2018年新疆檢察官學院事業編招聘公告

來源：新疆人力資源和社會保障廳 2018-11-07 08:45:02

　　新疆檢察官學院2018年面向社會公開招聘事業編制工作人員公告

　　經自治區人力資源和社會保障廳批準，新疆檢察官學院2018年面向社會公開招聘工作人員3名，具體事宜如下：

　　一、單位簡介

　　新疆檢察官學院位于新疆維吾爾自治區烏魯木齊市高新區東站路226號，是新疆維吾爾自治區人民檢察院直屬公益二類事業單位，正處級建制。2013年6月經自治區編制委員會辦公室批準成立新疆檢察官學院，2015年1月經最高人民檢察院批準成立國家檢察官學院新疆分院。學院主要擔負全疆檢察人員素能培訓、專項業務培訓、崗位技能培訓、初任檢察官培訓等以及高檢院和國家檢察官學院賦予的其他培訓任務。

　　二、招聘崗位（詳見附表一）

　　三、招聘范圍及對象

　　符合崗位條件的應聘者，均可報名應聘。

　　四、發布招聘信息

　　2018年11月6日至11月14日在自治區人力資源和社會保障廳網站（http://www.xjrs.gov.cn，下同）發布招聘信息。

　　五、招聘崗位基本條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

　　（二）擁護黨的領導，遵守國家法律和法規，政治立場堅定，牢固樹立“四個意識”和“四個自信”，作風扎實過硬，堅決與“三股勢力”和“兩面人”作斗爭；

　　（三）具有良好的品行和職業道德；

　　（四）具有招聘崗位所需的專業知識、執業資格和工作能力（詳見招聘信息）；

　　（五）適應崗位要求的身體條件；

　　（六）年齡在30周歲及以下 (1988年10月1日后出生)，年齡在35周歲及以下（1983年10月1日后出生）。

　　（七）具備招聘職位所需的其他條件和要求。

　　六、不具備報考條件的

　　受刑事處罰、行政處分尚未解除的；立案審查尚未作出結論的；已在國家機關、國有企事業單位的在編在冊正式工作人員、單位不同意與應聘人員解除人事關系（聘用合同關系）的；參加“5%人才儲備編制”、“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務協議未滿服務期的；法律法規規定其他不得聘用為事業單位工作人員情形的。

　　七、網上報名

　　報名以網上報名方式進行，報名按以下程序進行：

　　（一）網上報名

　　1.選擇職位。報考者登錄自治區人力資源和社會保障廳網站，認真閱讀“公告”、“職位情況表”等，了解招聘職位所規定的范圍、對象、條件、報名程序、有關政策規定和注意事項等內容，然后選擇完全符合報考條件的職位進行報名。

　　2.報考者登錄新疆自治區人力資源市場報名考試系統（http://bmks.xjrc365.com，下同）選擇相應的報考單位。

　　3.注冊填寫報考者基本信息及報考志愿。

　　4.上傳藍底或白底1寸證件照片。（jpg、gif、png格式，照片不符合要求者，不能進入下一程序）

　　5.網絡報名及繳費時間：

　　2018年11月6日--2018年11月14日18:00(周六、周日除外)。

　　報考人員均須按照招聘公告發布規定的時間，通過工商銀行網上銀行繳納筆試相關費用（不按要求繳費人員不能下載打印準考證和參加筆試）。繳費成功人員請牢記繳費訂單號，以便核對繳費情況。

　　6.下載打印《報名表》2份，資格審查時攜帶備用。（注意：繳費成功，即為報名確認，所報崗位及個人基本信息不能再進行改動）。

　　7.打印準考證時間：2018年11月15日起（考試科目、地點詳見準考證）。

　　8.筆試時間：2018年11月17日（詳見準考證）。

　　9.職位咨詢電話：0991-7504612，網上報名技術服務咨詢電話：0991—4606779。

　　10.報考人員須嚴格按照招聘公告和網絡報名流程要求報名，每位考生只能報考同一單位中的1個崗位，報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　（二）未能在規定時間內完成以上報名步驟的報考人員，視為自動放棄報名資格，一切責任由報考人員自負。報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的，后果由報考人員自負。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考及聘用資格。

　　（三）報考人員對專業、學歷等資格條件及備注的內容等信息有疑問的，可查閱參照最新發布《新疆維吾爾自治區考試錄用公務員、工作人員專業參考目錄》。

　　（四）應聘同一崗位，應聘人員與招聘人數之比應不低于3:1。達不到開考比例要求的，經自治區人力資源和社會保障廳審批后，可調整或取消該崗位的招聘計劃。

　　八、考試

　　新疆檢察官學院公開招聘考試分為筆試和面試。考試總成績按100分計算，其中，管理崗總成績按照筆試、面試成績5:5的比例計算，筆試成績、面試成績各占50%；專業技術崗人員總成績按筆試、面試成績4:6的比例計算，筆試成績占40%，面試成績占60%。

　　（一）筆試

　　1.筆試科目及成績計算：《綜合基礎知識》，滿分100分，管理崗筆試成績在考試總成績中按50%折合計算，專業技術崗筆試成績在考試總成績中按40%折合計算。筆試采用閉卷方式進行，主要測試報考人員的綜合素質。

