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2018年山西省臨汾市翼城縣公益性崗位招聘140人公告

來源:翼城縣人民政府 2018-11-01 15:39:01
  關于2018年翼城縣開發公益性崗位招用就業困難普通高校畢業生的公告


  為貫徹落實《山西省人民政府關于進一步做好新形勢下就業創業工作的實施意見》(晉政發〔2015〕34號)文件精神,切實做好就業困難普通高校畢業生的就業援助工作,根據《關于印發臨汾市公益性崗位管理暫行辦法的通知》(臨政辦發〔2015〕32號)文件要求,結合我縣實際情況,現將翼城縣2018年開發公益性崗位招用就業困難高校畢業生事項公告如下:


  一、招用名額


  我縣2018年開發基層公益性崗位招用就業困難普通高校畢業生140人。


  二、公益性崗位開發范圍


  公益性崗位主要包括社會公共管理和服務崗位、機關事業單位后勤崗位、行政輔助崗位。


  三、招用對象和條件


  (一)招用對象


  (1)戶籍在我縣轄區并持有《就業創業登記證》的就業困難普通高校畢業生;


  (2)年齡不超過35歲(1983年11月9日后出生的);


  (3)熱愛工作、有較強敬業精神、品行端正、身體健康、無違紀違法行為。


  (二)招用條件


  (1)城鎮零就業家庭普通高校畢業生(主要審核戶籍所在地街道、社區出具的證明材料);


  (2)家庭困難靠借貸上學的農村普通高校畢業生(主要審核銀行借貸手續);


  (3)享受居民最低生活保障的城鎮普通高校畢業生(主要審核享受居民最低生活保障的相關手續);


  (4)登記失業一年以上的普通高校畢業生(主要審核各級公共就業人才服務機構辦理求職登記核發的《就業創業登記證》);


  (5)殘疾普通高校畢業生(主要審核各級殘聯核發的《殘疾人證》);


  (6)本次招用崗位要求專業參照山西省2018年《公務員報考專業設置分類指導目錄》。


  四、報名辦法


  各部門(單位)開發公益性崗位招用就業困難普通高校畢業生計劃、專業、條件等要求,通過縣政府網站,縣電視臺向社會公布,采取統一集中報名的辦法,由縣人力資源和社會保障局和用人單位共同負責資格審核工作。報名時需提供的證件和材料:


  1、戶口本原件及復印件;


  2、本人身份證原件及復印件;


  3、普通高校畢業證原件及復印件;


  4、教育部學歷證書電子注冊備案表(從教育部指定的學歷查詢網站中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn)下載打印(彩色)表格);


  5、就業創業登記證原件及復印件;


  6、報名條件中規定的證明材料(近期同底一寸免冠彩照3張)


  7、《2018年翼城縣公益性崗位招用報名登記表》(附件3)從翼城縣人民政府網站下載。


  網址:www.yicheng.gov.cn


  五、報名時間:2018年11月6日至11月9日


  六、報名地點:翼城縣政務大廳


  七、招用程序和辦法


  報名結束后,由縣人社局統一對報名人員進行就業困難普通高校畢業生認定,對符合報名條件的人員,按照報考人員筆試成績,從高分到低分按序招錄,擇優選用,末位成績并列者,采取加試的辦法予以確定。考試時間、地點以準考證為準,準考證領取時間另行通知。


  招用工作由縣人社局統一組織。招用人員確定后,由縣人社局統一派遣到用人單位,并由用人單位按照《關于印發臨汾市公益性崗位管理暫行辦法的通知》(臨政辦發〔2015〕32號)文件規定,與招用人員簽訂為期三年的勞動合同。公益性崗位人員應在招用崗位工作,用人單位不得擅自調整公益性崗位人員崗位,更不得調整至機關重要崗位工作。同時,由縣人社局職業技能培訓中心對招用人員進行崗前培訓。


  八、體檢


  體檢標準和有關要求參照《公務員錄用體檢通用標準<試行>》、《公務員錄用體檢操作手冊<試行>》執行。具體體檢時間、地點以及體檢方式另行通知。


  九、公示、簽訂勞動合同


  體檢合格擬招用人員名單在翼城縣政府網站公示不少于七個工作日,公示無異議后,根據《關于印發臨汾市公益性崗位管理暫行辦法的通知》(臨政辦發〔2015〕32號)文件規定,依法簽訂勞動合同,合同期限不超過三年。并嚴格執行退出機制,合同到期后自動解除勞動關系。


  十、公益性崗位人員待遇


  此次招用的公益性崗位人員待遇,按照山西省目前三類地區最低工資標準,從就業專項資金中撥付崗位補貼,并繳納基本養老保險、基本醫療保險和失業保險費,單位應繳部分(繳費基數為當地上年度在崗職工平均工資的60%),個人應繳部分從崗位補貼中代扣。


  十一、注意事項


  1、未能在報名規定時間內完成報名的,視為放棄報名。


  2、每名報考人員只能報一個崗位。


  3、報名必須使用二代身份證,且與考試時使用的身份證一致。


  4、招用人選確定后,因體檢標準不合格或自愿放棄而空缺的崗位,從該崗位報考人員中按筆試成績,由高分到低分依次遞補。


  十二、組織領導


  開發公益性崗位招用就業困難普通高校畢業生是切實做好就業困難高校畢業生就業援助的一項重要舉措,要加強組織領導,嚴格審核資格條件,嚴格招用工作程序,做到公平、公正、公開,招用工作中主動接受紀檢監察和社會各方面的監督,保證此項工作順利穩妥的開展。


  附件:


  表1:2018年翼城縣開發基層公益性崗位招用就業困難普通高校畢業生招用計劃


  表2:2018年翼城縣公益性崗位招用報名登記表


  翼城縣人力資源和社會保障局


  2018年10月31日

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