2018年湖北咸寧市通城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社服務(wù)中心招聘公告

來源：通城縣人民政府 2018-07-13 15:09:34

　　2018年咸寧市通城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社服務(wù)中心專項招聘7名工作人員公告

　　通城縣地處鄂、湘、贛三省交界，屬于湖北省幕阜山片區(qū)縣，由于經(jīng)濟落后，交通不便，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社中心工作艱辛，招聘人員困難，現(xiàn)根據(jù)縣編制委員會（雋編發(fā)[2017]3號）批準的招聘用編計劃，專項招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社服務(wù)中心工作人員。按照《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令652號）和（鄂人社發(fā)〔2016〕23號）、鄂人社函[2017]220號文件的規(guī)定，結(jié)合通城縣實際情況，面向社會公開招聘工作人員7名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　塘湖鎮(zhèn)、麥市鎮(zhèn)、馬港鎮(zhèn)、四莊鄉(xiāng)、沙堆鎮(zhèn)、大坪鄉(xiāng)、北港鎮(zhèn)等7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社服務(wù)中心專業(yè)技術(shù)崗位工作人員各1名。

　　二、招聘條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍；享有公民合法權(quán)利；遵守國家憲法和法律；擁護黨的路線、方針、政策，具有全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識；品行端正，身體健康，履行事業(yè)單位工作人員義務(wù)，遵守事業(yè)單位工作紀律，愛崗敬業(yè)。

　　（二）大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

　　（三）年齡為45周歲及以下（年齡計算時間截止為2018年6月30日）。

　　在本縣機關(guān)事業(yè)單位工作的正式在編人員需要報考的必須經(jīng)過所在單位及主管部門批準并辦理相關(guān)手續(xù)。

　　放寬條件專項招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社服務(wù)中心工作人員，最低服務(wù)年限不少于5周年。

　　三、報名及資格審查

　　（一）報名時間

　　2018年7月16日至7月27日，上午8：00—12：00 ，下午3：00—6：00。報名截止時間為2018年7月27日下午6時。

　　（二）報名地點

　　縣公務(wù)員局教育考試中心（通城縣雋水大道327號）。

　　（三）報名辦法

　　1、現(xiàn)場報名：報考人持教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證原件及復(fù)印件各一份，近期免冠同版1寸彩色照片3張，到報名地點報名。

　　2、委托他人報名：報考人到現(xiàn)場報名確有困難的，可委托他人代為報名。報名時，須提供報考人的相關(guān)證件原件、復(fù)印件，被委托人須同時提供本人身份證。

　　（四）資格審查

　　報名時由工作人員按照報名條件進行資格審查，符合報名條件者填寫《報名登記表》2份及《誠信承諾書》。

　　（五）、有關(guān)事項說明

　　1、《報名登記表》可在中國通城網(wǎng)(www.zgtc.gov.cn)下載，也可現(xiàn)場領(lǐng)取。

　　2、報考人需使用二代身份證，報名所使用的身份證必須與考試時使用的身份證一致。

　　3、報考人于筆試前3天到報名地點領(lǐng)取準考證，未在規(guī)定時間內(nèi)領(lǐng)取準考證的視為棄權(quán)。

　　4、參加筆試的人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例應(yīng)達到3：1，報名結(jié)束后，如出現(xiàn)比例未達到3：1的，核減該崗位招聘計劃。

　　四、考試

　　考試由筆試和面試組成，總成績?yōu)?00分，其中筆試成績占50%，面試成績占50%。

　　（一）筆試

　　筆試時間：2018年8月10日上午9:00—11:00

　　筆試地點：雋水寄宿小學(xué)

　　筆試成績總分為100分，考試時間120分鐘。內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和崗位相關(guān)知識。考試不指定考試輔導(dǎo)用書。

　　為引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)，對“三支一扶”計劃、大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃項目人員（簡稱“三項目”人員）實行政策傾斜，“三項目”人員服務(wù)期滿（服務(wù)期不得低于2年）且考核合格的筆試成績總分加5分。該類考生需提交服務(wù)期滿證件。“三項目”人員中已招錄（聘）為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的，不再享受“三項目”人員加分政策優(yōu)惠。

　　考生參加筆試時，同時攜帶準考證和身份證原件，否則不得參加考試。其它注意事項在準考證中說明。

　　筆試成績在筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在中國通城網(wǎng)公布。

　　（二）面試

　　面試具體時間和地點在中國通城網(wǎng)另行通知。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化的方式，滿分為100分。面試評委為異地評委。

　　面試按照崗位招聘人數(shù)的3:1比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分，經(jīng)過資格復(fù)審，確定面試人選名單。面試人數(shù)未達到崗位招聘人數(shù)3:1比例的，核減該崗位的招聘計劃。

　　考生考試總成績的計算公式為：筆試成績總分×50%＋面試成績×50%；其中“三項目”考生考試總成績的計算公式為：（筆試成績總分＋5）×50%＋面試成績×50%。考生的筆試、面試成績均按“四舍五入”的原則，保留小數(shù)點后面兩位數(shù)。

　　考試總成績在面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在中國通城網(wǎng)公布。

　　五、體檢與考察

　　根據(jù)考試總成績從高分到低分，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例依次確定體檢、考察人選。考生如出現(xiàn)筆試和面試折算后成績并列的情形，按以下優(yōu)先順序進入體檢考察：

　　1、退役軍人優(yōu)先；

　　2、招聘單位的應(yīng)聘人員優(yōu)先（依據(jù)《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第二十三條）；

　　3、面試成績高的優(yōu)先；

　　4、學(xué)歷層次高者優(yōu)先。

　　（一）體檢

　　體檢標準參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）的通知》（國人部發(fā)[2005]1號）和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]82號）執(zhí)行。未按規(guī)定進行體檢的，視為自動棄權(quán)。自動棄權(quán)和體檢不合格的，根據(jù)報考該崗位人員的總成績從高分到低分依次遞補。

　　（二）考察

　　體檢合格人員進入考察。考察的主要內(nèi)容包括考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀守法情況等。

　　在考察中被確定為不合格的，考察工作人員以書面形式說明理由，取消其聘用資格。

　　體檢、考察合格的，確定為擬聘用人員，名單在中國通城網(wǎng)公布。

　　六、公示與聘用

　　（一）公示

　　在公開招聘過程中，考試成績和考察結(jié)果一律實行公示，公示期分別為七天。凡在公示期內(nèi)被反映有下列情形之一，經(jīng)調(diào)查核實，取消聘用資格。

　　1、學(xué)歷經(jīng)上級主管部門認定不予承認的；

　　2、考試舞弊、工作經(jīng)歷造假及其它弄虛作假的；

　　3、其他違反法律法規(guī)的情形。

　　（二）聘用

　　經(jīng)以上程序確定的擬聘用人員，按照總成績由高分到低分的順序進行選崗后由相關(guān)部門辦理聘用手續(xù)。