2018年南方醫(yī)科大學(xué)南海醫(yī)院招聘事業(yè)單位聘用制工作人員公告（第一批）

 

　　根據(jù)工作需要，南方醫(yī)科大學(xué)南海醫(yī)院擬公開招聘事業(yè)單位聘用制工作人員10名，現(xiàn)根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)制定招聘方案公告如下：

 

　　一、單位簡介

 

　　南方醫(yī)科大學(xué)南海醫(yī)院是政府“十三五”規(guī)劃定位并全面委托南方醫(yī)科大學(xué)運(yùn)營管理的一所三級綜合醫(yī)院，是南方醫(yī)科大學(xué)直屬附屬醫(yī)院。醫(yī)院座落于廣佛接壤區(qū)的綠色健康小鎮(zhèn)—里水鎮(zhèn)，有著五十多年的發(fā)展歷史。醫(yī)院占地面積 100 畝，建筑面積 16 萬平方米，開展床位數(shù) 1500 張，是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健、康復(fù)于一體的區(qū)域中心醫(yī)院。

 

　　醫(yī)院現(xiàn)有職工1000余人，其中有研究生學(xué)位者超 100 人，有高、中級技術(shù)職稱者超 300 人。近一年來，醫(yī)院從海內(nèi)外引進(jìn)高學(xué)歷、高職稱學(xué)科帶頭人與骨干100余人。醫(yī)院高度重視學(xué)科人才建設(shè)，提出了“1+5+X”學(xué)科中心的發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)過一年改革，已有 2 個學(xué)科評為市級重點(diǎn)專科。醫(yī)院作為南方醫(yī)科大學(xué)的直屬附屬醫(yī)院和南方醫(yī)科大學(xué)珠江醫(yī)院的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)協(xié)同醫(yī)院和全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)基地，為人才的培養(yǎng)提供了平臺與保障。

 

　　二、招聘職位

 

　　本次招聘崗位共9個，招聘10人，職位安排及職位報(bào)考具體條件見附件1。

 

　　三、招聘條件

 

　　凡符合基本條件和資格條件的各類人員均可自愿報(bào)名應(yīng)聘。

 

　　(一)基本條件

 

　　1.遵守中華人民共和國法律和法規(guī);

 

　　2.符合計(jì)劃生育政策;

 

　　3.具有良好品行及職業(yè)道德;

 

　　4.應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)及所具備的從業(yè)資格必須與招聘崗位的專業(yè)對口，并符合招聘崗位的其他設(shè)置條件;

 

　　5.年齡要求男未滿40周歲，女未滿35周歲。博士研究生學(xué)歷或取得中級職稱人員可放寬至男未滿45周歲，女未滿40周歲;取得高級職稱人員可放寬至男未滿50周歲，女未滿45周歲;在職特殊人才及其隨調(diào)配偶的年齡條件提交區(qū)醫(yī)招委研究后可適當(dāng)放寬;

 

　　6.具備正常履行職責(zé)的身體條件。

 

　　(二)資格條件

 

　　1.畢業(yè)生

 

　　畢業(yè)生應(yīng)聘應(yīng)符合下列條件之一。

 

　　(1)應(yīng)屆畢業(yè)生：必須具備全日制本科及以上學(xué)歷。

 

　　(2)往屆畢業(yè)生：必須具備全日制本科及以上學(xué)歷。報(bào)考范圍包括招聘公告發(fā)布前三年內(nèi)畢業(yè)但尚未就業(yè)(包括未簽訂事業(yè)聘用合同)的南海生源往屆畢業(yè)生，或兩年內(nèi)畢業(yè)并辦理了暫緩就業(yè)手續(xù)、尚在擇業(yè)期未落實(shí)工作單位的往屆畢業(yè)生。

 

　　2.社會人員

 

　　社會人員應(yīng)聘應(yīng)具備相應(yīng)的資格證書(或上崗證書)并符合下列條件之一。

 

　　(1)現(xiàn)從事醫(yī)療衛(wèi)生工作，取得副高以上職稱或具備衛(wèi)生系統(tǒng)學(xué)科帶頭人條件的大專及以上學(xué)歷的人員;

 

　　(2)具有碩士研究生及以上學(xué)歷的在職人員;

 

　　(3)具有初級及以上衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱和本科學(xué)歷的人員;

 

　　(4)報(bào)考非醫(yī)崗位的人員必須同時具備本科及以上學(xué)歷和中級及以上職稱。

 

　　3.在職特殊人才

 

