):

 

　　1、負(fù)責(zé)贛江流域污染源監(jiān)督項(xiàng)目，開展贛江流域11個(gè)城市政府環(huán)境信息公開及評價(jià)工作;

 

　　2、開展重點(diǎn)監(jiān)控企業(yè)在線監(jiān)測數(shù)據(jù)日常監(jiān)督，行業(yè)調(diào)研;

 

　　3、溝通、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、維護(hù)中心內(nèi)、外部關(guān)系。與團(tuán)隊(duì)成員共同開展加強(qiáng)與志愿者隊(duì)伍培訓(xùn)管理，完善項(xiàng)目服務(wù)流程。

 

　　崗位要求:

 

　　1、愿意長期從事公益事業(yè)，認(rèn)同青贛發(fā)展理念，對公益事業(yè)有強(qiáng)烈的使命感和敬業(yè)精神，愿意堅(jiān)定地投身于公益事業(yè);

 

　　2、本科及以上學(xué)歷，男女不限;

 

　　3、具有報(bào)告撰寫能力，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

 

　　(如相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷，無需工作經(jīng)驗(yàn));

 

　　4、具有優(yōu)秀的口頭演講及文字表達(dá)能力;

 

　　5、具備一定的環(huán)境類專業(yè)知識及相關(guān)技能;

 

　　6、較強(qiáng)抗壓能力，能適應(yīng)出差;

 

　　財(cái)務(wù)行政專員(1名)

 

　　3~5k/南昌/大專及以上

 

　　需求專業(yè)：

 

　　財(cái)務(wù)/會計(jì)等相關(guān)專業(yè)

 

　　崗位職責(zé)：

 

　　1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)所有財(cái)務(wù)相關(guān)工作;

 

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)的預(yù)算管理、稅收籌劃、財(cái)務(wù)核算、資金管理、財(cái)務(wù)分析等各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理具體工作;

 

　　5、負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

 

　　6、必要時(shí)幫助處理行政相關(guān)事務(wù)。

 

　　崗位要求：

 

　　1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會計(jì)等相關(guān)專業(yè);

 

　　2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

 

　　3、能夠熟練操作財(cái)務(wù)流程，能夠輔助其他行政相關(guān)工作;

 

　　4、具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

 

　　5、為人誠實(shí)、正直、有責(zé)任心，能承受工作壓力，沒有任何的不良信用記錄。

 

　　四、工資福利待遇：

 

　　1、工作時(shí)間：周一至周五 09:00-17:00

 

　　2、試用期三個(gè)月，發(fā)放80% 的工資待遇，試用期不提供社保等待遇，試用期滿簽訂正式合同提供五險(xiǎn)一金。

 

　　2、錄用后根據(jù)工作能力提供3000-5000元/月(稅前)的薪酬待遇，每六個(gè)月評估一次工作，進(jìn)行薪資調(diào)整。

 

　　3、享受所有法定節(jié)假日休息，每年享受1個(gè)月的帶薪假期(春節(jié))，加班享受調(diào)休待遇。

 

　　4、額外提供50萬元人身意外險(xiǎn)的商業(yè)保險(xiǎn)。

 

　　五、招聘及考核程序：

 

　　實(shí)行統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法，按照網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示、聘用、培訓(xùn)的程序進(jìn)行。

 

　　(一)報(bào)名方式和時(shí)間

 

　　1、報(bào)名方式采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

 

　　符合條件的應(yīng)聘者請將個(gè)人簡歷，身份證，學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)材料電子版一并以附件形式發(fā)送至南昌青贛環(huán)境交流中心的電子郵箱(郵箱地址：liudan@cecy.org)。

 

　　2、報(bào)名時(shí)間：即日起至2018年5月25日。

 

　　3、咨詢電話：0791-82329810-1

 

　　(二)資格審查

 

　　以發(fā)送到liudan@cecy.org郵箱的應(yīng)聘報(bào)名材料為依據(jù)，根據(jù)招聘崗位條件，對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定并公布進(jìn)入面試人員名單;

 

　　(三)面試

 

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試主要考察考生分析、溝通、應(yīng)變、語言表達(dá)能力等。

 

　　入闈考生面試時(shí)須按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，持相關(guān)材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。

 

　　(四)聘用

 

　　根據(jù)結(jié)果確定擬聘用人員名單，并按有關(guān)規(guī)定依法簽訂勞動合同(試用期3個(gè)月，試用期滿后轉(zhuǎn)正)，繳納五險(xiǎn)一金。