2018年重慶市合川區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位赴高校考核招聘59人簡章
來源:重慶人力資源和社會保障網(wǎng)
2018-10-24 10:34:11
重慶市合川區(qū)赴高??己苏衅感l(wèi)生事業(yè)單位工作人員簡章
為進(jìn)一步優(yōu)化我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員結(jié)構(gòu),充實(shí)衛(wèi)生事業(yè)單位人才隊(duì)伍,根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)以及《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向社會公開考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
本次招聘堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考核的方式進(jìn)行。
二、招聘單位及人數(shù)
本次面向社會公開考核招聘工作人員59名,具體招聘單位和崗位以及條件詳見《合川區(qū)赴高??己苏衅感l(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1)。
三、招聘范圍和對象
(一)凡符合以下條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘:
1.具有中華人民共和國國籍,熱愛祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨的基本路線,遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,身體健康。
2.年滿18周歲以上,40周歲及以下(年齡計(jì)算截止時(shí)間為現(xiàn)場報(bào)名前一日,詳見附件1)。
3.取得全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位、職稱或執(zhí)業(yè)資格證書(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2019年7月31日前取得,否則取消聘用)。以本科學(xué)歷報(bào)考者須為2019年應(yīng)屆畢業(yè)生。在國外、境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)的人員,須在報(bào)名截止前(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2019年7月20日前獲得,否則取消聘用)獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證后才能報(bào)考。
4.符合機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件,符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
6.符合崗位要求的其他條件。
?。ǘ┮韵氯藛T不屬于招聘范圍:
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、黨籍或在接受高等教育時(shí)受到開除學(xué)籍處分的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信被執(zhí)行人;定向到重慶市區(qū)縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作、但未有效履約或未滿服務(wù)期限的公費(fèi)培養(yǎng)醫(yī)學(xué)畢業(yè)生;被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;本區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2019年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2019年應(yīng)屆研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報(bào)考;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
報(bào)考人員與現(xiàn)工作單位(崗位)有最低服務(wù)期限約定或最低服務(wù)年限要求以及有其他報(bào)考相關(guān)限定的,從其規(guī)定。
?。ㄈI(yè)審核有關(guān)事項(xiàng)
專業(yè)條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(均簡稱《專業(yè)參考目錄》)審核,準(zhǔn)確把握審查尺度,統(tǒng)一審查口徑,不得隨意放寬招聘崗位條件。因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的,視為符合專業(yè)要求。與招聘公告明確的《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂不一致,但經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位審核認(rèn)定,與招聘專業(yè)設(shè)置要求一致的可視為符合專業(yè)要求。
?。ㄋ模┓?wù)期限有關(guān)事項(xiàng)
聘用人員須在我區(qū)服務(wù)5年以上。未滿服務(wù)期,不得向區(qū)外交流或轉(zhuǎn)聘,否則解除聘用合同,終止人事關(guān)系,并按照與聘用單位簽訂的聘用合同之約定承擔(dān)違約責(zé)任。
四、招聘程序及方法
報(bào)考人員只能選擇本簡章中的一個(gè)招聘單位的一個(gè)崗位報(bào)名。招聘簡章分別在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶市合川區(qū)人力資源和社會保障局官網(wǎng)面向社會公開發(fā)布。
(一)報(bào)名、考試考核時(shí)間地點(diǎn)
本次招聘只采用現(xiàn)場報(bào)名方式,不接受電話、傳真及網(wǎng)上報(bào)名。在各場次報(bào)名結(jié)束當(dāng)天現(xiàn)場報(bào)名處張貼公示該場次報(bào)名情況。
?。?)重慶醫(yī)科大學(xué)
報(bào)名時(shí)間:2018年10月26日上午8:30-12:00。
地點(diǎn):重慶醫(yī)科大學(xué)圖書館辦事大廳(重慶市渝中區(qū)醫(yī)學(xué)院路1號)
考核時(shí)間、地點(diǎn):現(xiàn)場公布
?。?)貴州遵義醫(yī)學(xué)院
報(bào)名時(shí)間:2018年11月7日上午8:30-16:30。
地點(diǎn):遵義醫(yī)學(xué)院新蒲校區(qū)2號體育館旁。
考核時(shí)間、地點(diǎn):現(xiàn)場公布
?。?)川北醫(yī)學(xué)院
報(bào)名時(shí)間:2018年11月13日 8:30-16:30。
地點(diǎn):川北醫(yī)學(xué)院高坪校區(qū)風(fēng)雨操場
考核時(shí)間、地點(diǎn):現(xiàn)場公布
?。?)西南醫(yī)科大學(xué)
報(bào)名時(shí)間:2018年11月16日上午8:30-16:30。
地點(diǎn):西南醫(yī)科大學(xué)城北校區(qū)奧林匹克中心主體育館
考核時(shí)間、地點(diǎn):現(xiàn)場公布
?。ǘ﹫?bào)名所需材料及要求
報(bào)名須持本人真實(shí)有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及報(bào)考崗位要求的其他證件原件及復(fù)印件各一份,交近期同底1寸免冠照片2張,如實(shí)準(zhǔn)確填寫《合川區(qū)考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2)。
2019年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)可不提供畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件,須持本人真實(shí)有效的身份證、學(xué)生證、經(jīng)學(xué)校簽章的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生證明或《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的原件及復(fù)印件各一份,同時(shí)準(zhǔn)備好《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》一式三份等材料。
