首都醫科大學附屬北京同仁醫院公開招聘公告（第四批）

 

　　首都醫科大學附屬北京同仁醫院始建于1886年，是一所以眼科、耳鼻咽喉頭頸外科為重點的三級甲等綜合醫院。醫院設有59個臨床和醫技科室，開放病床1574張；附設北京市眼科研究所（WHO防盲合作中心）和北京市耳鼻咽喉科研究所（WHO防聾合作中心）；首都醫科大學北京眼科學院和耳鼻咽喉科學院設在院內。

 

　　根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發[2010]102號）、《關于進一步規范事業單位公開招聘有關問題的通知》（京人社專技發[2012]247號）和《關于印發<北京市引進非北京生源畢業生工作辦法>的通知》（京人社畢發[2017]44號）文件規定，結合《首都醫科大學附屬北京同仁醫院招聘工作實施辦法》，現將醫院腫瘤中心招聘事宜通知如下：

 

　　一、招聘對象：

 

　　1、應屆生招聘范圍為：2018年應屆統招畢業生（須按時取得相應學歷學位證書，否則不予接收）；

 

　　2、社會招聘范圍為：北京地區三級甲等醫院腫瘤外科、普外科、腫瘤內科醫生。

 

　　二、招聘條件：

 

　　1、應屆畢業生本科學歷須具有國家英語四級證書或四級成績在425分以上；研究生學歷須具有國家英語六級證書或六級成績在425分以上；

 

　　2、應屆畢業生在校期間成績優良，無不及格科目，無補考記錄；

 

　　3、應屆畢業生為非北京市戶口的須符合北京市人力資源和社會保障局的進京要求，非應屆畢業生須為北京市戶口；

 

　　4、身心健康，勤奮學習，善于鉆研，有良好的溝通能力、組織能力、適應能力強，具有高度責任心、團隊精神和服務意識，良好的人際關系，吃苦耐勞；

 

　　5、符合回避制度的有關規定，具備崗位要求的其它條件。

 

　　三、招聘崗位需求、其他要求及所聘崗位等級：見附件

 

　　四、招聘程序：

 

　　1、報名

 

　　應聘人員登陸北京同仁醫院人事招聘版塊進行網上簡歷填寫（地址：http://www.trhos.com/Hospitals/Jobs/List）。簡歷投遞截止時間：2018年7月31日17:00。

 

　　2、資格審查

 

　　中級專業技術職務在職應聘人員及應屆畢業生：由醫院人力資源處，根據招聘條件對應聘人員進行初篩和資格審查，并經所在科室復審。

 

　　副高級及以上專業技術職務在職應聘人員：由醫院人力資源處對應聘人員進行初篩和資格審核，并組織科室及醫院相關部門進行資格復審。

 

　　資格審查合格人員將由醫院通知進入考核環節。考核時間將由醫院人力資源處另行通知，請保持通信暢通。

 

　　3、考核

 

　　對于中級專業技術職務在職應聘人員及應屆畢業生：人力資源處組織全院統一的筆試考核，包括：專業知識測試和英語筆試，按照60%、40%的比例進行加權，筆試成績實行100分制，加權成績大于60分的應聘人員按照筆試成績從高到低順序按照1:5的比例進入面試環節，對于達不到1:5的情況，按照實際入圍人數進入面試考核環節。面試由醫院統一組織，面試成績實行100分制。面試成績和筆試成績按照70%、30%比例加權，根據綜合成績排名順序確定參加實習考核的人選，實習考核由科室組織，考核成績實行100分制。醫院根據實習考核結果最終按1:1比例確定考察人選參加體檢和資格審查。

 

　　對于副高級及以上專業技術職務在職應聘人員：由醫院組織專家進行綜合面試，面試實行100分制，根據需要進行臨床考核，臨床考核由醫院和科室共同組織，考核成績實行100分制。醫院根據考核結果最終按照1:1比例確定考察人選參加體檢和資格審核。

 

　　4、體檢、資格審查

 

　　人力資源處組織考察人選進行體檢和資格審查（其中體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》）并將體檢和資格審查結果上報醫院院長辦公會。

 

　　5、公示

 

　　人力資源處將院長辦公會審議通過的擬聘人員信息在醫院外網公示七個工作日。

 

　　五、聯系方式：

 

　　聯系人：張老師　　　　　　　　　　 聯系電話：（010）58265710

 

　　首都醫科大學附屬北京同仁醫院人力資源處

 

　　2018年7月23日