　　在職特殊人才應(yīng)符合下列條件之一。

 

　　(1)享受國務(wù)院特殊津貼的專家;

 

　　(2)任省級及以上學(xué)術(shù)專業(yè)二級分會副主任委員以上者;

 

　　(3)獲得國家級科研成果三等獎及以上的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;

 

　　(4)省級及以上重點(diǎn)專科負(fù)責(zé)人;

 

　　(5)地級市及以上三甲醫(yī)院現(xiàn)職主任。

 

　　(三)下列人員不予招聘

 

　　1.近兩年內(nèi)曾發(fā)生醫(yī)療事故的人員;

 

　　2.所牽涉的醫(yī)療不良事件未處理完畢的人員;

 

　　3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

 

　　4.一年內(nèi)曾獲得南海區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)技術(shù)人才招聘委員會(以下簡稱招委會)發(fā)出聘用資格的人員;

 

　　5.南海區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)現(xiàn)職正式聘用人員。

 

　　四、招聘程序

 

　　(一)網(wǎng)上發(fā)布招聘公告

 

　　在南海一點(diǎn)通(網(wǎng)址名稱：千年古郡·幸福南海：http://www.nanhai.gov.cn/cms/html/nanhai/index.html)、南海區(qū)人才信息網(wǎng)(http://www.nhrc.com.cn/)及醫(yī)院官方微信訂閱號向社會公開發(fā)布招聘公告。

 

　　(二)報(bào)名

 

　　考生親自送遞報(bào)名材料到醫(yī)院人事科,包括《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2)一式2份，近期免冠一寸彩色照片1張、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、結(jié)婚證、計(jì)生證明等相關(guān)資歷證明的復(fù)印件。地址:佛山市南海區(qū)里水鎮(zhèn)里官路28號門診樓三樓行政辦公區(qū)，聯(lián)系人:傅老師。每名考生限報(bào)一個崗位。

 

　　報(bào)名時間：11月23日-11月27日

 

　　(三)資格審查

 

　　我單位對應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行初步審查，通過資格審查的人員名單將通過手機(jī)短信通知應(yīng)聘人員。

 

　　(四)面試、筆試及實(shí)踐考核(含專業(yè)技能考核)

 

　　考試分面試、筆試和實(shí)踐考核(含專業(yè)技能考核)兩個環(huán)節(jié)依次進(jìn)行。考試總成績滿分100分，其中面試、筆試環(huán)節(jié)滿分100分，按60%的比例折算計(jì)入總成績;實(shí)踐考核環(huán)節(jié)滿分100分，按40%的比例折算計(jì)入總成績。

 

　　1.第一環(huán)節(jié)：面試、筆試環(huán)節(jié)。通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員先進(jìn)入面試考核，隨后再進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，面試和筆試安排在同一天。其中面試、筆試單項(xiàng)滿分100分，并分別按實(shí)際成績的50%的比例折算計(jì)入該環(huán)節(jié)成績。面試成績和本環(huán)節(jié)的總成績合格分?jǐn)?shù)均為60分，低于合格分?jǐn)?shù)的考生不進(jìn)入下一考核項(xiàng)目或環(huán)節(jié)。

 

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，考察內(nèi)容為語言表達(dá)能力、思維能力、理解能力、觀察能力等方面;筆試采用閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容為專業(yè)理論知識，不指定考試參考用書。

 

　　我單位在面試、筆試環(huán)節(jié)結(jié)束后3個工作日內(nèi)，根據(jù)本環(huán)節(jié)成績從高到低的順序以1:1.3的比例確定進(jìn)入實(shí)踐考核環(huán)節(jié)人員并在單位官方網(wǎng)站公布。

 

　　2.第二環(huán)節(jié)：實(shí)踐考核(含專業(yè)技能考核)環(huán)節(jié)。實(shí)踐考核期為7個工作日，凡正在招聘單位臨時聘用或在本年度內(nèi)在我單位的正規(guī)招考中已完成相應(yīng)時間的實(shí)踐考核的可根據(jù)臨聘或考核實(shí)踐的情況進(jìn)行評分，不再重新啟動實(shí)踐考核流程。實(shí)踐考核(含專業(yè)技能考核)環(huán)節(jié)成績低于60分的或?qū)嵺`考核期內(nèi)出現(xiàn)下列情況之一的，視為考核不合格，不確定為體檢人員。

 

　　(1)有違法違紀(jì)行為的;

 

　　(2)違反醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)定的;

 

