合川區2018年面向區外公開選聘教育衛生事業單位優秀人才簡章

 

　　為進一步加強合川區事業單位專業技術人才隊伍建設，拓寬選人用人渠道，經市人力社保局核準，現面向本區外公開選聘優秀在職在編事業單位工作人員。

 

　　一、選聘原則

 

　　堅持民主、公開、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的標準，采取考試與考核相結合的方式進行。

 

　　二、選聘計劃

 

　　選聘區外優秀在職在編教育事業單位人員28名（詳見附件1）、區外優秀在職在編衛生事業單位人員22名（詳見附件2）。招聘崗位有專業要求的，統一參照《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄》（附件3）執行。

 

　　三、選聘條件和范圍

 

　　（一）基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍。

 

　　2.遵守憲法和法律；品行端正，作風正派，未受任何處分；具有良好的政治思想道德素質。

 

　　3.須為從事所報考崗位相關工作滿3年及以上的區外事業單位正式在職在編人員（不包括按規定應履行最低服務年限的人員），且近3年度（聘期）考核均為合格及以上等次（截止到報名開始前一天）。

 

　　4.具有正常履行崗位職責的身體條件，符合聘用體檢標準。

 

　　5.自愿在我區事業單位服務5年及以上。

 

　　6.須經現所在單位同意報考。

 

　　7.符合招聘崗位需要的其他條件（詳見附件1、2）

 

　　8.符合《合川區教育人才引進培養辦法（試行）》《合川區衛生人才引進培養辦法（試行）》（附件4）人才引進要求的，按照人才引進培養辦法規定程序進行。

 

　　（二）選聘范圍

 

　　1.凡符合本次選聘條件的人員均可報名。

 

　　2.以下人員不屬于本次選聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；最高人民法院公布的失信被執行人；國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員；試用期內的機關事業單位人員；本區機關事業單位正式在職在編人員；因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；具有法律法規規定不得聘為事業單位人員的其他情形的人員，不屬于選聘范圍。

 

　　四、選聘程序

 

　　（一）網上報名

 

　　1.承諾誠信報考。本次考試實行誠信報考，報考人員應如實準確填報各項報名信息。本次網上報名不進行資格審查，只審核電子照片。如因不符合條件被取消考試考核資格，后果由報考人員本人承擔。報考人員提交的報名信息和材料必須真實、準確、有效，對偽造、變造、冒用有關證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊干擾正常報名秩序的，一經查實，即取消報考資格，并按國家相關規定嚴肅處理。

 

　　2.提交報考申請。報考人員在2018年8月11日至8月13日18:00前登錄http://61.186.167.227/hcqwyj/進入報名系統，提交報考申請（操作說明http://61.186.167.227/hcqwyj/czsm.doc）。服務器關閉申請時間：2018年8月13日18：00。 報考人員只能使用第二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員須按照報名系統提示，準確填報各項報名信息，并上傳標準登記照電子照片（jpg格式，10-30kb）。電子照片由合川區人力社保局進行審核，照片審核通過即視為報名通過。若電子照片不符合報考要求而未能審核通過，視為報名不通過。報考人員在填報報名信息后要及時登錄系統查詢是否報名通過，審核通過后不能再修改任何報考信息。

 

　　3.打印準考證。考生于2018年8月15日至2018年8月16日登錄報名系統打印本人準考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），逾期權限不再開放。考生在考試當天持本人準考證和有效身份證件原件按時到準考證指定地點參加考試考核。逾期未打印準考證或遺失準考證而影響考試的責任由考生自負。

 

　　任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試考核。

 

　　各崗位報名人數、通過資格審查人數及最終繳費人數一覽表于報名結束3個工作日內在合川區人力資源和社會保障公布。

 

　　（二）資格審查

 

　　考試考核前須進行現場資格審查，現場資格審查合格的考生方能進入考試考核環節。考生須持有關證件資料，按照指定時間、地點參加現場資格審查。現場資格審查應提供的證明材料包括：《同意報考證明》（附件5）一份、身份證、本人畢業（學位）證等招聘崗位要求的證明材料的原件及復印件一份。現場資格審查由合川區教委和合川區衛生計生委負責組織。

 

