為加強衛(wèi)生計生人才隊伍建設，滿足我區(qū)衛(wèi)計事業(yè)發(fā)展需求，經(jīng)批準，杭州市衛(wèi)生和計劃生育委員會經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局（以下簡稱“開發(fā)區(qū)衛(wèi)計分局”）決定公開招聘編外工作人員4名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員（男）2名，衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員（女）2名。

　　二、招聘的范圍、對象和條件

　　(一)招聘的范圍和對象

　　2019年全日制本科及以上畢業(yè)生。

　　(二)報考條件

　　1．遵紀守法，品行端正;

　　2．具有與招聘崗位要求相適應的學歷、專業(yè)、技能條件;

　　3．適應崗位要求的身體條件;

　　4．崗位所需要的其它條件。

　　5．醫(yī)學相關專業(yè)。

　　三、報名時間和地點

　　報名時間：2018年11月11日下午2：30

　　報名地點：杭州師范大學下沙校區(qū)7號實驗樓210

　　四、招聘程序和辦法

　　招聘工作在區(qū)人社局的指導下，由區(qū)衛(wèi)計分局組織進行。

　　（一）發(fā)布招聘信息

　　在杭州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會門戶網(wǎng)站、杭州師范大學就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)發(fā)布招聘信息。

　　（二）現(xiàn)場報名

　　本次報名采取現(xiàn)場報名，報名需提供以下材料：

　　1．《2018年杭州市衛(wèi)生和計劃生育委員會經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局公開招聘編外工作人員報名表》（附件1）一式一份，近期1寸免冠照片1張；

　　2．自薦書；

　　3．《就業(yè)推薦表》原件及復印件；

　　4．《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件及復印件；

　　5．計算機及英語等級證書、各類榮譽及獎勵證書等相關材料原件及復印件；

　　6．學校出具并蓋章的各學期學習成績單、身份證等相關證件原件及復印件。

　　應聘者提供的材料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實的，取消考試和錄用資格。

　　接收報名材料后，由相關工作人員對考生提供的材料進行審核及資格初審。如報名數(shù)和崗位需求數(shù)比例未達到3:1的，則酌情核減該崗位招聘計劃數(shù)。

　　（三）測試

　　測試分為筆試（占總成績40%）、面試（占總成績50%）和綜合素質(zhì)測評（占總成績10%）。綜合素質(zhì)評分表按照《2018年杭州市衛(wèi)生和計劃生育委員會經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局公開招聘編外工作人員綜合素質(zhì)能力考評表》確定。

　　1．筆試

　　筆試科目為相關專業(yè)知識，試卷滿分為100分。報考人員必須憑有效期內(nèi)的身份證按通知規(guī)定的考點、考場和時間參加筆試。

　　筆試名單及具體時間、地點屆時將在“杭州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)（http://heda.hangzhou.gov.cn/）”另行通知。

　　2．面試

　　筆試結(jié)束后，根據(jù)各招聘崗位考生筆試成績×40%+綜合素質(zhì)測評，從高分到低分以招聘計劃1：3的比例確定面試人員，不足1：3比例的，按該崗位筆試實際參考人員確定面試對象。如有列入面試對象者確認不參加面試的，可在本招聘崗位按從高分到低分依次遞補。面試形式采取結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不列入體檢、考察對象。

　　（四）體檢和考察

　　1．面試結(jié)束后，從面試合格人員中，根據(jù)綜合成績

　　（綜合成績=筆試總成績×40%+面試成績×50%+綜合素質(zhì)評分，保留2位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入，若總成績相等，以面試成績高的排位在前），從高分到低分按招聘崗位計劃1：1比例確定體檢對象。

　　2．體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)及其它公務員錄用體檢有關規(guī)定執(zhí)行。體檢在杭州市衛(wèi)生和計劃生育委員會經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局指定醫(yī)院進行，體檢費用自理。應聘人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢資格。體檢時間和地點另行通知，請關注“杭州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)（http://heda.hangzhou.gov.cn/）”。

　　3．體檢合格人員進入考察。考察著重了解考察對象的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)以及與報名資格中明確的有關條件是否相符等情況。

　　4．放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的，可在相應崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

　　（五）簽訂協(xié)議及錄用

　　1．簽訂就業(yè)協(xié)議

　　經(jīng)考察合格人員，確定為擬錄用人選，擬錄用人選在規(guī)定的時間內(nèi)與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書。在規(guī)定時間內(nèi)放棄簽訂就業(yè)協(xié)議的，按綜合成績從高分到低分依次遞補。

　　2．資格復審

　　擬錄用人員須在2019年7月前取得并提供畢業(yè)證書、學位證書；2019年7月中旬，對擬錄用人員的各類證件及檔案材料進行資格復審，資格復審未通過的取消錄用資格。

　　3．錄用

　　通過資格復查人員，與開發(fā)區(qū)管委會人力資源公司簽訂勞動合同，并實行試用期制度。

　　本公告由杭州市衛(wèi)生和計劃生育委員會經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局負責解釋。

　　附件1：《2018年杭州市衛(wèi)生和計劃生育委員會經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局公開招聘編外工作人員報名表》

　　附件2：

　　2018年杭州市衛(wèi)生和計劃生育委員會經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局公開招聘編外工作人員報名表