泰州市海陵區2018年公開招聘派遣制幼兒園教師公告

　　根據我區幼兒園教育教學需求，現決定面向社會公開招聘派遣制幼兒園教師30人。相關事項公告如下：

　　一、招聘崗位和計劃

　　招聘崗位、計劃詳見《泰州市海陵區2018年公開招聘派遣制幼兒園教師崗位計劃表》（附件1.以下簡稱《崗位計劃表》）。

　　二、招聘對象和報考條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.忠誠黨的教育事業，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德。

　　3. 年齡在18周歲以上、35周歲以下（1982年12月5日至2000年12月6日期間出生）。

　　4.具有國民教育序列學前教育專業大專及以上學歷的人員。

　　5.具有學前教育教師資格證書。

　　6.身體健康，具備正常履行崗位職責的身體條件。

　　7.下列人員不得報考：現役軍人；在讀普通高校畢業生；曾受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員；刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；已經與我區教育系統幼兒園簽訂合同制幼兒教師合同并經教育主管部門鑒證備案的人員。

　　三、招聘程序和辦法

　　（一）公布招聘公告

　　通過海陵人才網、海陵智慧教育網向社會公布本公告。

　　（二）報名與資格審查

　　1.報名時間：2018年12月5日- 12月6日（上午9∶00-11∶30，下午2∶00-5∶00），逾期不予補報。

　　2.報名地點：海陵區教育局（南山寺路76號）。

　　3.報名方式：本次報名采用現場報名方式進行（不接受網絡、信函、電話等方式報名），報名成功后，報考崗位不得更改（取消計劃改報名的崗位除外）。

　　4.報名注意事項

　　（1）報名時須提交下列材料原件及復印件：

　　①本人有效期內居民身份證；

　　②畢業證書;

　　③教師資格證書；

　　（2）報考人員應正確理解和把握本《公告》規定和崗位要求，根據自身條件，自行選擇報考崗位，如實填寫《泰州市海陵區2018年公開招聘派遣制幼兒園教師報名表》（附件2，自行下載打印填寫）。另須提供本人近期同底免冠2寸彩色照片2張（其中1張粘貼到《泰州市海陵區2018年公開招聘派遣制幼兒園教師報名表》相應位置）。

　　（3）報考人員應認真閱讀公告和相關要求，在招聘全過程對自己報名信息的真實性、準確性負全責。海陵區教育局負責考生的資格審查，考生在任一招聘環節提供虛假信息的，一經查實，立即取消報考、聘用資格。

　　（4）繳納報名費100元。對享受國家最低生活保障的城鎮家庭和農村特困家庭的報考人員，憑相關證明材料可予以減免。

　　（5）報名結束后，報名人數與招聘崗位計劃數不足3∶1的崗位，是否核減崗位計劃，由區教育局研究確定。被取消崗位招聘計劃的報考人員，在規定的時間內可改報其他符合招聘條件的崗位，由區教育局通知報考人員改報。改報名時間地點另行通知。

　　（6）通過資格審查的報考人員于2018年12月13日（上午9∶00-11∶30，下午2∶00-5∶00）憑本人有效期內居民身份證和領取準考證憑證到報名處領取《準考證》，逾期不領作自動放棄處理。

　　（三）筆試

　　筆試時間：2018年12月15日，具體日程安排、地點及注意事項詳見《筆試準考證》。

　　筆試形式及內容：筆試采用閉卷考試形式，卷面滿分為100分，60分為合格分數線，不合格者不得進入下一步驟。筆試內容主要測試學前教育專業知識及學前教育相關法規政策（學前教育學、兒童心理學、《3--6歲兒童學習和發展指南》、《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園工作規程》、《幼兒園教師專業標準》，占筆試成績70%）、寫作能力（占筆試成績30%）。

　　筆試成績在指定網站公布。

　　（四）面試

　　根據筆試成績，在筆試合格的人員中，分崗位從高分到低分按招聘計劃數和面試人數1：2的比例確定參加面試人員（同分跟進），如因考生放棄面試資格等原因出現缺額的，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。面試人數與招聘計劃數之比不足2：1的崗位，按實際符合條件人數面試。