　　現場資格審查具體時間和地點詳見準考證。

 

　　（三）考試考核

 

　　由合川區委人才辦、合川區人力社保局、主管部門及選聘單位共同組織實施，考試考核具體時間和地點詳見準考證。

 

　　教育事業崗位采取專業科目測試或現場答辯的方式進行,考核分值為100分，80分為基本合格線，達到基本合格線的人員與選聘單位按照人崗相適的原則再進行雙向選擇；衛生事業崗位采取專業技能測試或結構化面試的方式進行，考核分值為100分，80分為基本合格線。

 

　　考核成績未到基本合格線的不予進入體檢環節。考核成績當場公布。成績采取四舍五入法，保留小數點后兩位。

 

　　報考人員不按規定時間、地點參加考試考核的，視為自動放棄。考試考核后，各環節均不開展遞補。

 

　　（四）體檢

 

　　教育事業崗位體檢人選按照雙向選擇結果等額確定，衛生事業崗位體檢人選按考試考核成績從高分到低分依次等額確定。總成績若出現并列，依次以職稱高、工齡長依次確定最終體檢人選。

 

　　體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛生和計劃生育委員會、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定，并結合本行業或崗位實際要求執行，并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。國家對體檢政策有新規定或進行調整的，從其規定。

 

　　體檢在區級以上綜合性醫療衛生機構進行。體檢費用由考生自行承擔。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人員對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內向合川區人力社保局書面提出復檢申請，經研究同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準，不再組織二次復檢。

 

　　體檢不合格者，取消聘用資格。

 

　　參加體檢人員不按規定時間、地點參加體檢（復檢）的，視為自動放棄體檢（復檢）資格。

 

　　（五）考察

 

　　體檢合格者，由選聘單位主管部門按照合川區人力社保局的統一安排和要求對其實施考察。考察以查閱檔案、個別談話、走訪工作單位等方式進行，主要對應聘者的政治思想素質、道德品質、業務能力、工作實績、身份狀況以及是否需要回避等進行考察，并對資格條件進行復審。考察工作參照事業單位公開招聘工作人員相關規定執行。

 

　　（六）公示

 

　　選聘有關事宜，將在合川區人力資源和社會保障網發布，請各位考生注意查詢。

 

　　根據考試成績、體檢和考察情況，按規定確定擬聘人員。擬聘人員在重慶人力資源和社會保障網、合川區人力資源和社會保障網按照相關文件規定進行公示，公示期為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷（學位）、專業、準考證號、考試總成績、擬聘用崗位及崗位要求的其他相關條件等。

 

　　五、聘用

 

　　公示期滿無異議或對反映問題經核實不影響聘用的人員，由主管部門報經合川區人力社保局審批后聘用；對有嚴重問題并查實有據的，不予聘用；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后，再決定是否聘用。經審批同意聘用的人員，按有關程序及規定辦理轉聘及聘用手續，簽訂聘用合同，確立人事關系，完善聘用手續，并按有關規定進行考核。由考生個人原因未能按要求完成聘用程序直至取消本次聘用資格的責任由考生個人承擔。若未滿服務期解除聘用合同，解除人事關系，按聘用合同約定承擔違約責任。

 

　　六、紀律要求

 

　　選聘區外優秀在職在編事業單位工作人員，是選拔優秀人才的重要渠道，要嚴格執行有關政策規定。自覺接受紀檢監察部門和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊，若違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關規定追究相關人員責任。

 

　　七、其他

 

　　本簡章由合川區委人才辦、合川區人力社保局、合川區教委、合川區衛生計生委負責解釋。

 

　　報名咨詢電話：023-42756176（合川區人力社保局）、023-42824178（合川區教委）、023-42750686（合川區衛生計生委）；網絡技術有關問題，咨詢電話023-42830792。

 

　　重慶市事業單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。

 

　　附件：

 

　　1.合川區2018年公開選聘教育事業單位人員崗位一覽表

 

　　2.合川區2018年公開選聘衛生事業單位人員崗位一覽表

 

　　3.重慶市考試錄用公務員專業參考目錄

 

　　4.《合川區教育人才引進培養辦法（試行）》《合川區衛生人才引進培養辦法（試行）》

 

　　5.同意報考證明（模板）