2018年浙江臺(tái)州黃巖區(qū)招聘社區(qū)工作者35名公告
為滿足實(shí)際工作需要，進(jìn)一步加強(qiáng)和充實(shí)我區(qū)社區(qū)工作者隊(duì)伍，根據(jù)區(qū)委《關(guān)于全面加強(qiáng)新時(shí)代城市基層黨建工作的實(shí)施意見》(黃區(qū)委發(fā)〔2018〕49 號(hào))文件精神，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，黃巖區(qū)擬面向社會(huì)公開招聘專職社區(qū)工作者，東城、西城、北城街道辦事處參與此次招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、人員性質(zhì)
專職社區(qū)工作者是指在社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會(huì)、社區(qū)黨群服務(wù)中心等從事社區(qū)服務(wù)管理和黨建工作，與街道簽訂勞動(dòng)合同，納入專職管理的就業(yè)年齡段的全日制工作人員。
二、招聘計(jì)劃
按照“統(tǒng)籌考慮、急需先配”的原則，全區(qū)計(jì)劃招聘專職社區(qū)工作者35名。
三、招聘條件
1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，具有全心全意為人民服務(wù)的精神和較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念;
2、有志于社區(qū)工作，熱愛社會(huì)管理，有愛心、責(zé)任心、事業(yè)心，吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn)，勇于創(chuàng)新，有一定的文字功底和組織協(xié)調(diào)能力，能熟練操作各種辦公軟件;
3.遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，無違法違紀(jì)記錄;
4、具有國民教育大專及以上學(xué)歷;
5、身體健康，年齡在35周歲以下;(1983年12月26日以后出生)
6、具有黃巖區(qū)戶籍(以公告發(fā)布的前一日為準(zhǔn));
四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求
此次公開招聘的報(bào)名工作，采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間：2018年12月11日至12日(星期二至星期三)
上午8∶30--11∶30 下午2∶00--4∶30
2.報(bào)名地點(diǎn)：區(qū)民政局會(huì)議室(區(qū)政府辦公大樓2004室)。
3.報(bào)名要求：報(bào)考人員需在電腦上真實(shí)、完整、準(zhǔn)確地填寫《報(bào)名表》(表中的報(bào)名信息不能手工填寫)并打印，貼好近期拍攝的本人免冠、正面一寸照片，并在《報(bào)名表》的誠信聲明欄簽名。
報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員還須攜帶本人有效身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、原件及復(fù)印件、以及與報(bào)名表所貼同底照片1張。有助理社會(huì)工作師以上專業(yè)技術(shù)資格的人員，應(yīng)提供專業(yè)技術(shù)資格證書的原件及復(fù)印件各1份;
五、考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，其中筆試占50%、面試占50%。
(一)筆試
1、筆試科目:采取閉卷的方式，考試內(nèi)容包括法律、時(shí)事政治、社區(qū)基本知識(shí)和社區(qū)黨建、社區(qū)實(shí)務(wù)、寫作等。筆試成績滿分為100分。具有社會(huì)工作師專業(yè)技術(shù)資格的人員，筆試成績加5分;具有助理社會(huì)工作師專業(yè)技術(shù)資格的人員，筆試成績加3分。以上加分項(xiàng)目不重復(fù)累加，加分最多不超過5分。
2、請于12月20日在區(qū)民政局會(huì)議室(區(qū)政府辦公大樓2004室)領(lǐng)取考試準(zhǔn)考證。筆試時(shí)間12月22日上午09:00--11:00，筆試地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)通知。
(二)面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試成績滿分為100分，合格分為60分，低于60分者不予聘用。
根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘職位計(jì)劃數(shù)的1∶2比例確定面試人員。如末位成績并列的，一同進(jìn)入。
考試結(jié)束后，按考生各項(xiàng)成績乘以權(quán)重之和合成為考試總成績。各項(xiàng)成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。若出現(xiàn)考試總成績相同的情況，面試成績高的排名在前;如面試成績?nèi)韵嗤瑒t以抽簽方式確定名次。
六、體檢與考察
根據(jù)考試總成績，從高分到低分，按招聘職位計(jì)劃數(shù)的1∶1比例確定體檢對象。體檢參照現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格者確定為考察對象。采取調(diào)閱檔案、到公安派出所進(jìn)行戶籍調(diào)查、到工作單位(戶口所在地社區(qū))考察談話的方式進(jìn)行考察。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
因出現(xiàn)報(bào)考人員在公示前放棄、體檢不合格或考察不合格的，按該職位考試總成績，在面試合格人員中從高分到低分依次替補(bǔ)。
七、公示與聘用
對考察合格的，確定為擬聘用對象，在網(wǎng)上公示，公示期為7天。經(jīng)公示無異議后，辦理聘用手續(xù)。
八、實(shí)行儲(chǔ)備人員制度
按考試總成績由高到低在面試及格的未錄取人員中，分職位按1:1的比例確定黃巖區(qū)專職社區(qū)工作者儲(chǔ)備人員(儲(chǔ)備人員需體檢通過)。今后如遇全區(qū)專職社區(qū)工作者崗位出現(xiàn)空缺，由所在街道辦事處申請，區(qū)社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核通過，可在全區(qū)專職社區(qū)工作者儲(chǔ)備人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。儲(chǔ)備人員遞補(bǔ)資格年滿1年或舉行新的專職社區(qū)工作者錄用考試，儲(chǔ)備人員資格終止(以本次公告發(fā)布日期為準(zhǔn))。
九、其他事項(xiàng)
1.被聘用人員最低服務(wù)時(shí)間為3年。
2.聯(lián)系科室和電話：黃巖區(qū)民政局基政科，0576-84121313
本公告未盡事宜，由黃巖區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
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黃巖區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2018年11月26日
