涪陵區2018年第四季度公開招聘衛生計生事業單位專業技術人員簡章

 

　　為進一步優化衛生計生人才結構，引進優秀人才，提高衛生計生人才隊伍整體素質，根據《事業單位人事管理條例》、《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發〔2006〕44號) 和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（渝人社發〔2011〕326號）及市人力社保局《關于印發<重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發〔2016〕281號）等有關規定，經市人力社保局核準，現面向社會公開招聘涪陵區衛生計生事業單位專業技術人員。

 

　　一、招聘原則

 

　　堅持民主、公開、競爭、擇優的方針，按照任人唯賢、德才兼備的用人標準，采取考試與考核相結合的方式進行。

 

　　二、招聘單位和人數

 

　　本次16個事業單位面向社會公開招聘31名專業技術人員，具體招聘單位及招聘指標、崗位和要求詳見《涪陵區2018年第四季度公開招聘衛生計生事業單位專業技術人員崗位一覽表》（附件1）。

 

　　三、招聘條件和范圍

 

　　（一）報考人員應同時具備下列條件：

 

　　1.具有中華人民共和國國籍。

 

　　2.遵守憲法和法律，具有良好的品行。

 

　　3.年齡在35周歲及以下，年齡計算截止日期為報名前一日。

 

　　4.符合招聘崗位的學歷、專業要求和其他要求（詳見附件1）。

 

　　5.屬2019年全日制普通高校應屆畢業生的相應畢業證、學位證須在2019年7月31日前取得。其他報考人員的畢業證、學位證須在報名前取得。

 

　　6.符合事業單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求。

 

　　7.適應崗位要求的身體條件。

 

　　（二）招聘范圍

 

　　凡符合條件者均可報名。

 

　　下列情形不屬于招聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰，或曾被開除公職、黨籍，或在接受高等教育時，受到開除學籍處分的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業單位工作人員；因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；試用期內的機關事業單位人員；涪陵區在編的機關事業單位工作人員；最高人民法院公布的失信被執行人；國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員；現役軍人；定向到重慶市區縣基層醫療衛生機構工作、但未有效履約或未滿服務期限的公費培養醫學畢業生；在讀的非2019年應屆全日制畢業生；具有法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

 

　　（三）其他要求

 

　　1.在全日制普通高校脫產就讀且未畢業（2019年應屆畢業生除外）的本科生、碩士研究生、博士研究生不能憑已取得的學歷（學位）證書報考。

 

　　2.在國外境外高校就讀取得的全日制學歷（學位），其學歷（學位）須在報名截止前獲得國家教育部中國留學生服務中心認證。

 

　　3.專業審核有關事項。

 

　　專業條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄（附件2）和《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄（2015年下半年修訂）》（均簡稱《專業參考目錄》）（附件3）審核，準確把握審查尺度，統一審查口徑，不得隨意放寬招聘崗位條件。因不同學歷層次致使同一專業稱謂不一致的，視為符合專業要求。與招聘簡章明確的《專業參考目錄》中專業稱謂不一致，但經負責資格條件審查的單位審核認定，與招聘專業設置要求一致的可視為符合專業要求。

 

　　考生報名時應誠信、準確、規范填寫畢業證書載明的所學專業。

 

　　四、報名及資格審查

 

　　本次招聘崗位報名采取網上報名方式進行。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的應聘者報名。

 

　　網上報名按以下程序進行：

 

　　（一）提交報考申請

 

　　報考人員可在2018年11月9日9:00時至11月13日24:00時期間訪問http://60.208.23.55/wb_cqfulingrs/webRegister/index.aspx地址，登陸報名系統，提交報考申請，報考人員只能填報一個招聘單位中的一個招聘崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

 

　　報考時，報考人員要承諾誠信報考，應如實準確填報各項報名信息，招聘機關不對網上填報信息進行資格審查，面試前再對進入面試的人員進行現場資格審查。如因不符合條件和不誠信報考被取消考試、面試和聘用資格的，后果由報考人員承擔。