如需委托他人報(bào)名,須出具委托書及被委托人身份證原件及復(fù)印件1份。
任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。
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考核由合川區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委牽頭,合川區(qū)人力資源和社會保障局會同相關(guān)單位共同組織實(shí)施。
考核采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要考察考生綜合素質(zhì)。主要內(nèi)容為溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力、綜合分析能力、求職動(dòng)機(jī)與擬聘職位匹配性等。
考核采用量化計(jì)分方式,分值為100分,考核成績當(dāng)場公布,并由考生簽字確認(rèn)。按招聘崗位指標(biāo)數(shù)和考生成績從高分到低分依次等額確定擬聘人員。考核中未形成競爭的崗位(等額),采用票決方式,須有考核小組三分之二及以上成員表決同意通過,方可確定為簽訂擬聘協(xié)議人員??己顺煽兊陀?0分者,不得確定為簽訂擬聘協(xié)議人員;考官對考生考核成績評定在90分以上、60分以下的,須在評分表中說明理由;考生最后考核成績在90分以上、60分以下的,面試考官組應(yīng)寫出書面報(bào)告,說明理由,并報(bào)招聘單位主管部門及合川區(qū)人力資源和社會保障局備案。
面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)規(guī)定執(zhí)行。
考核成績=面試成績(每項(xiàng)計(jì)算結(jié)果出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法保留兩位小數(shù))。
按招聘單位及崗位名額,根據(jù)考生考核成績從高分到低分依次等額確定擬聘協(xié)議人員。若考核成績出現(xiàn)并列,依次按學(xué)歷(學(xué)位)、職稱、在校期間獲國家獎(jiǎng)學(xué)金次數(shù)、校級獎(jiǎng)學(xué)金次數(shù)依次確定,若仍相同,則組織加試,以加試成績高者為體檢人員。
六、簽訂協(xié)議
考核當(dāng)天現(xiàn)場簽訂擬聘協(xié)議。2019年應(yīng)屆畢業(yè)生還須現(xiàn)場簽定《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》,時(shí)間截止考核考試當(dāng)天晚上20:00。超過當(dāng)天晚上20:00因考生個(gè)人原因未簽訂《就業(yè)協(xié)議》者,視為自動(dòng)放棄?!毒蜆I(yè)協(xié)議》由考生自備,請考生必須提前準(zhǔn)備好。對未提供《就業(yè)協(xié)議》導(dǎo)致無法簽訂者,視為自動(dòng)放棄,后果自負(fù)。
七、體檢
體檢由合川區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。具體事宜另行通知。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。
體檢參照《重慶市人力資源和社會保障局關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號)等相關(guān)規(guī)定,在指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外,招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)主管部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄體檢。
八、資格復(fù)審及考察
體檢合格的人員,由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)對考生資格(學(xué)籍、畢業(yè)證、學(xué)位證、職業(yè)<執(zhí)業(yè)>或職稱資格證及專業(yè)要求等)進(jìn)行復(fù)審,同時(shí)對考生的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)業(yè)績或畢業(yè)生的在校學(xué)習(xí)成績、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及是否需要回避等進(jìn)行綜合考察。資格復(fù)查或考察不合格者,取消聘用資格。
九、公示
有關(guān)本次招聘公告、考試成績、現(xiàn)場資格審查、考核考試、體檢、考察、公示等相關(guān)信息請登錄重慶市合川區(qū)人力資源和社會保局官網(wǎng)(http://hcrlsb.hc.gov.cn/)查詢。
本次招聘各環(huán)節(jié)均不開展遞補(bǔ)。擬聘人員名單在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶市合川區(qū)人力資源和社會保局官網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間、畢業(yè)院校、擬聘單位及崗位、職稱或執(zhí)業(yè)資格證書、總成績等。
十、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理審批手續(xù),經(jīng)合川區(qū)人力社保局審批同意聘用的人員,由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市關(guān)于事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。若受聘人員符合《合川區(qū)衛(wèi)生人才引進(jìn)培養(yǎng)辦法》(合川委辦發(fā)〔2017〕35號)中相關(guān)條件還可享受規(guī)定待遇。
考核招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。
2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2019年7月31日前取得擬聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位等證件,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得的,取消聘用資格。
十一、紀(jì)律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和回避制度。對招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招聘工作順利進(jìn)行。要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。
十二、其它
?。ㄒ唬┱埧忌谡衅钙陂g保持所提供通訊方式暢通,并密切注意重慶市合川區(qū)人力資源和社會保障局官網(wǎng):http://hcrlsb.hc.gov.cn/。因考生個(gè)人原因未獲知相關(guān)信息而影響招聘或聘用的,責(zé)任由考生自行承擔(dān)。
?。ǘ┍敬喂_招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以公開招聘考試命題組、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次公開招聘無關(guān)。
本簡章由合川區(qū)人力資源和社會保障局會同合川區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委等主管部門負(fù)責(zé)解釋。招聘過程中涉及的有關(guān)問題,請按以下方式咨詢:
合川區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委:023-42750686;合川區(qū)人力資源和社會保障局:023-42756176;
重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。
附件:
1.合川區(qū)赴高??己苏衅感l(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表
2.合川區(qū)考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
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