酉陽自治縣面向2019年應屆高校畢業生考核招聘衛生計生事業單位工作人員簡章

 

　　為選拔優秀人才，提高我縣衛生人才隊伍整體素質，根據《事業單位人事管理條例》、《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發〔2006〕44號）、市委組織部和市人力社保局《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（渝人發〔2011〕326號）、市人力社保局《關于印發<重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發〔2016〕281號）和《重慶市人力資源和社會保障局關于做好區縣事業單位赴高校公開招聘優秀畢業生工作的通知》（渝人社發〔2016〕266號）等有關規定，經市人力社保局核準，現面向2019年應屆全日制普通高校畢業生考核招聘衛生計生事業單位工作人員。

 

　　一、招聘原則

 

　　按照民主、公開、競爭、擇優的原則，堅持任人唯賢、德才兼備的用人標準，采取考試與考核相結合的方式進行。

 

　　二、招聘人數

 

　　本次面向2019年應屆全日制普通高等院校本科及以上畢業生考核招聘衛生計生事業單位工作人員103名，具體崗位及條件詳見《酉陽自治縣面向2019年應屆高校畢業生考核招聘衛生計生事業單位工作人員崗位一覽表》（附件1，以下簡稱《崗位一覽表》）。

 

　　三、招聘條件及范圍

 

　　（一）招聘范圍

 

　　2019年應屆全日制普通高校本科及以上學歷，并獲得相應學位的畢業生。

 

　　（二）招聘條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；

 

　　2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；

 

　　3.熱愛衛生醫療事業，具有較好的職業素養；

 

　　4.有較強的事業心和責任感，自愿在酉陽自治縣工作5年以上；

 

　　5.年齡18周歲以上，35周歲及以下，年齡計算時間截止報名前一天；

 

　　6.所有考生須于2019年7月31日前取得全日制普通高校學歷證書和相應學位證書；在國外境外高校就讀的，其全日制學歷（學位）須于2019年7月31日前獲得國家教育部中國留學服務中心認證；在全日制普通高校脫產就讀且未畢業的非2019年應屆生不能憑已取得的學歷（學位）證報考；

 

　　7.身體健康，符合事業單位聘用體檢標準；

 

　　8.符合招聘崗位所需的其他條件（詳見附件1）。

 

　　（三）以下人員不屬于招聘范圍

 

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業單位工作人員；因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員；定向到重慶市區縣基層醫療衛生機構工作、但未有效履約或未滿服務期限的公費培養醫學畢業生；尚未建立人事關系但參加我市機關事業單位招聘（錄）已進入體檢及以后環節的人員；現役軍人；正在全日制普通高校脫產就讀且未畢業的非2019年應屆本科生、研究生；試用期內的機關事業單位工作人員；具有法律法規規定不得聘為事業單位人員的其他情形人員。

 

　　報考人員與現工作單位（崗位）有服務期限約定或服務年限要求以及有其他報考相關限定的，從其規定。

 

　　（四）專業審核有關事項

 

　　專業條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄（附件3）和《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄（2015年下半年修訂）》（均簡稱《專業參考目錄》）（附件4）審核，準確把握審查尺度，統一審查口徑，不得隨意放寬招聘崗位條件。因不同學歷層次致使同一專業稱謂不一致的，視為符合專業要求。與招聘簡章明確的《專業參考目錄》中專業稱謂不一致，但經負責資格條件審查的單位審核認定，與招聘專業設置要求一致的可視為符合專業要求。

 

　　考生報名時應誠信、準確、規范填寫畢業證書載明的所學專業。

 

　　四、招聘程序

 

　　本次招聘工作從本簡章發布之日開始，共組織三場招聘。由酉陽自治縣人力社保局、酉陽自治縣衛計委、酉陽自治縣編辦、酉陽自治縣財政局組成招聘考評小組。

 

　　本次招聘按照報名、資格初審、考試考核、簽訂就業協議、資格復審、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實施。

 

　　（一）報名時間及地點

 

　　第一站：重慶市陳家坪會展中心（重慶拜博口腔西部衛生人才交流會場）。①報名時間：2018年11月10日（星期六）上午9:00—12:00；②報名地點：高新區科園4路；③聯系電話：18996938713，18108336005。

 

　　第二站：春季西部衛生人才交流會。①報名時間地點：以春季西部衛生人才交流會公布為準；②聯系電話：18996938713，18108336005。

 