 

　　報考人員提交的報名信息和材料必須真實、準確、有效，對偽造、變造、冒用有關證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊干擾正常報名秩序的，一經發現并核實后，即取消考試或聘用資格，并按國家相關規定嚴肅處理。

 

　　（二）照片審核及審核結果查詢

 

　　本次網上報名由涪陵區人力資源和社會保障局和涪陵區衛生計生委審核報考人員上傳的電子照片（jpg格式，20kb以下）是否符合報考要求，照片審核通過即視為報名通過；審核未通過的，可在2018年11月14日18:00時前進行修改。

 

　　報考人員在填報報名信息后的1日內登錄報名網站查詢是否報名通過，審核通過后不能再修改任何報考信息。

 

　　（三）網上繳費

 

　　審核通過人員須在2018年11月15日24:00時前進行網上繳費（筆試考務費2科每人100元），確認參考（因本次網上報名租用山東旗幟信息有限公司報名系統，繳費收款單位為“山東旗幟信息有限公司”）。未在規定時間內繳費確認者，視為自動放棄。

 

　　（四）未達到開考比例人員的處理

 

　　擬招聘崗位人數與實際報名人數比例須達到1:2。未達到該比例的，相應遞減擬招聘崗位人數至規定比例（按“實際報名人數×開考比例”公式計算，出現小數按四舍五入法處理），無法遞減的取消招聘。其中屬急需緊缺人才的，經市人力社保局認定，可作為緊缺崗位開考。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報名者，退還其筆試考務費。

 

　　（五）打印準考證

 

　　網上報名審查通過并繳納了筆試考務費的報考人員，于2018年11月22日9:00時起至11月24日12:00時訪問http://60.208.23.55/wb_cqfulingrs/webRegister/index.aspx地址，登陸報名系統，打印本人準考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時到準考證指定的考點參加考試。因逾期打印準考證而影響參加考試的責任，由考生自負。

 

　　各崗位報名人數、通過資格審查人數及最終繳費人數一覽表在繳費截止1-2個工作日內在涪陵區人民政府網公告公示欄（網址http://www.fl.gov.cn/Cn/）公布。

 

　　五、考試

 

　　考試分為筆試和面試，由涪陵區人力社保局和涪陵區衛生計生委組織實施。

 

　　（一）筆試

 

　　1.筆試科目：分為公共科目和專業科目，每科分值為100分，兩科總分值200分。公共科目為《綜合基礎知識》，專業科目考試范圍的具體要求（詳見附件1）。筆試成績計算方式為：筆試成績=公共科目成績×50%+專業科目成績×50%（按照四舍五入方法，小數點后保留兩位數）。

 

　　2.筆試方式：采取閉卷方式進行。

 

　　3.筆試時間：2018年11月24日，筆試地點和具體考試時間詳見《準考證》。

 

　　4.筆試成績查詢等相關信息：請報考人員于2018年11月26日下午14:30后訪問http://60.208.23.55/wb_cqfulingrs/webRegister/index.aspx地址，登陸報名系統查詢。

 

　　（二）面試資格復審

 

　　按照面試比例確定現場資格復審人員名單，具體人員名單在涪陵區人民政府網公告公示欄公布。

 

　　1.面試資格復審時間及地點

 

　　面試資格復審時間：2018年11月28日上午9:00-12:00時、下午14:30-17:30時。面試資格復審地點：涪陵區衛生計生委七樓會議室。

 

　　2.所需材料

 

　　本人居民身份證；畢業證書、學位證書；2019年應屆畢業生需攜帶加蓋學校公章的《應屆畢業生就業推薦表》和學生證等能夠證明本人的學歷、專業和畢業時間的材料；準考證；報考崗位所需的各類資格證書；《涪陵區2018年第四季度公開招聘衛生計生事業單位專業技術人員面試資格審查表》（附件4）；屬機關事業單位在職在編人員，還應提供加蓋工作單位及具有人事管理權限部門公章的同意報考事項。以上材料，交驗原件的同時提交A4紙復印件各1份。

