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2018年江蘇鹽城射陽縣部分事業單位招聘工作人員公告

來源:射陽縣人力資源和社會保障局 2018-10-02 11:34:37
  2018年下半年射陽縣部分事業單位統一公開招聘工作人員公告


  為貫徹《事業單位公開招聘人員暫行規定》(原人事部令第6號)和《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發〔2011〕46號)精神,更好地選拔優秀適崗人才,優化事業單位人員結構,現就我縣2018年下半年部分事業單位統一公開招聘工作人員有關事項公告如下:


  一、招聘條件及崗位


  (1)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策;


 ?。?)遵紀守法,品行端正,團結同志,廉潔奉公;


  (3)適應崗位要求的身體條件;


  (4)年齡一般在18周歲以上,35周歲以下(1983年1月1日以后出生)。對年齡有特殊要求的,以崗位表中注明的為準;


 ?。?)具備報考崗位要求的其他資格條件,詳見《2018年下半年射陽縣部分事業單位統一公開招聘崗位表》(附件1)。其中,“專業”條件按《江蘇省2018年公務員考試錄用專業參考目錄》設置。全日制普通高校雙學士學位考生,其第二學位的專業可用于報考相應專業要求的崗位(對專業有特殊要求的,以崗位表中注明為準)。報考崗位要求工作經歷的,需提供工作經歷依據(時間截點為2018年9月30日);


 ?。?)取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按蘇人社發[2012]418號文件的有關規定執行。


  二、報名


  1. 報名方式、時間


  報名采用網絡方式進行。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認,通過網絡同步進行。報名網址:射陽縣人事人才網(http://www.syrs.gov.cn/syrs/)。


 ?。?)報名、照片上傳時間:2018年10月17日09:00-10月19日16:00;


 ?。?)資格初審時間:2018年10月17日09:00-10月20日16:00;


  (3)應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間:2018年10月17日-10月21日的09:00-16:00;


  (4)資格初審單位對資格初審異議的處理時間:2018年10月17日-10月22日的09:00-16:00;


 ?。?)繳費確認時間:2018年10月17日09:00-10月22日16:00。


  2. 網上確認


 ?。?)應聘人員網上提交報名信息24小時后可到報名網站查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議,請及時向負責資格審核的招聘部門陳述申辯,聯系方式可從招聘崗位表中相應崗位的 “政策咨詢電話及聯系人”欄內獲取。


 ?。?)通過初審后的應聘人員須使用具有網上支付功能的銀行卡,在網上繳納報名費100元。享受最低生活保障的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的應聘人員,先繳費確認,若沒有違反考試紀律,在參加考試后,憑相關材料于2018年11月29日-11月30日到射陽縣人才服務中心(射陽縣解放路24號勞動賓館1樓)辦理減免考務費手續,統一退還報名費。


 ?。?)通過初審并且完成繳費確認的人員,即報名成功。


  (4)未按時在網上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費的視為報名無效。


  3. 網上打印準考證


  通過資格初審和繳費確認的應聘人員須在11月5日-11月6日登陸射陽縣人事人才網下載、打印準考證。打印準考證中如有問題,請直接與縣人才服務中心聯系。聯系電話:0515-82355120。


  4. 報名注意事項


  (1)應聘人員須按崗位要求和網上提示,真實準確完整地填寫有關信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。


 ?。?)本次公開招聘,所有招聘崗位均設1:3開考比例。如未達到開考比例,相應核減崗位招聘計劃數,直至取消該崗位招聘計劃。應聘崗位被取消的報名成功人員可在2018年10月30日9:00-12:00登陸到射陽縣人事人才網改報其他符合條件的崗位。


 ?。?)每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后,不得更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員,在報名期內,可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員須使用在有效期內的居民身份證進行報名,報名與考試使用的身份證必須一致。


  (4)有下列情形之一的,不得應聘:


  ①現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業生;


