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2018年江蘇常熟市海虞鎮村(社區)便民服務工作站招聘44人簡章

來源:常熟鑒定考試網 2018-09-26 15:03:46

  2018年海虞鎮公開招聘村(社區)便民服務工作站工作人員簡章


  因工作需要,經鎮黨委研究,決定面向社會公開招聘村(社區)便民服務工作站工作人員44名,現將有關事項公布如下:


  一、招聘范圍、崗位


  具體招聘范圍和崗位等詳見《2018年海虞鎮公開招聘村(社區)便民服務工作站工作人員崗位表》。


  二、招聘基本條件


  1、思想政治素質好,遵紀守法,吃苦耐勞,服從組織分配;


  2、具備正常履行崗位職責的身體條件。身體健康,五官端正,思維敏捷,儀表端莊。其它項目參照《國家公務員體檢通用標準(試行)》執行;


  3、熱愛農村工作,有較強的事業心責任心;


  4、年齡要求:男,35周歲及以下(即1983年1月1日以后出生的);女,32周歲及以下(即1986年1月1日以后出生的);


  5、學歷:大專及以上;


  6、戶籍:海虞鎮戶籍或原籍海虞鎮;


  7、會使用本地方言;


  8、體制內工作人員不得報名;


  9、符合聘用回避的有關規定。


  三、報名和資格審查


  (一)報名時間、地點


  1、時間:2018年10月10日至10月14日,上午9:00—11:00,下午1:30—4:00。


  2、地點:常熟市人力資源市場底樓服務大廳(珠江路222號)12號、13號、14號窗口投遞簡歷。


  (二)報名注意事項及資格審查


  1、報名原則上需本人到現場報名,并限報一個崗位。


  2、報名者需持本人身份證、戶籍證明、學歷證書、工作證明及所報考崗位要求的相關材料,以上材料均需提供原件及復印件一份。到現場報名確有困難的,可委托他人代為報名,代報名人須同時提供本人身份證及報考者所需提供的所有相關材料。


  3、經資格預審合格后辦理報名手續,填寫《海虞鎮公開招聘村(社區)便民服務工作站工作人員報名表》(一式兩份),交本人近期同底免冠一寸照片2張。


  4、報名結束后,達不到開考比例(報名人數:招聘人數為3:1)的職位,取消該職位招聘計劃。報考該職位的人員,可重新補報其他符合條件的職位,補報時間另行通知。


 ?。ㄈ﹫罂假Y格復審


  筆試前,由鎮組織人事部門會同相關單位按照有關報名條件,對報名者進行資格復審。復審不合格者取消筆試資格。


  四、考試形式、時間和實施辦法


  考試形式分筆試和面試。


 ?。ㄒ唬┕P試


  1、通過資格復審的報考者須參加統一組織的筆試。筆試采用閉卷形式。筆試內容為綜合基礎知識測試一門,參加考試時,考生必須攜帶身份證(筆試不指定復習材料)。


  2、筆試成績將在筆試后5個工作日內在微信公眾號i海虞(微信號shishanghaiyu002)予以公布。


  3、筆試成績為百分制,筆試成績設合格分數線為60分。


  (二)面試


  1、各招聘崗位以筆試成績從高分到低分排序,按各招聘崗位計劃數1:3的比例確定進入面試的人選。


  2、面試成績當場公布,設合格分數線為60分。


  3、面試時間、地點詳見有關公告。


  (三)綜合成績計算方法


  考生綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(四舍五入并保留2位小數)。其中有社會工作者證書者可綜合成績另加1分,中共正式黨員可綜合成績另加1分。


  五、體檢和政審


 ?。ㄒ唬└鶕忌C合成績,從高分到低分(總成績相同的,取面試高分者)按招聘崗位計劃數1:1的比例確定參加體檢人選。體檢費用考生自理。


 ?。ǘw檢合格人員按照有關規定進行考核,重點考察報考人員的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、以及是否需要回避等方面的情況。


  (三)因體檢或政審不合格出現缺額時,在報考同一職位的考生中按綜合成績(總成績相同的,取面試高分者)從高分到低分實行遞補。


  六、公示、錄用


  (一)公示。根據筆試、面試、體檢、考察結果,提出擬錄用人員名單,在微信公眾號i海虞予以公布,公示時間7天。公示期間,若有群眾反映問題,進行調查核實。反饋電話:52561420。


 ?。ǘ╀浻?。對公示無異議者,由鎮組織人事部門統一調配,召開會議統一到單位報到,參照相關規定實行試用期管理,期滿需經組織考核、考察,考核、考察合格的,辦理正式錄用手續。考核、考察不合格的,不予聘用。擬錄用人員主動放棄錄用資格的,可根據該崗位考生綜合成績(總成績相同的,取面試高分者),從高分到低分實行一次性遞補。遞補人員的體檢、政審程序參照本文第五條要求。


  七、工資福利待遇


 ?。ㄒ唬┱衅镐浫〉娜藛T實行勞動合同管理,由常熟市人力資源開發有限公司與被錄用人員簽訂勞動合同,被錄用人員勞動關系隸屬于常熟市人力資源開發有限公司,由該公司分配至各村(社區)相應崗位。


 ?。ǘ┧趰徫还べY福利待遇參照鎮同類型崗位合同制工作人員。


  八、其他


 ?。ㄒ唬﹫竺唔殞φ毡竞喺乱幎ǖ恼衅笚l件如實申報,報名者凡提供的相關信息有弄虛作假的,一經查實,取消考試資格或錄用資格。報考者一經錄用,須按《錄用通知書》規定時間及時報到,并自行與原工作單位辦理相關手續,如與原單位發生人事(勞動)爭議等事項,均由本人負責。


 ?。ǘ┕_招聘村(社區)便民服務工作站工作人員必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴肅招聘紀律,嚴格秉公辦事,嚴禁出現弄虛作假、徇私舞弊等不正之風,一經發現即予查處。整個招聘工作自始至終接受紀檢監察部門和社會監督。為方便群眾和社會監督,特設立監督舉報電話:52563441。


  本簡章由海虞鎮公開招聘村(社區)便民服務工作站工作人員領導小組負責解釋。


  附件1:2018年海虞鎮公開招聘村(社區)便民服務工作站工作人員崗位表


  附件2:海虞鎮公開招聘村(社區)便民服務工作站工作人員報名表


  海虞鎮公開招聘村(社區)便民服務工作站工作人員領導小組


  2018年9月20日