 

　　本次面試資格復審必須本人到現場，不接受任何形式的委托資格復審。經復審不符合報考條件或經確認自動放棄出現的缺額，在報考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補。

 

　　（三）面試

 

　　1.面試采取實際操作+結構化面試方式進行。實際操作由涪陵區人力社保局和涪陵區衛生計生委共同組織，分值為100分，重點考察考生的基本技能和實際工作能力。結構化面試由涪陵區人力社保局組織，分值為100分，主要考察考生的綜合分析能力、組織協調能力、人際交往能力、應變能力、言語表達能力、舉止儀表等。其面試成績計算方式為：面試成績=實際操作測試成績×60%+結構化面試成績×40%（按照四舍五入方法，小數點后保留兩位數）。實際操作測試成績未達到60分者，不得進入結構化面試環節。

 

　　2.經確認自動放棄面試者，取消面試資格，其缺額按該崗位考生筆試成績從高到低依次遞補。面試人選按擬招聘崗位的名額與面試人數1：2的比例，根據該招聘崗位考生筆試成績從高分到低分依次確定，若擬招聘崗位最后一名面試人選成績出現并列，則并列人員全部進入面試。凡筆試科目任何一科缺考者，取消其面試資格。未達到招聘崗位面試1:2比例的，相應遞減招聘崗位數至規定比例，按“實際參加面試人數×面試比例”的公式重新計算確定招聘崗位名額（計算結果出現小數點按四舍五入處理），無法遞減的，考生筆試成績不得低于其他招聘崗位進入面試人選的最低分，方可進入面試。

 

　　招聘崗位只有1名考生參加實際操作或結構化面試的，若考生的面試成績低于其他崗位進入體檢人選面試成績的最低分，不得確定為體檢人選。

 

　　3.面試成績當場公布并由考生簽字確認。面試考官對考生實際操作成績和結構化面試成績評定在60分以下、90分以上的，須在評分表中說明理由。考生最后面試成績在60分以下、90分以上的，由組織考試的承辦單位寫出書面報告，說明理由，報涪陵區人力社保局備案。面試成績未達到60分者，不得確定為體檢人選。

 

　　面試具體按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發〔2016〕281號）執行。

 

　　4.面試時間及地點：

 

　　報考人員不按規定的時間、地點參加面試的，取消其面試資格。

 

　　（1）實際操作時間：2018年12月1日，具體時間及地點另行通知。

 

　　（2）結構化面試時間：2018年12月2日，具體時間及地點另行通知。

 

　　（四）考試總成績計算方式

 

　　考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。各類成績按照四舍五入的方法保留小數點后兩位數。考試總成績和體檢人員名單于面試結束后在區人力社保局一號樓公示欄和區衛生計生委辦公樓公布，并在1-2個工作日內在涪陵區人民政府網公告公示欄（網址http://www.fl.gov.cn/Cn/）公布。

 

　　六、體檢

 

　　考試招聘體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據招聘崗位考生考試招聘總成績從高分到低分依次等額確定體檢人員，如考試招聘總成績分數相同，則依次按學歷、職稱資格、職（執）業資格、專業科目測試成績、公共科目筆試成績高者確定（下同）。若上述情況和成績均相同，則由涪陵區人力社保局組織加試一場結構化面試，按加試的結構化面試成績高低依次等額確定最終體檢人員。

 

　　體檢統一時間為2018年12月8日，具體時間及地點另行通知。

 

　　體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛生和計劃生育委員會、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定，結合本行業或崗位實際要求執行，并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。體檢由涪陵區人力社保局組織實施。

 

