2018年湖南長沙財經學校招聘25人公告

來源：長沙市人力資源和社會保障局 2018-08-14 09:59:10

　　2018年長沙財經學校公開招聘編外合同制教職工公告

　　根據《長沙市教育局直屬學校編外合同制教職工管理辦法（試行）》(長教通〔2016〕112號)和《長沙市編外合同制教職工管理工作實施細則》（長教通〔2017〕136號）文件精神及學校工作需要，經長沙市教育局、長沙市人力資源和社會保障局批準同意，我校面向社會公開招聘25名編外合同制教職工。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位及職數

　　二、報考條件要求

　　1、具有中華人民共和國國籍、擁護中國共產黨的領導，熱愛教育事業,遵紀守法，品行端正，身體健康，服從安排，愛生敬業；

　　2、教師崗位要求具備全國普通高等學校計劃內統招全日制本科及以上學歷，且與所教專業一致；年齡在38周歲（1980年1月1日以后出生）以下。

　　3、特殊專業：中餐烹飪專業持有烹飪大師資格可以放寬學歷要求，年齡放寬至50周歲以下（1968年1月1日以后出生），或持有烹飪名師資格，學歷要求大專以上；西餐烹飪專業持有西餐烹飪職業資格證書，學歷要求大專以上；美發與形象設計專業持有形象設計師資格證，學歷放寬至大專以上。

　　4、具有高級中學或中等職業技術學校教師資格，心理學崗位需高級中學或中等職業技術學校教師資格證+心理咨詢師資格證；中餐烹飪、西餐烹飪、美發與形象設計專業可放寬至有相應職業資格證書。

　　5、普通話等級達二乙及以上（語文、英語、旅游服務崗位達二甲及以上），

　　三、人員管理及工資待遇

　　學校與聘用人員簽訂勞動合同。聘用人員的勞動報酬、社保繳費、住房公積金和經濟補償等按照經本校教職工代表大會通過、市教育局、市人力資源和社會保障局備案批復的《編外合同制教職工工資福利待遇發放辦法》執行。

　　四、報名及資格審查

　　（一）報名時間：

　　自本公告發布起至2018年8月24日（星期五）12:00

　　（二）報名方式

　　報考人員限報一個崗位；請將如實填寫完整的《編外合同制教職工報名表》(見附件)及相關證件、證書的圖片打包發送至郵箱1403799059@qq.com，文件命名為“崗位+姓名”。學校根據報考人員提交的材料進行資格初審后通過郵箱反饋初審結果，資格初審不合格的報考人員不能參加考試。

　　（三）資格審查

　　資格審查定于8月26日(星期日)上午8∶30-10∶00在學校慎勤樓一樓報告廳進行。請資格初審合格人員攜帶如實填寫完整的《編外合同制教職工報名表》（見附件）及《身份證》《學歷證》《學位證》《教師資格證》《普通話等級證》獲獎證書等原件和復印件（一份）到學校接受資格審查。應聘人員應對提交的材料負責，凡弄虛作假者，一經查實，取消錄取資格。

　　五、考試

　　語文、數學、英語、德育、心理學、資產管理（兼政府性采購）：由筆試、考核組成（方式為試教或結構化面試）；音樂、烹飪（中餐、西餐）、旅游服務、美發與形象設計：由考核（方式為技能測試、試教）組成

　　（一）筆試

　　1、筆試（語文、數學、英語、德育、心理學、資產管理）定于8月26日（星期日）10∶30-11∶30，考試地點另行通知，考生憑本人有效居民身份證參加筆試，未按要求參加筆試者視為自行放棄報考。

　　2、筆試內容為相關崗位所需的專業知識，滿分為100分，考生得分四舍五入后保留兩位小數（下同）。

　　3、筆試成績及入圍試教（或結構化面試）人員名單于8月26日（星期日）16:00在長沙財經學校官方網站公布。

　　（二）考核

　　1、考核方式為三種：技能測試、試教、結構化面試。

　　2、技能測試（音樂、烹飪（中餐、西餐）、旅游服務、美發與形象設計）定于8月26日（星期日）10∶30-11∶30，測試地點另行通知，考生憑本人有效居民身份證參加測試，未按要求參加測試者視為自行放棄報考。技能測試內容為相關崗位所需的技能知識，滿分為100分，考生得分四舍五入后保留兩位小數。技能測試成績及入圍試教人員名單于8月26日（星期日）16:00在長沙財經學校官方網站公布。

　　3、在參加筆試和技能測試的人員中，由各招聘崗位職數與考生筆試（或技能測試）成績從高分到低分按1:4的比例確定考核（方式為試教或結構化面試）人選，未達比例的，則資格合格的筆試或技能測試人員均參加試教（或結構化面試）。

　　4、入圍試教或結構化面試人員于8月27日（星期一）8∶30在學校慎勤樓一樓報告廳集合并查驗身份證，未按時到達者視為自行放棄。身份驗證合格后當日即進行試教（或結構化面試），試教（或結構化面試）不得自帶任何資料，具體時間和地點另行通知。

　　5、時間要求：試教時間為10分鐘、備課30分鐘。結構化面試，時間10分鐘。

　　6、試教（或結構化面試）滿分為100分，得分均為所有評委評分中去掉一個最低分和一個最高分后的平均分。

　　7、試教（或結構化面試）結束后，考生到候分室等候成績通知單。所有考生的考核成績于考核完成后當天在學校網站公示。

　　8、考核（試教或結構化面試）成績合格分數線為80分（含）。

　　9、考試成績由筆試或技能測試和試教成績（資產管理崗位為結構化面試成績）按4:6的比例合成；

　　六、體檢

　　1、體檢對象以各崗位招聘計劃數為基數，按1∶1的比例依考試成績從高分到低分確定；考試成績相等時考核成績高者入圍。出現體檢不合格或者棄權者時，則在同一崗位按考試成績從高分到低分依次遞補一次。

　　2、入圍體檢人員名單于8月28日(星期二)10∶00前在學校網站公示；體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢費用由個人承擔。未按要求參加體檢者視為自行放棄。體檢具體時間、地點、要求及體檢報告上交時間另行通知。

　　七、考察

　　學校對體檢合格人員采取外調、函調等形式對體檢合格人員進行考察；當出現棄權或考察不合格等情況時，則在同一崗位按考試成績從高分到低分依次遞補一次，經體檢合格后進行考察。