2018年重慶永川區教育事業單位考核招聘50人簡章
來源：重慶人力資源和社會保障網
2018-11-01 09:56:19
永川區面向2019年應屆全日制普通高等院校畢業生考核招聘教育事業 單位工作人員簡章
為招聘優秀教育人才，充實我區教師隊伍，根據《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發〔2006〕44號）和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（渝人社發〔2011〕326號）、《重慶市人力資源和社會保障局關于印發<重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發〔2016〕281號）、《重慶市人力資源和社會保障局關于做好區縣事業單位赴高校公開招聘優秀畢業生工作的通知》（渝人社發〔2016〕266號）等有關規定，經市人力社保局核準，現面向2019年應屆全日制普通高等院校畢業生考核招聘教育事業單位工作人員。
一、招聘原則和方法
堅持民主、公開、競爭、擇優的原則，堅持任人唯賢，德才兼備的用人標準，采取考試與考核相結合的方式進行。
二、招聘單位及名額
本次面向2019年應屆全日制普通高等院校本科及以上學歷畢業生考核招聘教育事業單位工作人員50名（詳見附件1《永川區教育事業單位公開招聘2019年全日制普通高校應屆大學畢業生崗位一覽表》，以下簡稱《一覽表》）。
三、招聘條件及范圍
（一）招聘條件
1.中華人民共和國國籍，模范遵守憲法和法律，熱愛教育事業，具有良好的思想道德素質；
2.所有考生大學期間所學必修課程成績≥61分;
3.符合崗位要求的學歷（學位）等條件：
?。?）全日制普通高校2019年應屆研究生學歷并取得相應學位;
?。?）國家“雙一流”建設高?；蚝逃恐睂賻煼洞髮W全日制2019年應屆畢業取得相應學歷及學位，且符合下列條件之一：大學就讀期間獲得過國家獎學金或校級二等及以上專業（或綜合）獎學金；大學期間獲得省部級（如省政府、教育部）表彰；大學期間獲得省級教育行政部門組織的專業技能競賽（須加蓋省級教育行政主管部門公章）或全國性師范生技能競賽三等獎及以上；
?。?）全日制普通高校2019年應屆師范類本科畢業生并取得相應學歷及學位，且符合下列條件之一：就讀大學期間曾獲得過國家獎學金或校級一等及以上專業（或綜合）獎學金；大學期間曾獲得2次及以上校級二等及以上專業（或綜合）獎學金；個人或參加團隊獲省級以上競賽二等獎（體育專業技能競賽前8名）及以上（須加蓋省級教育行政主管部門公章）或獲得省部級（如省政府、教育部）表彰。
?。?）報考音樂、體育、美術、計算機專業教師崗位符合下列條件之一的全日制普通高等院校2019年應屆非師范類本科及以上學歷的畢業生并取得相應學位：大學期間曾獲得國家獎學金或校級一等專業（或綜合）獎學金；大學期間曾獲得3次及以上校級二等及以上專業（或綜合）獎學金；大學期間曾獲得省部級（如省政府、教育部）表彰或省級教育行政部門組織的專業技能競賽二等獎（體育專業技能競賽前8名）及以上（須加蓋省級教育行政部門公章）。
4.年滿18周歲及以上、30周歲及以下（年齡計算截止時間為報名開始前一日）；
5.符合體檢文件標準和適應崗位要求的身體條件；
6.報考英語學科教師報名時須取得全國高校英語專業四級（TEM4）及以上考試合格；
7.符合《一覽表》中崗位招聘條件、專業、學歷（學位）等要求；招聘崗位專業要求參考《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄》（附件2）和教育部頒布普通高校本科專業目錄(2012年版)（附件3）；
8.2019年7月31日以前須按要求取得相應的教師資格證書、畢業證書和學位證書。
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1.凡符合招聘條件的各類人員均可報名。
2.有下列情形之一者，不屬于招聘范圍：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾受到開除公職、開除黨籍或在接受高等教育時受過開除學籍、留校察看等學校處分的人員；刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；試用期內的機關事業單位工作人員；我區機關事業單位正式在職在編人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業單位工作人員；因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執行人；尚未建立人事關系但參加我市機關事業單位招聘（錄）已進入體檢及以后環節的人員； 國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員；定向到重慶市區縣基層學校工作、但未有效履約或未滿服務期限的公費培養師范畢業生；現役軍人；在讀的非2019年應屆畢業生；具有法律法規規定不得聘為事業單位人員的其他情形人員。
