2018年山東濟南平陰縣招聘非在編工作人員108人公告
平陰縣2018年公開招聘非在編工作人員公告
為更好地適應我縣社會事業發展需要,進一步促進高校畢業生就業,根據相關單位用人需求,報經縣委、縣政府研究同意,決定面向社會公開招聘非在編工作人員?,F就公開招聘的有關事宜公告如下:
一、招聘范圍和條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行和適應招聘崗位要求的身體條件。
?。ǘ﹪页姓J的大專及以上學歷,應聘人員的學歷畢業證書須在2018年8月31日之前取得。
?。ㄈ┠挲g在40周歲以下(1977年8月31日以后出生)。
?。ㄋ模┱衅笉徫灰蟮钠渌Y格條件(詳見附件)。
有下列情形之一的,不得報考應聘:
1、因政治、經濟和其他問題正在接受審查尚未有結論的;
2、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不能應聘;
3、嚴重違反職業道德、社會公德、家庭美德的;
4、與原用工單位存在勞動糾紛的;
5、在讀全日制普通高校畢業生不能應聘,也不能用已取得的學歷作為條件應聘;
6、應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的招聘崗位;
7、現役軍人及法律法規規定不得應聘的其他情形。
二、招聘計劃和崗位
本次公開招聘非在編工作人員招聘計劃為108人,具體招聘崗位和條件要求詳見《平陰縣2018年公開招聘非在編工作人員崗位匯總表》(附件)。
三、報名和資格審查
報名和資格初審采取統一時間、網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行。
報名時間:2018年8月31日-9月1日,
上午9:00-下午16:00;
查詢、繳費時間:2018年9月1日-9月2日,
上午9:00-下午16:00;
報名、繳費網址:平陰縣人民政府網站(www.pingyin.gov.cn)通知公告欄。
1.網上報名。應聘人員登錄報名網站,按照崗位要求和網上提示,如實填寫個人相關信息并上傳本人近期免冠電子照片。每人限報一個崗位,應聘人員在資格初審通過前多次登錄填報報名信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經招聘單位初審通過,不能更改。應聘人員報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次招聘資格。
2.網上初審。各招聘單位指定專人負責資格初審工作,在報名期間查看本次招聘網上報名情況,根據應聘人員提交的信息資料進行資格審查,并及時確定初審結果。對具備報名資格并符合應聘條件的,不得拒絕報名;對未通過初審的人員,要說明理由。網上報名期間,各招聘單位要公布咨詢電話并安排專人值班,提供咨詢服務。
3.查詢初審結果。應聘人員在網上提交報名信息后,須及時查詢報名資格初審結果,對招聘單位要求補充信息的,應當及時完整地補充報考信息。通過資格初審的人員,不能再報考其他崗位;報名資格尚未審查或未通過資格初審的人員,可以改報其他崗位。
4.網上繳費。通過資格初審的報名人員應繳納筆試考務費每人40元,要在規定時間內登錄報名網站進行網上繳費確認,逾期未繳費的,視為自動放棄報考資格。
擬享受減免考務費用的農村特困大學生和城市低保人員,不實行網上繳費。在網上初審通過后,可由本人或委托他人攜帶有關證明材料于2018年9月2日9:00-16:00到平陰縣勞動大廈辦理現場確認和減免考務費手續。證明材料包括:享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的應聘人員,提交家庭所在地的縣(市)區民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農村絕對貧困家庭的應聘人員,提交家庭所在地的縣(市)區扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡,或者出具由省人力資源社會保障廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》。上述證件及相關材料均需交驗原件并提供復印件。
5.其他條件審核測試。報名繳費結束后,縣綜合行政執法局招聘崗位、縣人民法院輔助崗位A、縣人民法院輔助崗位C三個崗位的報名人員,需由招聘單位按照《平陰縣2018年公開招聘非在編工作人員崗位匯總表》(附件)中規定的其他條件要求,組織進行現場審核測試,審核測試合格的為最終報名人員按時打印準考證、參加筆試,審核測試不合格的取消筆試資格。