  ②事業單位負責人員的秘書崗位或者人事、財務、審計、紀檢崗位招聘人員,應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關系,到崗后又有直接上下級領導關系的;


 ?、凵形唇獬o律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;


 ?、車液褪×碛幸幎ú坏脩傅绞聵I單位有關崗位的人員。


  三、招聘辦法


  1. 考試方式


  本次招聘采取筆試和結構化面試相結合的辦法進行。筆試和面試工作由射陽縣人力資源和社會保障局組織實施。


  2.筆試


 ?。?)科目


  報考射陽縣長蕩鎮農村經營管理服務中心辦事員崗位(崗位代碼為10)的崗位筆試內容為公共基礎知識及所報考崗位專業相關知識,其他招聘崗位筆試內容均為公共基礎知識。本次考試不指定輔導用書。


 ?。?)筆試時間和地點


  筆試日期:2018年11月11日9:00-11:30。


 ?。?)具體考試地點詳見筆試準考證。應聘人員應攜帶準考證和身份證按照規定的時間到考點參加筆試。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。


  (4)筆試成績將以百分制的形式在射陽縣人力資源和社會保障網、射陽縣人事人才網公布,應聘人員可憑身份證號和準考證號查詢。


  3. 面試


 ?。?)筆試設卷面總成績的50%為合格分數線。在筆試合格者中,根據成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數1:3確定參加面試人選(含末位同分者),不足1:3的按照實際人數確定面試人選。在1:3范圍內的應聘人員,以及其他排名較前的人員,請在成績公布后7個工作日內保持聯系方式暢通,以便通知資格復審或遞補,無法聯系者視為自動放棄。


  (2)射陽縣人才服務中心將在面試前對參加面試的人選進行資格復審。通過資格復審人員名單將在射陽縣人力資源社會保障網、射陽人事人才網公布。復審不合格的,取消面試資格,并在應聘同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。被取消面試資格者如對資格復審有異議,可在收到通知后3個工作日內向負責資格復審的部門陳述申辯。


  (3)面試采取結構化面試方式,主要考察應聘者的邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達能力等情況。面試時間、地點另行通知。面試總分100分,設60分合格線。面試成績現場通知應聘人員。


  4. 總成績計算方法


  所有崗位的總成績按筆試成績(百分制)50%、面試成績50%計算。


  四、聘用


  1. 體檢??荚嚱Y束后,根據總成績按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。總成績相同時,取筆試成績得分高者參加體檢,筆試、面試成績均相同時,加試決出名次。(加試時間、方式另行通知)


  體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢工作由射陽縣人力資源和社會保障局統一組織。


  2. 考察。對體檢合格人員進行考察,并根據體檢和考察結果,確定擬聘用人員名單(考察參照江蘇省公務員錄用考察標準執行)。因個人放棄、體檢考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時,在該崗位的考試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(成績相同取舍辦法同前)??疾旃ぷ饔筛髡衅竼挝恢鞴懿块T組織。


  3. 公示。擬聘用人員名單在射陽縣人力資源和社會保障網站、射陽縣人事人才網上公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作或學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。


  4. 聘用。對公示無異議人員,經公開招聘綜合管理部門審批備案后,由用人單位為其辦理有關聘用手續,并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進行遞補。聘用人員實行6個月試用期制度(2018年應屆畢業生試用期延長至12個月),試用期滿考核合格,予以定職定級。考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關系。


  五、招聘咨詢電話


  1. 招聘單位及主管部門咨詢電話見《2018年下半年射陽縣部分事業單位統一公開招聘崗位表》(附件1)。


  2.射陽縣人社局咨詢電話: 0515-82320936、82355120


  六、招聘工作監督


  本次招聘按《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發〔2011〕46號)第七章第三十八條規定實行回避。紀檢監察部門對此次招聘工作進行紀律監督。


  監督電話:0515-82382036。


  射陽縣人力資源和社會保障局


  2018年9月30日


  附件:


  2018年下半年事業單位公開招聘工作人員崗位表9.30.xlsx