　　第三站：酉陽。①報名時間初定：2019年4月6日（星期六）上午9:00—12:00；②報名地點：酉陽自治縣衛生計生委（桃花源中路203號紫園廣場辦公區二樓）；③聯系電話：18996938713，18108336005。

 

　　每一場招聘后的剩余崗位，將在下一場招聘開始前在重慶人力資源和社會保障網、酉陽縣人力資源和社會保障網面向社會公布，請考生隨時關注。如上一站已招聘滿所有崗位及職數，則不再前往下一站，招聘工作立即結束。

 

　　（二）報名及資格初審

 

　　本次招聘采取現場報名的方式進行，應聘者只能選擇一所學校（單位）招聘的一個崗位報考，按各報考崗位分別競爭、聘用。

 

　　報名者須持本人居民身份證、2019年應屆畢業生就業推薦表（加蓋畢業院校行政公章）1份、所在院系和學校教務處出具的成績證明1份、自薦書（包含本人基本情況、思想品德、大學期間各科學習成績、各類獲獎證書等內容）1份、近期同底1寸免冠照片2張（黑白、彩色均可）等證件及相關資料原件和復印件。

 

　　酉陽自治縣招聘考評小組對報考者進行資格初審，初審合格后填寫《酉陽自治縣面向2019年應屆全日制普通高校畢業生考核招聘衛生計生事業單位工作人員報名表》（附件2）。凡符合報名資格條件的，均進入考試考核環節。

 

　　任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試考核。

 

　　各崗位報名人數、通過資格審查人數及最終繳費人數一覽表在報名結束第二天在報名現場粘貼公布。

 

　　（三）考試考核

 

　　考核方式為面試，面試采取結構化面試方式進行，面試比例為1：2，未達到面試比例的，不遞減招聘指標，面試主要考察考生的邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達能力等。

 

　　面試分值為100分，按照四舍五入法保留兩位小數，面試成績當場公布。面試成績未達到70分者不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下或90分以上的，須在評分表中說明理由，報招聘單位主管部門及縣人力社保局備案。

 

　　面試時間、地點另行通知，不按要求參加面試者視為自動放棄。

 

　　面試具體按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發〔2016〕281號）執行。

 

　　面試時間、地點另行通知，不按要求參加面試者視為自動放棄。

 

　　3.總成績計算。考試考核總成績=面試成績。成績計算均按四舍五入保留兩位小數。

 

　　面試成績現場向考生公布，并經考生簽名確認。

 

　　（四）簽訂就業協議

 

　　1.確定擬簽訂協議人員

 

　　（1）根據考試考核總成績，按考生報考單位及招聘崗位名額從高分到低分依次等額確定擬簽訂就業協議人員。

 

　　（2）考試考核總成績出現并列時，則按學歷（高者優先）的順序，由高到低依次確定擬簽約人員。若上述情況和成績均相同，則通過面試加試的方式確定人選，根據加試成績從高分到低分依次等額確定最終簽約對象。

 

　　（3）考試考核總成績低于70分者，不得確定為簽訂就業協議人選。若考生自愿放棄簽訂就業協議后出現缺額，可在報考同一崗位人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

 

　　（4）考試考核總成績、擬簽訂就業協議人員名單在考點當場公布。

 

　　2.簽訂協議時間及有關事項

 

　　考試考核的當天下午公布簽訂就業協議人員名單后，由招聘單位與擬受聘人員簽訂《全國普通高等學校畢業生就業協議書》（簡稱《就業協議》），明確雙方的權利與義務。簽訂《就業協議》的最后截止時間為當天晚上22:00，因考生個人原因未簽訂《就業協議》者，視為自動放棄簽訂資格。

 

　　考生務必于考試前準備好《就業協議》，對未提供《就業協議》無法簽訂者，視為自動放棄應聘資格，由此造成的一切后果概由本人承擔。

 

　　經確認自動放棄應聘資格的，其缺額在報考同一崗位考試考核成績合格者中按總成績從高分到低分做一次性遞補。

 

　　簽訂協議人員名單及成績，在整個招聘環節結束后3個工作日內，在酉陽自治縣人力資源和社會保障網上公布。

 

　　（五）資格復審、體檢和考察

 