現場審核測試集合時間:2018年9月3日上午9:00??h綜合行政執法局招聘崗位現場審核測試集合地點:縣綜合行政執法局(榆山路125號)辦公樓二樓會議室 ;縣人民法院招聘崗位現場審核測試集合地點:縣人民法院(平陰縣城西三里)南門集合。逾期未到集合地點進行現場審核測試的報名人員取消筆試資格。
6.招聘計劃調整。報名繳費和其他條件審核測試結束后各招聘崗位最終報名人數達不到招聘計劃數的,相應核減或取消招聘計劃??h住房和城鄉建設管理委員會輔助管理崗位A核減或取消的招聘計劃調整到輔助管理崗位B,招聘計劃調整后報名人數達不到招聘計劃數的相應核減招聘計劃。報考取消招聘計劃崗位的人員,經本人同意,可在規定時間內改報其他符合條件的招聘崗位,不同意改報或不符合改報條件的予以退費。招聘計劃的取消、核減及調整情況在網上進行公告。
7.打印準考證。繳費成功的應聘人員于2018年9月5日至筆試開考前,登錄報名網站自行打印筆試準考證以及《平陰縣2018年公開招聘非在編工作人員報名登記表》和《應聘非在編工作人員誠信承諾書》一式兩份(參加現場資格審核、面試時用)。
資格審查工作貫穿整個招聘工作的全過程,對弄虛作假或隱瞞有關情況騙取報考和聘用資格的,查實后取消其報考和聘用資格,一切后果由報考者本人承擔。
四、考試及現場資格審核
考試分為筆試和面試,均實行百分制計分。
?。ㄒ唬┕P試
筆試內容為公共基礎知識,包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識等。
筆試時間:2018年9月8日,筆試的具體時間和地點詳見筆試準考證。
筆試設最低合格分數線,最低合格分數線根據招聘計劃和考試情況確定。各招聘崗位達到筆試最低合格分數線的應聘人員根據筆試成績由高分到低分,按招聘計劃1:3的比例確定參加面試人選;達不到1:3比例的,按實有合格人數確定參加面試人選;筆試合格人數出現空缺的崗位,取消招聘。
筆試成績、筆試最低合格分數線、參加面試人選名單等有關內容,經審核后在網上進行發布。
(二)現場資格審查
參加面試人選須按規定時間和地點進行現場資格審查,因個人原因逾期未進行現場資格審查、領取面試通知書或現場資格審核不合格造成的人員空缺,在筆試合格分數線以上,各招聘崗位按筆試成績由高分到低分依次遞補。
現場資格審查的時間和地點詳見平陰縣人民政府網站公告?,F場資格審查需提供以下材料:
?、佟镀疥幙h2018年公開招聘非在編工作人員報名表》與《誠信承諾書》(一式2份,正反面在同一張A4紙上)。
?、谟行趦缺救硕矸葑C原件(報名與考試時使用的身份證必須一致)、同底2寸免冠照片4張;
?、蹏页姓J的學歷畢業證書。
④招聘崗位要求的相應資格證書;
?、菰诼毴藛T應聘的,提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信(經審查單位同意,也可在考察時提供)。
⑥留學歸國人員應聘的,還要出具國家教育部門的學歷學位認證材料。
上述證件及相關材料均需交驗原件留存復印件,由資格審查工作人員審查簽字確認。
經現場資格審查不具備應聘條件的,取消其應聘資格。資格審查合格的應聘人員繳納面試費70元,現場領取面試通知書。
(二)面試
面試采用結構化面試方式,主要測評應聘人員的綜合分析能力、組織協調能力、反應應變能力、語言表達能力和舉止儀表等方面的素質和能力。
面試成績由面試考官當場評判,面試結束后向考生進行公布。面試設最低合格分數線70分。達到最低合格分數線的面試成績方可計入考試總成績。
面試的時間、地點等具體事宜詳見面試通知書。
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面試結束后,按筆試成績、面試成績各占50%的比例百分制計算應聘人員的考試總成績。筆試、面試、考試總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。根據應聘人員的考試總成績,各招聘崗位由高分到低分按招聘計劃等額確定進入體檢考察人選。筆試、面試成績均達到最低合格分數線的人員方可列為進入體檢考察人選。同一招聘崗位應聘人員出現考試總成績并列的,縣人民檢察院招聘崗位通過司法考試取得法律職業資格證書A證或研究生及以上學歷民商法、行政法專業的優先確定為進入體檢考察人選,如條件相同則與其他招聘崗位一樣按筆試成績由高分到低分確定進入體檢考察人選,若成績仍相同,則對成績相同者重新組織面試,按重新面試的成績由高分到低分確定進入體檢考察人選。在體檢、考察時,因棄權或體檢考察不合格造成的人員空缺,也按照上述方法遞補。
