2018年浙江湖州南潯區招聘人才工作政府雇員公告
根據《南潯區政府雇員管理辦法（試行）》有關規定，南潯區委組織部因工作需要，決定面向社會公開招聘人才工作政府雇員1名，主要從事人才引進、人才項目申報和后續管理服務工作，現將有關事項公告如下：
一、招聘對象及條件
（一）招聘對象：具有國內“雙一流”高校或國外高校為海外（境外）世界百強高校〔高校名單參照英國QS全球教育集團發布的“QS世界大學排名”〕全日制碩士及以上學歷(特別優秀的可放寬至全日制本科學歷)；報考人員須于報名之日前取得相應畢業證書、學位證書。具有國（境）外學歷、學位人員須在報名時出具國家教育部所屬的相關機構的學歷、學位認證函及有關證明材料。
（二）報考條件：
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法；
2.遵紀守法，品行端正，工作負責，踏實肯干，責任心和組織紀律性強，有較強的服務意識和團結協作精神，服從用人單位工作安排；
3.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件；
4.年齡要求在40周歲以下（1977年7月12日以后出生），特別優秀人才可放寬至45周歲（1972年7月12日以后出生）；
5.除中文外，還應熟練掌握英語等其他語言且具有無障礙閱讀、書寫、交流能力；
6.具有兩年及以上工作經歷，有從事人才中介工作經驗優先考慮。“工作經歷”不包括在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等。本次招聘涉及到的工作年限計算截止到2018年7月12日。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、現役軍人、有失信記錄、違法記錄，以及法律法規規定不得錄用為公務員的其他情形的人員，不得報考。
二、報名方法
1.報名采用現場報名方式進行；
2.報名時間：2018年7月12日-7月26日（工作日：上午9:00-11:30，下午14:00-16:30）；
3.報名地點：湖州南潯區委組織部1219辦公室（湖州市南潯區南潯鎮向陽路601號東12樓，聯系人：費老師，電話：0572-2663368）；
4.報名材料：《中共南潯區委組織部公開招聘人才工作雇員報名表》（見附件）1份，個人簡歷、本人身份證、學歷證明及其它相關證明的原件和復印件各1份（國外學歷需提供教育部留學服務中心認證證明），工作業績相關材料1套，本人近期1寸免冠證件照2張。
5.資格審核：由招聘單位對報名對象進行現場資格審核，資格審核通過人員入圍面試。
三、面試
面試采取結構化面試方式進行，面試的時間、地點另行通知（面試時憑本人身份證入場）。
面試成績采用100分制，面試成績即為總成績。面試合格分數線為60分。面試不合格者，不得確定為體檢對象。
四、體檢、考察和公示
面試結束后，根據考生總成績從高分到低分按照1：1確定體檢人員。體檢由招聘單位組織，費用考生自理，如體檢不合格，按總成績高低順序依次遞補。體檢標準參照人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）政策執行。
對體檢合格人員進行全面考察，如考察不合格，按總成績高低順序依次遞補。考察標準參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）執行。
經體檢、考察合格后，在南潯區人力資源和社會保障網站對擬雇用人員公示7天。公示期滿，無異議的確定為雇用人員。
五、待遇及其他
1.報名人員凡在填報資料、提供材料或考察過程中有弄虛作假行為，一律取消資格；
2.人員性質：政府雇員，按照《南潯區政府雇員管理辦法（試行）》有關規定簽訂雇傭合同，一年一聘；
3.試用期及考核：雇用后試用期2個月，期滿后，經考核合格后辦理轉正手續；
4.工資待遇：雇用期間實行年薪制，薪酬主要由基礎年薪和績效年薪兩部分構成，其中基礎年薪實行按月發放；績效年薪由雇用單位按照合同約定實行績效考核后，依據考核結果，原則上在年底一次性發放。
中共南潯區委組織部
2018年7月12日