正在全日制普通高校脫產就讀且未畢業的研究生不能憑已取得的學歷（學位）證報考。
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在國外境外高校就讀的全日制學歷（學位）人員，其畢業時間須在2019年1月至2019年7月期間，且其學歷（學位）須于2019年7月31日前獲得國家教育部中國留學服務中心認證。
2.自愿在我區教育系統服務5年（招聘單位至少3年）及以上。未滿規定服務期者，解除人事關系并承擔相應違約經濟責任。
四、報名及資格審查
1.報名時間：2018年 11 月 13日上午9：00-12：00，下午2：00-5：30
2.報名地點：永川區教委人事科
3.報名方法及要求：
考生填寫并打印《永川區教育事業單位公開招聘2019年全日制普通高校應屆大學畢業生報名登記表》（附件4，以下簡稱《報名登記表》），并在所在院校（系）蓋章，然后到永川區教委現場報名并進行資格審查。報考者只能選擇一個單位的一個崗位報名，按各報考崗位分別競聘。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試考核。
資格審查時需提交材料：①本人身份證、學生證、各類獲獎證書、大學期間學習成績單（須學校教務處蓋章）、近期同底1寸免冠照片2張、報考英語崗位者需提供全國高校英語專業四級（TEM4）及以上考試合格證；②《報名登記表》一份；③2019年高校應屆畢業生就業推薦表（須院校蓋章）。
專業審核事項：專業條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄和《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄（2015年下半年修訂）》（均簡稱《專業參考目錄》）審核，準確把握審查尺度，統一審查口徑，不得隨意放寬招聘崗位條件。因不同學歷層次致使同一專業稱謂不一致的，視為符合專業要求。與招聘簡章明確的《專業參考目錄》中專業稱謂不一致，但經負責資格條件審查的單位審核認定，與招聘專業設置要求一致的可視為符合專業要求。
考生報名時應誠信、準確、規范填寫畢業證書載明的所學專業。
公布報名人數情況：各崗位報名人數、通過資格審查人數及最終繳費人數一覽表在公布報名人數情況：各崗位報名人數、通過資格審查人數及最終繳費人數一覽表于2018年11月15日在重慶市永川區人民政府網（http://yc.cq.gov.cn/）首頁“考試招錄服務”欄公布。
五、考試考核
現場資格審查合格人員，均進入考試考核?？荚嚳己朔譃閷I技能測試和面試兩部分。
實際報名人數與擬招聘崗位人數比例須達到2：1。達不到實際開考比例的，相應遞減招聘名額或取消招聘；其中屬急需緊缺人才的，經市人力社保局認定，可作為緊缺崗位開考。
?。ㄒ唬I科目測試
1.專業科目測試時間、地點另行通知（將于報名時通知并在重慶市永川區人民政府網（http://yc.cq.gov.cn/ ）首頁“考試招錄服務”欄進行公布）。
2.專業科目測試方式：專業科目測試的方式為說課或專業技能考試，其中：文化學科為說課；藝體、計算機學科為專業技能考試。專業科目測試分值100分。
專業科目測試成績當場公布。專業科目測試分數為70分及以上者為合格，70分以下者為不合格，專業科目測試不合格者不得進入面試。
（二）面試
面試具體按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發〔2016〕281號）執行。
面試主要考察應試者的思維能力、專業素養、教育教學理念和表達能力等綜合素質。面試以結構化面試方式進行，分值為100分，分數為60分及以上者為合格。面試成績未達到60分者，以及未能形成有效競爭的崗位面試成績未達到70分者不得確定為簽訂就業協議人選。面試成績當場公布，并由考生簽字確認。面試考官對考生面試成績評定在60分以下、90分以上的，須在評分表中說明理由；考生面試最后結果在60分以下、90分以上的，面試考官組應寫出書面報告，報區人力社保局備案。面試具體時間、地點另行通知。
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考試考核總成績=專業科目測試成績×60%+面試成績×40%（各項成績均采取四舍五入法，保留小數點后面兩位小數）。
專業技能測試成績、面試成績和考試考核總成績以及進入體檢環節簽約人員名單等于考試考核結束后在考點張榜公布，并于考試考核結束以后1-2個工作日內在重慶市永川區人民政府網（http://yc.cq.gov.cn/ ）首頁“考試招錄服務”欄進行公布。
?。ㄋ模┐_定簽訂就業協議人選