五、體檢考察
體檢考察工作由各招聘單位負責組織,嚴格落實公開招聘回避、保密等紀律規定。凡應聘人員無故放棄體檢考察資格或無故放棄聘用資格的,將記入個人誠信檔案,后果自負。
?。ㄒ唬w檢。體檢應在縣級以上(含縣級)綜合性醫院進行,體檢標準和項目參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行,行業另有規定的從其規定。體檢完畢,主檢醫生審核體檢結果并簽名,醫療機構加蓋公章。體檢醫生與體檢者有回避關系的,應予回避。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等,造成不良后果的工作人員,按照有關規定給予處理;應聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,經查實后給予不予聘用的處理;應聘人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的,取消應聘資格。除特殊情況經招聘單位主管部門同意外,應聘人員不按規定的時間、地點參加體檢的,視作自動放棄。對按規定需要復檢的,不在原體檢醫院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。
?。ǘ┛疾臁?疾炜筛鶕徫粭l件要求采取多種方式進行,應側重思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面的情況,并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。要按照有關規定,對考察對象的檔案進行嚴格審核。對檔案中存在的問題,要認真進行調查,問題未查清處理到位的,不得辦理聘用手續。各招聘單位成立考察工作小組,具體負責考察工作,每組應有2名及以上工作人員組成??疾煨〗M要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見。
因棄權或體檢考察不合格出現的缺額,按照招聘崗位考試總成績排名從達到面試合格分數線的人員中依次等額遞補后再組織進行體檢考察。
六、公示和聘用
對體檢、考察均合格的擬聘用人員平陰縣人民政府網站(www.pingyin.gov.cn)通知公告欄公示7天,公示無異議的擬聘用人員上崗后進行試用,試用期1個月,試用期滿后由招聘單位進行考核,試用合格的正式聘用,試用不合格的不予聘用。公示后只組織一次遞補,對試用期內自動離職或因試用不合格造成的缺額,按照考試總成績排名從達到面試合格分數線的人員中依次等額遞補,逾期不再遞補。
擬聘用人員上崗后為非在編工作人員,不列入編制管理,按規定簽訂勞動合同,勞動合同期為1年,合同期滿后,根據單位考核情況和縣研究意見確定是否續簽合同,根據招聘單位情況實行勞務派遣的,費用由縣政府財政承擔。非在編工作人員的月工資標準參照我縣事業單位同類人員確定,所需資金由縣政府財政負擔。社會保險金按照企業人員繳費標準繳納,個人承擔部分由個人負擔,單位承擔部分由縣政府財政負擔。
七、紀律要求
報名應聘人員要認真閱讀公告,誠信應聘。對應聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程,應聘人員要如實提供自己的真實信息,發現弄虛作假及舞弊行為的,取消應聘資格,已被聘用的隨時解聘。對在招聘工作中出具假證明材料的單位和個人,視情節輕重追究有關當事人的責任。
八、信息發布和其他
此次公開招聘的公告、成績、公示等有關信息通過平陰縣人民政府網站(www.pingyin.gov.cn)進行發布。本次招聘不指定考試輔導用書,不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
成立由分管縣長任組長,紀檢監察、編制、財政、人社、招聘單位等部門負責人為成員的平陰縣2018年公開招聘非在編工作人員領導小組,全面負責招聘工作的組織實施和協調,研究解決招聘工作中存在的困難和問題。
本公告由平陰縣2018年公開招聘非在編工作人員領導小組負責解釋。
咨詢電話:縣人社局0531-87885887。
監督電話:縣紀委0531-87883716。
2018年8月25日