2018年山東濱州醫學院招聘26人簡章
濱州醫學院2018年公開招聘工作人員簡章
一、學校簡介
濱州醫學院是山東省應用型人才培養特色名校，前身是始建于1946年的原國立山東大學醫學院，1956年3月獨立建制為青島醫學院，1970年10月整體搬遷至山東省惠民地區行署駐地北鎮辦學，1974年11月設立青島醫學院北鎮分院，1981年9月改稱北鎮醫學院，1983年3月隨駐地更名為濱州醫學院，2002年煙臺校區投入使用。目前，學校已發展成為一所以醫學學科為優勢，康復醫學、特殊教育為特色，醫、理、工、管、教等多學科門類滲透融合、協調發展的省屬本科醫學院校。
設有臨床醫學、口腔醫學、護理學、中醫學、醫學影像學、麻醉學、預防醫學、生物技術、藥學、應用心理學、醫學檢驗、眼視光學、康復治療學、特殊教育、聽力與言語康復學、生物制藥、制藥工程、假肢矯形工程、中藥學等30個本科專業。是山東省博士學位授予立項建設單位，擁有碩士學位授權一級學科6個、二級學科39個，碩士專業學位授權點5個。有國家特色專業4個，山東省高水平應用型立項建設專業群4個、省級特色專業8個；省部級重點學科8個，其中臨床醫學學科進入ESI全球排名前1%，護理學、基礎醫學進入“軟科中國最好學科排名”前50%。有國家中醫藥管理局重點研究室1個，省級重點實驗室5個、省級人文社科基地1個、省級高校協同創新中心2個、省級醫藥衛生重點實驗室9個，直屬附屬醫院有省級臨床重點專科21個。有省級精品課程（雙語教學示范課程）32門，省級實驗教學示范中心3個，省級人才培養模式創新實驗區1個。
現有煙臺、濱州兩個校區，占地1616.8畝，總建筑面積63.7萬平方米；資產總值12.5億元，教學科研儀器設備總值2.33億元；圖書館藏書240萬冊；有直屬附屬醫院2所、非直屬附屬醫院19所、教學醫院14所、實踐教學基地140余所；教學實習用床位28000余張。濱州附屬醫院是山東省區域醫療中心，建筑面積18萬平方米，資產總值15.4億元，儀器設備總值4.8億元，規劃床位2930張。煙臺附屬醫院建筑面積25.5萬平方米，規劃床位2200張。
二、招聘崗位和人數
具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.身體健康；
4.應聘人員年齡為初級崗位在40周歲以下（1977年10月31日以后出生）、中級崗位在45周歲以下（1972年10月31日以后出生）;
5.符合山東省事業單位公開招聘工作人員的其他相關條件。
（二）崗位條件
詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
四、招聘程序
（一）報名與資格審查
1.報名：采用網上報名的方式。應聘人員如實填寫《濱州醫學院公開招聘報名登記表》（附件2），連同報名材料掃描件發送郵箱byrsc@163.com。報名材料原件需在考試前提交審查。
報名材料包括：
（1）國家承認的本科及以上全日制普通高校學歷和學位證書、居民身份證原件及復印件；海外留學人員應聘的，必須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》的原件和復印件；2018年畢業的海外留學人員應聘的，須能夠于2018年10月31日之前取得教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；
（2）在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信及現實表現材料原件；
2.報名時間：自信息發布之日起7個工作日以內。
3.報名結束后，對應聘人數達不到規定比例的崗位，按規定比例相應核減計劃。
4.資格審查：對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消其資格。
（二）考試
考試分為筆試和面試。根據省屬事業單位公開招聘的有關規定，面向博士研究生招聘的崗位，經批準，可采取簡化程序直接面試的方式組織，面試成績即為考試總成績。
1.筆試
筆試內容根據崗位特點確定，主要測試應聘人員的專業及公共基礎知識等。筆試總分為100分，設定筆試合格分數線60分。筆試結束后及時公布筆試成績及面試人選名單。
面試人選從達到筆試合格分數線的應聘人員中，根據招聘崗位和招聘人數由高分到低分按比例依次確定，并按規定程序公布。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數確定面試人選。簡化程序的崗位按報名實有合格人數確定面試人選。
2.面試
面試采取答辯的方式進行，主要考察工作相關專業知識、業務能力及綜合素質。面試總分為100分，對面試人員達不到規定比例的崗位和簡化程序的崗位，設定面試合格分數線60分。達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。
面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
（三）考察體檢
根據考試總成績，按不高于1:1.5的比例確定進入考察范圍人選。對考察合格人員，按招聘人數1︰1的比例確定進入體檢范圍人選。學校成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。考察根據實際情況，采取多種方式進行，主要考察其政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況。
體檢由學校統一組織，在指定的省級醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，國家另有規定的從其規定。應聘人員未按照規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。應聘人員按照規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行。復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
（四）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會保障廳網站統一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續，聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
工資及福利按照國家、山東省事業單位工作人員的相關標準執行。
濱州醫學院
2018年10月31日