由招聘單位根據各崗位招聘人數，按考試考核總成績從高分到低分依次等額確定簽訂就業協議人員。若考試考核總成績出現并列時，則按學歷、專業科目測試成績、面試成績高低順序依次確定簽約人選?？荚嚳己顺煽儾缓细裾?，不得確定為簽約人選。
確定為簽訂就業協議考生于考核結束后第二天與各招聘單位簽訂畢業生就業協議書，凡違反就業協議者均應承擔相應違約責任。逾期未到者視為自動放棄，并按報考該崗位考生考試考核總成績從高分到低分依次遞補一次。
六、體檢和考察
已簽訂畢業生就業協議的人員，于2019年7月31日前持畢業證及相關證件到區教委人事科報到（未取得畢業證書、學位證書、教師資格證書的取消擬聘用資格），并按照規定進行體檢。體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛生和計劃生育委員會、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定，結合教育行業或崗位實際要求執行，并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。體檢時間及地點另行通知，體檢費用由考生自行承擔，體檢人員不按規定的時間、地點參加體檢（復檢）的，視為自動放棄體檢（復檢）。
體檢參照《重慶市人力資源和社會保障局關于確定公務員錄用指定體檢機構的通知》（渝人社發〔2012〕149號）等相關規定，在指定體檢機構進行。體檢在區級及以上綜合性醫療衛生機構進行。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經區人力社保局同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。
體檢合格者，由區教委會同招聘單位對其政治思想素質、能力素質、遵紀守法、廉政自律、道德品質修養、學習情況以及是否需要回避等綜合情況進行考察，并對應聘人員報名資格條件進行復查。
若體檢、考察、資格條件復查不合格或經確認自動放棄以及考察以后環節出現的缺額，不予遞補。
七、公示
考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會保障網、重慶市永川區人民政府網公示，公示時間7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷（學位）、專業、畢業院校、畢業時間、考試考核總成績、擬聘用崗位等。
八、聘用及待遇
經公示無異議或經核實不影響聘用的人員，報區人力社保局審批同意聘用后，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業單位試行人員聘用實施辦法》（渝府發〔2003〕37號）和《重慶市人事局關于轉發事業單位聘用合同（范本）的通知》（渝人發〔2006〕68號）文件規定簽訂《重慶市事業單位聘用合同書》，確立聘用關系，完善聘用手續。
公開招聘的人員按規定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿，經考核合格者，予以正式聘用；試用期內或試用期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。
九、紀律要求
公開招聘事業單位工作人員，是公開選拔優秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環節，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。要嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號），認真貫徹《關于印發〈重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發〔2016〕281號）等有關政策規定和回避制度，自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，情節嚴重的將依法追究有關人員責任。
本簡章由永川區人力資源和社會保障局、永川區教育委員會負責解釋。
咨詢電話：023-49822425（永川區人力資源和社會保障局）
023-49872524（永川區教育委員會）
重慶市事業單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。
附件:
1.永川區教育事業單位考核招聘2019年全日制普通高校應屆大學畢業生崗位一覽表
2.重慶市考試錄用公務員專業參考目錄
3.教育部頒布普通高校本科專業目錄(2012年版)
4.永川區教育事業單位考核招聘2019年應屆全日制普通高等院校畢業生報名登記表
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