　　(3)違反試用單位規(guī)章制度的;

 

　　(4)違反醫(yī)療規(guī)范和操作規(guī)程，出現(xiàn)醫(yī)療事故的;

 

　　(5)受到投訴經(jīng)查屬實(shí)的;

 

　　(6)出現(xiàn)不適應(yīng)崗位要求的其他情形并經(jīng)醫(yī)招委確認(rèn)不適合錄用的。

 

　　(五) 公布總成績和進(jìn)入體檢人員名單

 

　　我單位在實(shí)踐考核結(jié)束后的10個工作日內(nèi)在網(wǎng)站上公布考生總成績，并根據(jù)總成績從高到低的順序等額確定和公布體檢人員名單。

 

　　(六) 體檢

 

　　體檢由我單位統(tǒng)一按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，體檢費(fèi)用由我單位負(fù)責(zé)。體檢對象放棄體檢或因體檢不符合要求的，可以按照綜合成績從高分到低分在具備候選資格人員中依次等額替補(bǔ)。

 

　　(七)考察

 

　　體檢合格者，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行組織考察。因考察不合格或擬聘用人選放棄聘用的，可以按總成績從高分到低分在同崗位具備候選資格人員中依次等額替補(bǔ)。

 

　　(八)公示聘用

 

　　經(jīng)考試、體檢、考察合格后，確定擬聘用人選，名單在南海人才信息網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示期滿未接有效投訴的，按有關(guān)規(guī)定辦理人員接收和聘用手續(xù)。公示結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選放棄聘用的，可以按照綜合成績從高分到低分在同崗位具備候選資格人員中依次等額遞補(bǔ)。

 

　　(九)聘用

 

　　1.我單位憑招委會同意的《聘用名冊》，通知擬聘用人員在規(guī)定的時間辦理有關(guān)手續(xù)，由于個人原因逾期不前往招聘單位辦理手續(xù)的，視為自動放棄受聘資格。

 

　　2.如考生同時報(bào)考區(qū)內(nèi)多間公立醫(yī)院，考生的擬聘用資格一旦已在招委會備案，即無法獲得區(qū)內(nèi)其他公立醫(yī)院的擬聘用資格。在獲得擬聘用資格后放棄受聘資格者一年內(nèi)不得報(bào)考區(qū)內(nèi)公立醫(yī)院。

 

　　3.根據(jù)事業(yè)單位聘用制度的有關(guān)規(guī)定，對本次招錄人員統(tǒng)一實(shí)行聘用制管理，簽訂事業(yè)單位聘用合同書。

 

　　(十)特殊人才及其配偶的接收

 

　　高層次特殊人才招聘常年開展。符合高層次特殊專業(yè)人才招聘條件的，其個人及隨調(diào)配偶的接收由區(qū)衛(wèi)計(jì)局、區(qū)醫(yī)管局聯(lián)合招聘單位進(jìn)行業(yè)務(wù)考核、體檢、考察后，按要求填報(bào)有關(guān)資料和證明材料，經(jīng)報(bào)醫(yī)招委審批后按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。

 

　　(十一)其他

 

　　(一)本方案冠有“以上”、“以下”的均含本級，如“本科以上”即含本科學(xué)歷。

 

　　(二)年齡、年限計(jì)算截止時限為2018年11月30日。

 

　　(三)考生填報(bào)資料失誤導(dǎo)致審核不通過或影響聘用結(jié)果的，由考生負(fù)責(zé)。

 

　　(四)資料審查時發(fā)現(xiàn)填報(bào)資料不實(shí)的，或在招聘考試中作弊的，取消應(yīng)聘資格，并在網(wǎng)上公布。

 

　　(五)招聘考試結(jié)束后，若發(fā)現(xiàn)受聘人員有嚴(yán)重違紀(jì)或造假行為的，隨時發(fā)現(xiàn)隨時解聘或按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

 

　　(六)試用考察期開始后，受聘人員按事業(yè)單位人員管理的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理。

 

　　(七)高層次特殊人才招聘常年開展。符合高層次特殊專業(yè)人才招聘條件的，由我單位向招委會提出申請，經(jīng)業(yè)務(wù)考核、體檢合格、考察合格后，按要求填報(bào)有關(guān)資料和證明材料，經(jīng)報(bào)招委會審批后按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。

 

　　附件1：2018年公開招聘計(jì)劃表(第一批)

 

　　附件2：廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表

 

　　南方醫(yī)科大學(xué)南海醫(yī)院

 

　　2018年11月9日