2018年浙江衢州柯城區行政服務中心管理辦公室編外招聘9人公告
為深化“最多跑一次”改革，全面推進政務服務“無差別受理”工作，加快組建無差別全科受理人員隊伍，經研究，決定面向社會公開招聘編外人員9名。現將有關事項公告如下：
一、招聘范圍、計劃和條件
(一)招聘范圍
本次招聘面向衢州市戶籍，性別不限，專業不限。
(二)招聘計劃和條件
1.招聘計劃
本次計劃招聘共9名，擬安排“全科受理”崗位。
2.招聘條件
1.遵守國家憲法、法律、法規;
2.思想政治素質好，事業心和責任感強，公道正派;
3.年齡35周歲及以下(1982年9月20日及以后出生);
4.全日制大專及以上學歷;
5.身體健康，形象氣質佳，具有良好的語言表達和溝通協調能力，適應所報考崗位的工作需要。
二、招聘程序及辦法
按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，堅持德才兼備的用人標準，按照報名、筆試、面試、體檢、考察、公示的程序擇優聘用。
(一)發布招聘信息
本次公開招聘信息通過衢州人才網(www.qzrcw.com)和柯城區政府信息公開平臺(http://www.kecheng.gov.cn/col/col1499090/index.html)公布，請應聘者留意。
(二)報名及資格審查
1.報名時間：2018年9月19日—9月20日(上午9︰00-12︰00，下午14︰00-17︰00)。
2.報名地點：衢州市柯城區荷三路副231號(柯城區行政中心9號樓)四樓會議室。
3.提供材料：報名時，考生應提供《2018年柯城區行政服務中心管理辦公室公開招聘編外人員報名表》(附件1)、近期免冠一寸彩照2張和以下材料：
畢業證書、有效期內第二代身份證、戶口簿(首頁和本人頁)及其他所需材料原件及復印件。
確有特殊原因，可委托他人代報，受委托者除攜帶上述相關證件等材料外，還需提供委托書(附件2)和委托人、受委托人身份證原件及復印件。
4.資格審查：區行政服務中心管理辦公室工作人員對考生的報名材料進行資格審查，資格審查合格的參加考試。資格審查結束后，如需進行筆試的，符合招聘條件的考生憑第二代身份證于2018年9月21日(上午9:00—12:00;下午14:00—17:00)，到柯城區行政服務中心管理辦公室403室(柯城區荷三路副231號)領取筆試準考證。
(三)考試
1.筆試。如審核通過人數大于等于27人，則設置筆試環節;人數少于27人，不設置筆試，直接進入面試。
筆試內容為：綜合基礎知識+寫作，滿分為100分。筆試時間為2018年9月22日，筆試成績在考試后3天內公布。筆試不指定專門復習用書。
2.面試。如進行筆試，則按招聘計劃數1︰2的比例從高分到低分確定面試對象，若最后一名出現筆試分并列現象，則同分人員全部列入面試;如不進行筆試，則全部人員進入面試。本人未按規定時間、地點領取面試通知單的，視作自動放棄面試資格，按筆試成績從高分到低分依次遞補。
考生憑面試通知單和本人有效期內第二代身份證參加面試，面試時間和地點另行通知。面試成績滿分為100分，合格為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察范圍。
3.體檢、考察。如進行筆試，則面試結束后，按考生筆試成績40%、面試成績60%的比例計算總成績(總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，總成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入) ，若總成績相等，如有現職窗口工作人員(全市各級行政服務中心及其分中心<已掛牌的分中心>)的，排位靠前，其他以筆試成績高的排位在前。根據總成績從高分到低分按招聘計劃數1︰1確定體檢對象。如未設置筆試，則以面試成績從高分到低分按招聘計劃數1︰1的比例確定體檢對象,若面試成績相同，如有現職窗口工作人員(全市各級行政服務中心及其分中心<已掛牌的分中心>)的，排位靠前。體檢工作參照現行公務員體檢標準執行，體檢費用自理。體檢不合格或本人放棄體檢的，可依次遞補。
體檢合格者入圍考察，考察不合格或本人放棄考察的，可依次遞補。
(四)公示、聘用
考察合格擬聘用人員在衢州人才網和柯城區政府信息公開網上公示7天后無異議的，辦理相關聘用手續。擬聘用人員在接到聘用通知后，必須在規定的時間內到用人單位報到，無正當理由逾期者，取消聘用資格。因被聘用人員不按規定時間辦理聘用手續和簽訂勞動合同的，無正當理由逾期不報到的，因公示期內反映查實影響聘用的，取消聘用資格。因以上情形導致招聘計劃缺額的，可依次遞補。
三、勞動合同和工資待遇
人員聘用后，用工形式為勞務派遣，與第三方機構簽訂勞動合同，合同期限為3年,其中試用期為3個月，試用期工資為2500元/月。試用期間考核不合格的，解除勞動合同。正式聘用后的人均年收入約6萬元，按規定繳納五險一金。
四、其他事項
(一)本次招聘過程所有信息均在衢州人才網和柯城區政府信息公開網上公布，請報考人員隨時自行留意，不再另行電話通知。
(二)為提高報名效率，方便資格審查，請考生自行下載《2018年柯城區行政服務中心管理辦公室公開招聘編外人員報名表》(附件1)，并貼好照片，另一張可貼在照片上方的空白處，按表格內容填寫完整。復印件與原件核對無誤后，原件歸還考生。
(三)報考人員資格審核貫穿整個招聘環節。因此，報考人員提交的報名材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考資格。不服從分配的，不宜報考。
(四)柯城區各部門(單位)不舉辦也不委托任何機構舉辦針對本次招聘考試的輔導培訓班。社會上如出現針對本次公開招聘的輔導培訓班、輔導網站、復習資料、出版物、上網卡等，均與本次招聘無關。
(五)考試違紀違規行為的認定和處理，參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。
(六)本次公開招聘工作由區第二紀檢監察組負責監督，監督舉報電話：0570-3037770。
本公告由柯城區行政服務中心管理辦公室負責解釋。
聯系電話：0570-3057900
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2018年柯城區行政服務中心管理辦公室公開招聘編外人員報名表.doc
衢州市柯城區行政服務中心管理辦公室
2018年9月17日
