2018年安徽銅陵市市委老干部局招聘公告
因工作需要，經研究，現面向社會公開招聘5名編外聘用人員，主要從事老年大學管理工作，現將有關事項公告如下：
一、報名條件
1.年齡35周歲以下，即1982年11月19日以后出生，大學專科及以上學歷，專業不限;
2.遵紀守法，無違法犯罪記錄，身體健康，具有較強的服務意識和良好的思想道德素質。
二、招聘程序
本次人員招聘程序按照報名、資格初審、考試、體檢考察、公示聘用等程序進行。
(一)報名及資格初審
1.報名方式：采取現場報名方式，凡符合條件的人員攜帶畢業證、身份證原件及復印件、本人近期免冠正面2寸證件照3張、報名表等，到市委老干部局辦公室報名(地址：銅陵市天山北道378號10樓，聯系人：劉姝敏，電話：0562-2864906)。
2.報名時間：2018年11月19日至11月21日，上午8：30—11：30，下午2：30—4：30)，逾期不予受理。
3.同一崗位開考比例不低于3:1，不足的，取消或核減該崗位招聘計劃。
4.資格審查：市委老干部局負責報名和資格審查工作。報考人員應當真實、準確、有效地提供報考信息，凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關法律法規給予處理。
(二)考試
1. 筆試：筆試內容為公共基礎知識，滿分為 100分。
2. 面試：面試采取結構化方式進行。每個招聘職位根據筆試成績從高分到低分按1:3確定面試人選。面試成績滿分100分，并當場宣布面試成績。
筆試、面試時間和地點另行通知。
(三)體檢和考察
根據筆試、面試合成成績(其中：筆試成績占50%，面試成績占50%)從高分到低分排名，按照1:1比例等額確定體檢人選。若合成成績相同，按筆試成績高低順序確定體檢人員，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。因體檢不合格造成缺額的，按合成成績從高分到低分依次等額遞補。
(四)公示聘用
體檢、考察合格的人員在銅陵人力資源和社會保障網(http://rsj.tl.gov.cn)、銅陵市委老干部局網站(http://lgbj.tl.gov.cn)進行公示。公示時間為五天。
三、工資待遇
聘用人員的工資待遇，按有關規定執行。
四、組織實施
本次公開招聘工作，由銅陵市委老干部局組織實施，全程接受有關方面監督。
有關本次招聘政策及考試、體檢、考察等信息，請報考人員及時登陸銅陵市委老干部局網站查詢、查閱。
咨詢電話：0562—2864906
監督電話：0562—5880323
附件：招聘編外聘用人員報名表
中共銅陵市委老干部局
2018年11月6日
