2019年湖北中南財經政法大學招聘19人公告

來源：中南財經政法大學人事部 2018-11-08 09:31:37

　　中南財經政法大學關于招錄2019年專職輔導員(含黨政管理人員)的公告

　　為了進一步充實和優化我校管理人員隊伍，提高學校管理隊伍的整體素質，經學校研究決定，2019年面向社會公開招錄19名專職輔導員 (含黨政管理人員)?，F就有關事項公告如下：

　　一、招錄條件

　　1、中共黨員（含中共預備黨員），政治立場堅定，具有較強的政治敏銳性和分辨能力，具有較高的馬克思主義理論素養和政策水平，了解國家有關高等教育工作的方針、政策和法規，熟悉教育學、管理學等領域的專業知識。

　　2、品行端正、身心健康、學習成績優秀、工作務實，具備崗位所需的基本知識與技能，有較強的口頭表達能力、文字寫作能力、組織協調能力、團隊合作精神和計算機操作水平，并具備一定的科研能力。

　　3、熱愛教育事業和大學生思想政治教育工作，有擔任過各級團學組織主要學生干部或從事高校學生工作的經歷。

　　4、具有研究生學歷并獲得碩士及以上學位。本科和研究生階段均為國內外知名高校全日制統招生，專業不限。博士研究生不超過30周歲（1989年6月30日以后出生），碩士研究生不超過28周歲（1991年6月30日以后出生）。

　　5、全國大學英語六級考試成績425分以上，英語、日語等外語專業畢業生需通過英語專業八級考試或同等水平；藝體專業的畢業生外語成績需達到國家大學英語四級要求，且研究生學位外語課程考試成績達到80分及以上。

　　報名人員須同時滿足上述條件。

　　二、報名方式及要求

　　本次招錄需在網上上傳簡歷等材料，同時提交相應紙質材料，材料不全者不予受理。

　　（一）網上報名

　　1、網址http://hr.zuel.edu.cn/zpsys；

　　2、報名時間為2018年11月6日起至2018年11月30日；

　　3、請將身份證、各階段學歷學位證書、英語等級證書、中共黨員和學生干部等相關證明的電子掃描件按要求上傳。

　　（二）提交紙質材料（與網報同時進行）

　　1、材料清單

　?。?）個人簡歷；

　?。?）身份證復印件；

　　（3）本科、碩士、博士研究生畢業證、學位證復印件；

　　（4）應屆畢業生就業推薦表復印件及成績單復印件(請加蓋公章)；境外高校畢業生需提供教育部留學服務認證材料復印件；

　?。?）大學外語等級證書（只提供最高等級證書即可；藝術類、體育類和小語種專業畢業生另需提供本人學位課程英語成績證明）；

　?。?）中共黨員、學生干部及其他相關證明材料復印件（模板見附件）；

　?。?）所獲各種獎勵、資格證書復印件。

　　2、報名地點

　　地址：湖北省武漢市東湖新技術開發區南湖大道182號

　　中南財經政法大學南湖校區人事部人事科（中原樓407室）

　　收件人：中南財經政法大學南湖校區人事部人事科

　　郵編：430073

　　聯系人：潘老師、何老師 027-88386772

　　現場辦理時間：周一至周五上午08:30—11:30；下午14:30—17:00

　　如需將相關紙質材料郵寄至我校，請使用EMS或順豐等快遞。

　　（三）報名要求

　　報名人員需本著誠實信用原則保證提供的個人材料真實、準確，凡弄虛作假者，一經查出立即取消其資格，并將有關情況通報畢業院校和所在單位。

　　三、招錄程序

　　本次招錄工作在學校統一領導下，采取“統一考試、擇優錄用”的辦法選拔，初試和復試定于2018年12月下旬進行，具體時間另行通知。

　　1、初試。初試為現場確認（含初面）、筆試和心理測評，資格審查通過者必須到中南財經政法大學南湖校區進行現場確認并參加初面，確認時需提交各類證書及證明原件。沒有進行現場確認的考生視同放棄筆試資格。根據現場確認和初面成績，確定參加筆試名單，筆試內容主要包含綜合素質測試（行政能力測試和申論）和崗位能力測試（思想政治教育理論知識、輔導員工作方法與技能等）兩個部分。筆試結束后需參加心理測評。

　　2、復試。復試包含無領導小組討論和結構化面試在內的兩輪面試，學校根據筆試成績確定參加復試名單。

　　3、公示。我校將對資格審查通過名單、初試合格名單和復試合格擬錄用人員名單分別進行公示。

　　4、見習。經考核，通過復試且公示合格的擬錄用人員，需服從我校統一安排，在校內有關單位參加不少于3個月的崗位見習。

　　5、錄用。見習期滿后，經學校進一步考察（含體檢），確定合格人員名單，辦理錄用手續。

　　四、聘用管理

　　1、學校審議通過的擬錄用人員具體工作崗位由學校統一安排，不服從學校安排者取消錄用資格。

　　2、本次招錄的人員前三年按預聘制方式聘用，預聘期內不納入學校事業編制，其薪酬、五險一金以及職稱、職務晉升等享受同類崗位事業編制人員同等待遇。

　　3、聘用期內，接受用人單位的日?？己伺c年度考核，考核不合格者，用人單位可隨時出具書面意見，報學校批準后予以解聘，并退回湖北省人才中心，自行擇業。

　　4、聘用期滿，考核合格者按事業編制聘用，工齡從進校之日起計算。

　　五、監督機制

　　學校按照“嚴格程序、加強管理、接受監督”的原則具體組織實施本次招錄工作。學校紀委、監察工作部對招錄工作實行全程監督，監督電話：027-88386336。

　　六、注意事項