　　1.資格復審。已簽訂《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的人員在獲得學歷（學位）證書后，及時持居民身份證、高校畢業生就業報到證、就業協議、學歷（學位）證書、及其他崗位要求相關材料的原件和復印件等到酉陽自治縣衛生計生委員會人事科報到并進行現場資格復審，2019年7月31日未取得學歷（學位）證書的，解除協議，取消聘用資格，研究生學歷畢業生學歷取得時間放到于2019年12 月 31日。報到截止時間為2019年7月31日，逾期未報到的，視為自動放棄資格。不能出具相應證件、出具證件與招聘崗位條件不相符或逾期未報到者，取消其聘用資格。

 

　　2.體檢。報到后，由酉陽自治縣人力社保局組織實施體檢。體檢不合格者，解除協議，取消聘用資格。體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛生和計劃生育委員會、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定，結合本行業或崗位實際要求執行，并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。

 

　　體檢在縣級以上綜合性醫療衛生機構進行。體檢費用由考生自行承擔。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經縣人力社保局同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

 

　　體檢及以后環節不合格或經確認自動放棄出現的缺額，不予遞補。

 

　　3.考察。體檢合格者，由縣人力社保局會同招聘單位主管部門，對其政治思想表現、道德品質、業務能力以及有無需要實行崗位任職回避等情況進行全面考察，并對應聘人員資格條件進行復查。考生應于2019年8月9日前將本人學籍檔案調至酉陽自治縣衛生計生委員會。考察應注重審查人事檔案、誠信記錄等個人情況，并通過中國高等教育學生信息網（http://chsi.com.cn）認證和在校學習經歷審查等多方查實學歷（學位）真偽。

 

　　體檢、考察在考生畢業后進行，具體安排可登錄酉陽縣人力資源和社會保障局網查詢。

 

　　（六）公示

 

　　經考察合格的擬聘用人員，在重慶人力資源和社會保障網、酉陽縣人力資源和社會保障網上進行公示，公示期為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷（學位）、專業、畢業院校、畢業時間、準考證號、考試考核總成績、擬聘單位、符合聘用崗位的其他條件等。

 

　　（七）聘用

 

　　經公示無異議或經核實不影響聘用的擬聘用人員，由縣教委填寫《重慶市事業單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業單位擬聘人員花名冊》報縣人力社保局審批。聘用人員按照《事業單位人事管理條例》、《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發〔2003〕37號）和《重慶市人事局關于轉發事業單位聘用合同（范本）的通知》（渝人發〔2006〕68號）的規定簽訂《事業單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續，并按規定享受相應的事業單位工作人員工資福利待遇。

 

　　聘用人員按規定實行一年試用期，試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿，經考核合格者，予以正式聘用；試用期內或試用期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

 

　　被聘用人員一經聘用，必須在酉陽工作服務5周年后方可申請外區縣流動（在招聘單位服務3周年后方可申請縣內流動），未滿服務期的，解除人事聘用合同，并按每年1萬元的標準承擔剩余服務年限的違約金。

 

　　報考人員在體檢及以后環節主動放棄者視為違約，按照《全國普通高等學校畢業生就業協議書》規定繳納違約金，同時納入不誠信記錄，五年內不得參加我縣公務員（含參工）、事業單位工作人員招聘考試。

 

　　五、紀律要求

 

　　公開招聘事業單位工作人員，是公開選拔優秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環節，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。要嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號），認真貫徹《關于印發〈重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發〔2016〕281號）等有關政策規定和回避制度，自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按規定追究有關責任。

 

　　六、其他事項

 

　　（一）本次招聘不指定任何考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。任何以公開招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次招聘無關。

 

　　（二）本次招聘的相關事宜在酉陽縣人力資源和社會保障網上公示和發布，請考生屆時自行查詢。

 

　　（三）考生在招聘期間須保持報名時所提供通訊全天候暢通，如因考生原因未獲知相關信息，或考生通訊不暢未接收到相關考試信息而影響招聘的，責任由考生承擔。

 

　　本簡章由酉陽自治縣人力社保局、酉陽自治縣衛生計生委員會負責解釋。

 

　　酉陽自治縣人力社保局聯系電話：023-81536010

 

　　酉陽自治縣衛生計生委員會聯系電話：023-75532718

 

　　重慶市事業單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。

 

　　附件

 

　　1.酉陽縣面向2019應屆全日制普通高校畢業生考核招聘衛生計生事業單位工作人員崗位一覽表

 

　　2.酉陽縣面向2019應屆全日制普通高校畢業生考核招聘衛生計生事業單位工作人員報名表.

 

　　3.教育部頒布普通高校本科專業目錄(2012年版)

 

　　4.重慶市考試錄用公務員專業參考目錄