　　2.報考人員在考試當天持本人準考證、身份證及相關證件原件到準考證指定的地點參加筆試。

　　a、烈士配偶及其子女，筆試成績加5分；

　　b、使用國家通用文字（漢語）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應聘人員，筆試成績加5分；

　　c、服務期滿的“大學生服務西部計劃志愿者”、“大學生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績加5分；

　　d、符合上述多項條件者，不累計加分；符合加分條件的應聘人員，須在報名及資格審查時提供相關資歷證明材料。

　　3.筆試成績出來后，根據筆試成績由高分到低分的原則，按招聘人數與應聘人數1:3的比例確定面試入闈人員，筆試成績相同者占面試入闈名額，筆試成績相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試。

　　4.筆試成績、崗位排名及入闈面試人員名單等相關情況將于考試結束后在自治區人力資源和社會保障廳網上公布。

　　（二）資格審查

　　1.資格審查具體時間、地點以新疆人力資源和社會保障廳網發布的通知為準。

　　2.資格審查部門：由新疆維吾爾自治區人民檢察院政治部和學院共同負責面試入闈人員資格審查。面試入闈人員需持下載的《報名表》、準考證以及身份證、畢業證和招聘崗位需要的其他相關證明材料的原件和復印件到自治區人民檢察院政治部進行資格審查。屬機關、企事業單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門或相應的主管部門出具的關于身份、工作經歷、工作年限、同意報考的證明材料原件及復印件。

　　3.資格審查合格者進入面試。因資格審查不合格崗位出現空缺的，可按該崗位筆試成績排名依次遞補。

　　（三）面試

　　1.面試具體時間及詳細地點于面試前3天在自治區人力資源和社會保障廳網站上進行通知。應聘人員攜帶身份證、準考證及相關材料，在指定的時間到指定的地點參加面試。

　　2.面試滿分100分。管理崗面試成績在考試總成績中按50%折合計算，專業技術崗面試成績在考試總成績中按60%折合計算。面試考官7人，由自治區人民檢察院政治部公開招聘工作領導小組確定的相關人員組成。面試結束后，成績當場公布。

　　3.招聘人數與進入面試人數為1:1入闈比例的，須達到面試合格分數線，面試合格分數線為60分，通過者方可進入下一環節。面試前一日，入闈面試人員經確認放棄面試資格的，按筆試成績由高到低依次等額遞補入闈面試人員，面試當日，入闈面試人員經確認放棄面試資格的，不再遞補。

　　4．因相關證件不符合規定要求而影響面試的，一切責任由報考人員自行負責，未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。

　　（四）總成績計算方法：管理崗：筆試成績×50%+面試成績×50%=100；專業技術崗:筆試成績×40%+面試成績×60%=100。

　　面試結束后，在自治區人力資源和社會保障廳網上公布面試成績、面試折合成績、總成績排名，體檢時間及注意事項。面試、筆試總成績相同者，采取加試的方式確定總成績最高者進入下一環節。

　　九、體檢

　　新疆檢察官學院公開招聘工作人員體檢和考察工作由新疆維吾爾自治區人民檢察院政治部組織實施。按照1：1的比例從高分到低分依次確定體檢人員。

　　自治區人民檢察院政治部組織確定體檢人員在二甲以上綜合性醫院進行體檢。體檢項目和標準參照自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準執行。體檢不合格的不能進入下一環節。報考人員對體檢結果有異議申請復查的，由新疆維吾爾自治區人民檢察院政治部另選二甲以上綜合性醫院進行復查，有明確結論的只能進行一次復查，復查結果為最終結果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現的空缺崗位，按總成績排名依次遞補。

　　十、政審及考察

　　1.體檢合格人員須到戶籍所在地或現居住地派出所進行政審，由派出所簽署政審意見。

　　2.自治區人民檢察院政治部招聘領導小組組成2人以上考察組，對體檢合格人員進行全面考察。著重考察報考人員的思想政治素質、現實表現、廉潔自律、有無犯罪記錄等方面的情況。擬錄用人員應提供本人畢業院校或原單位出具的在校或工作期間思想政治表現材料，并加蓋學校或單位公章。如無工作單位者，由居住所在地派出所出具無犯罪記錄證明。

　　3.報考人員應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。凡不能按期取得畢業證、學位證，或有證書造假、所填寫信息與本人真實信息不符的，后果由報考人員自負。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考及聘用資格。報考人員如系留學回國人員，必須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

　　4.因考察不合格或自行放棄等原因出現的空缺崗位，根據總成績依次遞補。

　　十一、確定擬錄用人員

　　自治區人民檢察院政治部將按照崗位用人計劃和要求，對考察、體檢合格的推薦錄用人員進行審議，確定為新疆檢察官學院擬錄用人員。

　　十二、公示

　　經自治區人民檢察院政治部確定的擬錄用人員，將在自治區人力資源和社會保障廳網上公示7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。

　　十三、辦理聘用手續

　　公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關規定辦理聘用手續；對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用，空缺的名額按順序依次遞補；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

　　應聘者應在規定的時間內到新疆檢察官學院報到，逾期報到者，視為放棄。

　　新聘用人員實行試用期制度，試用期為一年。試用期滿經考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。

　　十四、組織實施

　　此次招聘工作由自治區人民檢察院政治部組織實施。