根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令652號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<襄陽市市直事業(yè)單位公開選聘工作人員實(shí)施辦法(試行)>》的通知(襄人社發(fā)〔2016〕37號(hào))文件精神，經(jīng)襄陽市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，現(xiàn)將襄陽市社科聯(lián)學(xué)術(shù)中心選聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、選聘對(duì)象

　　選聘襄陽市社科聯(lián)學(xué)術(shù)中心綜合管理崗位1名。

　　二、選聘條件

　　(一)基本條件：

　　1、襄陽市轄區(qū)黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員；

　　2、政治素質(zhì)好，熱愛社會(huì)科學(xué)事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，遵紀(jì)守法，品行端正，敬業(yè)愛崗，具有吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作、樂于奉獻(xiàn)的精神，服從工作安排；

　　3、具有較高的人文社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，有一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理能力；

　　4、具有3年及以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)歷或社會(huì)公共服務(wù)管理經(jīng)歷，年度考核均為稱職（合格）以上等次；

　　5、年齡40周歲以下，普通高校哲學(xué)門類專業(yè)，經(jīng)濟(jì)學(xué)門類專業(yè)，法學(xué)門類專業(yè)，中國(guó)語言文學(xué)類專業(yè)，新聞傳播學(xué)類專業(yè)，歷史學(xué)門類專業(yè)，管理學(xué)門類專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，學(xué)士學(xué)位及以上，同等條件下具有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　6、身體健康，能值夜班;

　　7、符合選聘崗位規(guī)定的其他資格條件;

　　8、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；

　　9、年齡計(jì)算截止時(shí)間為：2018年7月1日（即1978年7月1日以后出生）。

　　(二) 機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員有下列情形之一的,不得參加公開選聘:

　　1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　2、受處分未滿期限的;

　　3、按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或其他限制性規(guī)定的;

　　4、試用期內(nèi)的新招錄(聘)人員;

　　5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、報(bào)名及資格審查

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2018年9月29日至2018年10月15日。(工作日內(nèi)上午9：00—12：00 ，下午15:00—18:00)

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)：襄陽市社科聯(lián)辦公室(襄陽市襄城區(qū)新街16號(hào)。聯(lián)系電話：0710—3611220 ;電子郵箱xysskl@163.com)。

　　(三)報(bào)名辦法

　　1、需提供本人二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作業(yè)績(jī)證明原件及復(fù)印件。

　　2、近期1寸免冠同版登記相片3張。

　　3、應(yīng)聘人員要如實(shí)填寫《襄陽市社科聯(lián)學(xué)術(shù)中心公開選聘工作人員報(bào)名表》(一式二份)。

　　四、考試辦法

　　（一）筆試

　　1、崗位應(yīng)具備的綜合能力、政策理論知識(shí)。崗位計(jì)劃招聘人數(shù)和參加筆試人員數(shù)之比應(yīng)達(dá)到1:3。

　　2、筆試時(shí)間：2018年10月20日

　　筆試地點(diǎn)：另行通知。

　　3、考生參加筆試時(shí)須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和二代身份證。

　　（二）面試

　　1、筆試結(jié)束后，劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。按崗位計(jì)劃選聘人數(shù)和面試人數(shù)之比1：3的比例確定面試人選。

　　2、面試資格復(fù)審。面試開始前，由襄陽市社科聯(lián)對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格復(fù)審合格的由襄陽市社科聯(lián)發(fā)放《襄陽市2018年事業(yè)單位選聘工作人員面試通知書》。經(jīng)資格復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試資格，在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審結(jié)束后，由襄陽市社科聯(lián)負(fù)責(zé)通知考生參加面試并上網(wǎng)發(fā)布《面試公告》。

　　3、面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員綜合管理、政策理論水平、組織協(xié)調(diào)能力和語言文字表達(dá)能力等，采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

　　(三)成績(jī)計(jì)算

　　筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均實(shí)行百分制。按筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%計(jì)算總成績(jī)。

　　(四)成績(jī)查詢

　　筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)查詢請(qǐng)登陸：

　　襄陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.xf12333.cn)和襄陽社會(huì)科學(xué)網(wǎng)（http://www.xyshkx.gov.cn/）

　　五、考核、體檢、擬聘人員確定、聘用管理

　　(一)考核、體檢

　　根據(jù)考試總成績(jī)，對(duì)在總成績(jī)合格線以上人員，依據(jù)從高分到低分排序按崗位選聘計(jì)劃1:1的比例，對(duì)選聘人員進(jìn)行考核和體檢。總成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)高低確定。考核由襄陽市社科聯(lián)負(fù)責(zé)組織，主要考核擬選聘人員思想表現(xiàn)、工作能力、工作態(tài)度及工作業(yè)績(jī)等情況，審核擬選聘人員的人事檔案，對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢應(yīng)在市衛(wèi)生和計(jì)生委所屬的有資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。出現(xiàn)考核、體檢不合格或者考生自愿放棄情形的，依據(jù)此次考試總成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線內(nèi)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(二)擬選聘人員確定及公示

　　根據(jù)筆試、面試和考核、體檢結(jié)果確定擬選聘人員名單，對(duì)擬選聘人員報(bào)經(jīng)市人社部門審核同意后，在襄陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.xf12333.cn)和襄陽社會(huì)科學(xué)網(wǎng)（http://www.xyshkx.gov.cn/）上進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。擬選聘人員在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)不符合選聘條件或有違反考試考核紀(jì)律的，取消選聘資格。

　　(三)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

　　公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,報(bào)人力資源和社會(huì)保障部門審批備案,辦理調(diào)動(dòng)和聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

　　六、聯(lián)系電話

　　政策咨詢電話：0710-3611220

　　監(jiān)督電話：0710-3575205

　　監(jiān)督郵箱：xyxcpzz@163.com

　　附：襄陽市社科聯(lián)學(xué)術(shù)中心公開選聘工作人員報(bào)名表.doc

　　襄陽市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)

　　2018年9月29日