2018年湖北仙桃市花鼓戲傳承保護中心招聘19人公告
為了更好的傳承國家級非物質文化遺產(chǎn)，使花鼓戲藝術得到傳承和保護，按照《事業(yè)單位人事管理條例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《仙桃市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等有關規(guī)定，結合我市文化事業(yè)發(fā)展需要和事業(yè)單位人員編制、崗位空缺情況，制定本公告。
一、招聘崗位計劃和條件(19名)
崗位名稱招聘計劃年齡崗位所需專業(yè)學歷崗位描述其他
花鼓戲
演員1325周歲及以下表演藝術類、戲劇與影視學類中專及以上花鼓戲表演2018年應屆畢業(yè)生
小生演員、丑行演員、歌唱演員各145周歲及以下表演藝術類、戲劇與影視學類專科及以上小生、丑行演員主要花鼓戲表演;歌唱演員主要聲樂演唱獲得市級以上專業(yè)獎項或在大型劇目中擔任重要角色及在大型晚會中擔任獨唱的不限學歷(出具相關證明)
主持人135周歲及以下表演藝術類、戲劇與影視學類專科及以上節(jié)目主持
舞美設計135周歲及以下舞臺設計與制作、動畫專業(yè)專科及以上舞臺美術設計
戲曲演奏員135周歲及以下音樂制作、戲曲伴奏專業(yè)專科及以上花鼓戲音樂伴奏
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀守法，品行端正;
3.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力;
4.適應崗位要求的身體條件;
5.具備崗位所必需的其他條件。
(二)有下列情形之一的不得參加公開招聘考試
1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
3.在讀全日制普通高校非2019年應屆畢業(yè)生;
4.現(xiàn)役軍人;
5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
招聘崗位所要求年齡及工作經(jīng)歷計算截止時間為2018年11月23日。
二、報名和資格審查
報名并資格初審時間：2018年11月23日—11月30日,上午8：30—12：00，下午2：30—17：30(節(jié)假日除外)。
報名地點：仙桃市文化廣播電視新聞出版局政工科
聯(lián) 系 人：張玉
咨詢電話：0728-3320692
應聘人員報名時填寫報名登記表(考試劇(曲)目名稱、行當?shù)?。
應聘人員須持本人身份證、畢業(yè)證、獲獎證書、榮譽證書原件、復印件和單位出具的從業(yè)證明各一份，并提供1寸近期同底版免冠正面照3張。
資格審查工作貫穿招聘工作的全過程。由仙桃市文化廣播新聞出版局負責審查。報名和資格初審須本人參加。
應聘人員應對提供材料的真實、有效性負責，如弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應聘資格。
三、考試
(一)關于筆試開考比例界定
為保證考生質量和達到競爭擇優(yōu)的目的，原則上按照招聘崗位計劃數(shù)與報名人數(shù)1：3的比例進行筆試開考。對急需緊缺崗位，公開招聘報名后形不成競爭比例的，按國務院辦公廳印發(fā)的《關于支持戲曲傳承發(fā)展若干政策的通知》(國辦發(fā)〔2015〕52號)第十六條規(guī)定“按照特人特招、特事特辦原則引進優(yōu)秀專業(yè)人員”的精神，經(jīng)事業(yè)單位公開招聘主管部門與市人社部門研究同意，可按實際報名人數(shù)進行開考。
(二)筆試
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。筆試內(nèi)容主要為公共基礎和花鼓戲等戲曲的基礎理論知識。筆試具體時間、地點見筆試準考證。
按照有關規(guī)定，筆試考務費收取標準為每人每科50元。
(三)面試(專業(yè)技能測試)
筆試結束后進行面試(專業(yè)技能測試)，面試主要測試應聘人員的專業(yè)技能。
1.演員：現(xiàn)場表演一段本人行當并展示本人專業(yè)技能的戲曲選場，劇種必須為花鼓戲，時間6-15分鐘;兩人或兩人以上共同展示戲曲選場的，時間12-25分鐘。
2.演奏員：現(xiàn)場演奏本人專業(yè)技能的花鼓戲曲目，時間為5-10分鐘;
3.主持人：現(xiàn)場朗誦一篇文章或詩歌，時間3-5分鐘;現(xiàn)場模擬主持一段節(jié)目，時間5-8分鐘。
4.舞美設計：現(xiàn)場展示舞美設計作品(成品);現(xiàn)場完成宋朝宮廷舞美圖一幅。
面試公告發(fā)布后，因考生棄權等因素造成面試人員達不到1:3比例的，不再遞補，該崗位可正常開考。對招聘計劃數(shù)與面試人數(shù)1∶1比例的崗位，考生面試成績須達到70分，方可列為體檢、考察對象;未達到70分的，不能列為體檢、考察對象或取消該崗位。
面試(專業(yè)技能測試)具體時間、地點另行通知。
按照有關規(guī)定，進入面試人員按每人50元標準繳納考務費。
(四)成績計算
本次招聘按照筆試30%、面試(專業(yè)技能測試)70%計算總分。筆試成績、面試成績均實行百分制計分，計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
四、考察、體檢
按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按1：1的比例確定進入考察范圍人選，組織考察。同一招聘崗位出現(xiàn)總成績并列的，先后按照筆試、面試分數(shù)高低依次確定人選，若筆試、面試成績均相同，則采取加試面試的方法確定人選。考察工作由招聘單位或其主管部門負責組織實施，主要從德、能、勤、績、廉及平時工作表現(xiàn)等方面進行考察，同時對其資格進行再次審核。
體檢由市文廣新局統(tǒng)一組織，體檢費用由應聘人員承擔。體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)﹝2005﹞1號)和《關于<修訂公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(人社部發(fā)﹝2010﹞19號)執(zhí)行。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，只能復檢1次。
對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從同一崗位按考試總成績由高分到低分依次遞補。
五、聘用
根據(jù)考試、考察、體檢結果，對擬聘用人員進行網(wǎng)上公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，由招聘單位提出聘用意見，報市人社局辦理聘用手續(xù)。對公示期間有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消聘用資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。聘用雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期一年，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
六、其他
本次公開招聘工作由仙桃市紀監(jiān)委、仙桃市人力資源和社會保障局監(jiān)督，同時接受社會全程監(jiān)督。本次考試不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
未盡事宜由仙桃市花鼓戲傳承保護中心公開招聘工作領導小組研究確定。
2018年11月22日
