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2018年安徽阜陽(yáng)潁東區(qū)招聘社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障協(xié)理員14人公告

來(lái)源:潁東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 2018-09-30 08:45:51
  潁東區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障協(xié)理員公告


  為進(jìn)一步加強(qiáng)基層就業(yè)和社會(huì)保障平臺(tái)建設(shè),夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作,滿(mǎn)足人民群眾日益增長(zhǎng)的就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)需求,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障協(xié)理員14名(其中河?xùn)|辦事處8名,向陽(yáng)辦事處6名),公告如下:


  一、招聘條件


  1.擁護(hù)黨的路線(xiàn)方針政策,品行良好,遵紀(jì)守法,無(wú)違法違紀(jì)記錄;


  2.熱愛(ài)就業(yè)和社會(huì)保障工作,事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng);


  3.具有一定的溝通組織協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),且服從分配;


  4.年齡在35周歲以下(1983年1月1日以后出生);


  5. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷;


  6. 有一定的寫(xiě)作基礎(chǔ),能熟練運(yùn)用常用辦公軟件;


  7.身體健康;


  8.同等條件下,建檔立卡貧困戶(hù)優(yōu)先聘用。


  有下列情形的人員不得報(bào)名:


  (1)違反國(guó)家法律、法規(guī)和黨紀(jì)、政紀(jì),正被立案調(diào)查的;


  (2)受到黨政紀(jì)處分且處分期未滿(mǎn)的;


  (3)提供虛假信息的;


  (4)不能在任職地工作的;


  (5)有夫妻關(guān)系、三代以?xún)?nèi)直系血親關(guān)系、或者兄弟姐妹關(guān)系以及近姻親關(guān)系在所報(bào)街道辦事處社區(qū)、居委會(huì)“兩委”班子中擔(dān)任主職的;


  (6)其他不適宜聘用的情形。


  二、招聘程序


  (一)報(bào)名


  1.報(bào)名時(shí)間:2018年10月8日至10月12日


  2.報(bào)名地點(diǎn):潁東區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心。


  3.報(bào)名方式:


  報(bào)考人員攜帶本人二代有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū)等材料原件及復(fù)印件到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,填寫(xiě)《潁東區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障協(xié)理員報(bào)名表》(一式2份,只填報(bào)到具體街道),交本人近期小二寸正面免冠同底照片4張。此次報(bào)名不收取任何費(fèi)用。


  (二)資格審查


  由區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心成立公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。凡在報(bào)考時(shí)提供虛假材料的,偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格,一經(jīng)查實(shí),立即取消參加考試資格。


  (三)考試


  考試由區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心統(tǒng)一組織實(shí)施。采取技能測(cè)試和面試的方式進(jìn)行。技能測(cè)試主要是考核計(jì)算機(jī)操作技能,面試主要是考核語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力。


  (四)考察


  以街道辦事處為單位,根據(jù)考生考試、面試成績(jī)高低分順序等額確定各招聘崗位進(jìn)入考察人員。對(duì)最后一名成績(jī)相同的將采取組織面試的方式確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)組織考察,內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、有無(wú)違法違規(guī)現(xiàn)象等。


  對(duì)考察不符合要求或考生自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺,按本崗位考生成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。


  (五)公示


  經(jīng)考察合格的擬聘用人員公示3個(gè)工作日,公示無(wú)異者,參加上崗前集中培訓(xùn)。


  (六)聘用


  社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障協(xié)理員實(shí)行聘用制,街道辦事處負(fù)責(zé)簽訂聘用合同,聘期為三年,人員聘用到社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)站工作。在合同期內(nèi)對(duì)違反用人單位相關(guān)規(guī)定及年度考核不合格者予以辭退。


  三、薪酬待遇


  1.基本工資:1900元(含社保個(gè)人繳納部分);


  2.績(jī)效工資:每月300元,具體績(jī)效考核辦法由各街道辦事處社保所制定;


  3.社會(huì)保險(xiǎn):繳納企業(yè)五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(個(gè)人承擔(dān)部分自行負(fù)擔(dān))。


  本公告由潁東區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋。


  咨詢(xún)電話(huà)0558-2262361 2282495


  阜陽(yáng)市潁東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局


  2018年9月28日

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