　　體檢在指定的縣級及以上綜合性醫療衛生機構進行。體檢費用由體檢人員承擔。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內向涪陵區人力社保局提出書面復檢申請，經研究同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

 

　　若體檢不合格或經確認自愿放棄資格出現的缺額，其缺額按報考同一招聘單位同一招聘崗位考生考試總成績（面試成績合格者）從高到低依次遞補。

 

　　經體檢合格的2019年應屆畢業生，須在體檢結束后5個工作日內，與招聘單位簽訂就業協議，逾期未簽就業協議視為自愿放棄。若自愿放棄簽訂就業協議出現的缺額，其缺額按報考同一招聘單位同一招聘崗位考生考試總成績（面試成績合格者）從高到低依次遞補。

 

　　七、考察

 

　　體檢合格者，由涪陵區人力社保局會同涪陵區衛生計生委按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員考察辦法》，對其資格條件進行復審，并對其政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等統一組織考察。考察應注重審查人事檔案、誠信記錄等個人情況，并通過中國高等教育學生信息網（http://chsi.com.cn）認證和在校學習經歷審查等多方查實學歷（學位）真偽。

 

　　若考察不合格或經確認自動放棄資格，以及考察以后環節出現的缺額，取消該招聘名額，不再進行遞補。

 

　　八、公示

 

　　擬聘人員在重慶人力資源和社會保障網、涪陵區人民政府網、涪陵區人力社保局一號樓公示欄和區衛生計生委辦公樓進行公示，接受社會監督，公示時間為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷（學位）、專業、畢業院校、準考證號、考試總成績、招聘單位、招聘崗位及符合聘用崗位的其他條件等。

 

　　九、聘用及待遇

 

　　經公示無異議或經核實不影響聘用的人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業單位公開招聘人員審批表》送涪陵區衛生計生委審核，報涪陵區人力社保局審批，并報市人力社保局備案。

 

　　經審批同意聘用的人員，由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發〔2003〕37號）和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發〔2006〕68號）的規定，簽訂《事業單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續，相關待遇按重慶市關于事業單位的有關規定執行。

 

　　招聘人員按規定實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿，經考核合格者，予以正式聘用；試用期內或試用期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

 

　　2019年全日制普通高校應屆畢業生在2019年7月31日前未取得學歷（學位）證書的，取消其聘用資格。公開招聘人員一經聘用，須在涪陵區最低服務5年（其中在招聘單位最低服務3年）方能流動；未滿規定服務期的，解除人事關系，并按聘用合同規定承擔違約責任。

 

　　十、招聘紀律

 

　　公開招聘事業單位工作人員，是公開選拔優秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環節，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。要嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號），認真貫徹《關于印發〈重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發〔2016〕281號）等有關政策規定和回避制度，自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按規定追究有關責任。

 

　　十一、其他事項

 

　　（一）請考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，并密切注意在報名系統查詢成績和在涪陵區人民政府網公告公示欄查詢筆試、面試、體檢、考察等相關信息。因本人原因未獲知相關信息而影響考試或聘用的，責任由考生自行承擔。

 

　　（二）本次公開招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何以公開招聘考試命題組、培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次公開招聘無關。

 

　　本簡章由涪陵區人力社保局和涪陵區衛生計生委負責解釋。

 

　　重慶市事業單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。

 

　　1. 網上報名技術及照片審核咨詢電話：023-72232700、023-72372513。

 

　　2. 招聘政策咨詢電話：023-72372512、023-72232700。

 

　　附件：

 

　　1. 涪陵區2018年第四季度公開招聘衛生計生事業單位專業技術人員崗位一覽表

 

　　2.教育部頒布普通高校本科專業目錄(2012年版)

 

　　3.重慶市考試錄用公務員專業參考目錄（2015年下半年修訂）

 

　　4.涪陵區2018年第四季度公開招聘衛生計生事業單位專業技術人員資格審查表