　　面試時間：2018年12月22日，具體安排詳見《面試通知書》。請參加面試人員于2018年12月20日（上午9∶00-11∶30，下午2∶00-5∶00）憑本人有效期內居民身份證、準考證到報名處領取面試通知書，逾期不領作自動放棄處理。領取面試通知書時，收取面試費用100元。享受最低生活保障的城鎮家庭考生和農村特困家庭考生，憑相關證件減免面試費。

　　面試采用模擬上課加專業技能測試兩種形式，滿分為100分，60分為合格線，不合格者不得進入下一環節，面試成績按“四舍五入”法保留兩位小數。其中，模擬上課成績占面試成績的50%、專業技能測試成績占面試成績的50%。面試結束后，按考生的筆試成績占40%、面試成績占60%計算考生的總成績，筆試成績、面試成績和合成后的總成績均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。總成績在指定網站公布。

　　(五)體檢

　　根據考生總成績，按各崗位招聘計劃數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。因放棄體檢資格出現崗位空缺的，可從該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。如因總成績相同不能確定參加體檢人員，則按面試成績從高分到低分確定，如筆試和面試成績均相同，則另行組織加試確定（加試形式、時間另行通知）。體檢人員名單在指定網站公布。

　　體檢工作由區教育局組織實施。體檢按照《江蘇省教師資格認定體檢標準》執行，幼兒園教師體檢還須按照教育部教師資格認定指導中心《關于調整申請認定幼兒園教師資格人員體檢標準的通知》（教資字〔2010〕15號）規定的有關事項執行。

　　參加體檢人員于2018年12月27日下午2:00—5:00到報名處憑本人有效期內居民身份證和準考證領取體檢通知，逾期不領作自動放棄處理。體檢時間及注意事項詳見體檢通知。

　　體檢合格者方可進入下一步驟，如因懷孕延遲體檢的，可先參加選崗環節，暫保留所選崗位，待體檢合格后，按程序進入考察及后續步驟。因體檢不合格出現崗位空缺的，不遞補（體檢后的各步驟出現崗位空缺的，均不遞補）。

　　（六）公開選崗

　　體檢合格人員，分別按A、B、C組，從高分到低分公開選崗，不服從選崗要求視為放棄選崗資格，不予聘用。

　　（七）考察

　　公開選崗工作結束后,對體檢合格人員組織考察，考察工作由區教育局組織實施。考察不合格者，不得進入公示和聘用審批環節。

　　（八）公示

　　考察工作結束后，在海陵人才網、海陵智慧教育網對擬聘用人員進行公示，公示時間7個工作日。公示無異議者，確定為擬聘人員；公示期間，對反映有影響聘用的問題，一經查實不符合聘用條件的，取消聘用資格。

　　（九）聘用審批

　　經公示確定的擬聘人員，由海陵區勞務派遣中心統一辦理聘用手續，派遣至海陵區幼兒園教育教學崗位。首次聘期3年（含試用期6個月）。擬聘人員與海陵區勞務派遣中心簽訂勞動合同時，應提供與原用人單位解除或者終止勞動合同、社會保險轉移的手續和就業創業證，否則，視為不符合聘用條件。

　　（十）待遇

　　招聘人員的薪酬待遇參照《海陵區公辦幼兒園聘用制教師工資待遇暫行辦法》執行。

　　四、紀律與監督

　　認真貫徹教師招聘“公開、平等、競爭、擇優”的原則，堅持標準，規范程序，嚴禁弄虛作假和徇私舞弊。本次招聘工作接受海陵區紀委監委和社會監督。對報考者和公開招聘工作人員在招考過程中有違紀違規行為的，一經查實，即按有關規定予以嚴肅處理。為方便群眾和社會監督，設立監督舉報電話：0523-86330119(海陵區紀委監委第六派駐紀檢監察組)。

　　五、本公告由海陵區教育局負責解釋

　　咨詢電話∶0523-86998278 區教育局

　　海陵人才網網址：http://www.tzhlrc.com/

　　海陵智慧教育網網址： http://www.hlzhjy.net/

　　附件1. 泰州市海陵區2018年公開招聘派遣制幼兒園教師崗位計劃表

　　附件2. 泰州市海陵區2018年公開招聘派遣制幼兒園教師報名表

　　泰州市海陵區教育局

　　2018年11月26日