鄭東新區管委會2018年公開招聘派遣制工作人員公告

 

　　根據工作需要，經鄭東新區管委會研究決定，面向社會公開招聘派遣制工作人員98名。現將有關事宜公告如下：

 

　　一、招聘崗位及數量

 

　　本次計劃招聘工作人員98名。招聘崗位、人數、資格條件等詳見《鄭東新區管委會2018年公開招聘派遣制工作人員崗位一覽表》。專業設置參照河南省2017年統一考試錄用公務員專業類別。

 

　　二、報名條件

 

　　（一）基本條件

 

　　1．具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，擁護黨的路線、方針和政策；

 

　　2．遵紀守法，具有良好的品行；

 

　　3．具有正常履職所需的身體素質條件；

 

　　4．符合招聘單位有關崗位要求的其他資格條件。

 

　　（二）有下列情形之一的不得報名應聘

 

　　1．刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

 

　　2．尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

 

　　3．近5年在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；

 

　　4．現役軍人、普通高等學校在校生；

 

　　5．國家和河南省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

 

　　三、公開招聘的程序與要求

 

　　本次公開招聘按照發布公告、報名與資格審查、考試、體檢、考察等程序進行，擇優聘用。

 

　　（一）發布公告

 

　　本次公開招聘公告在鄭東新區管委會網站（http://www.zhengdong.gov.cn）、人事人才考試測評網（http://www.etaa.com.cn）上發布。

 

　　（二）報名與資格審查

 

　　本次招聘考試，采取網上報名方式進行。

 

　　1．報名時間：2018年12月5日9:00—12月8日18:00。考生登錄http://203.171.237.232:8007網站報名，由網上報名入口進入網上報名系統，按要求填寫個人報名信息和報考專業后上傳照片。上傳照片要符合系統規定：清晰、無變形，一寸近期正面免冠證件照，紅底、藍底、白底均可，JPG、GIF、PNG格式。利用圖片軟件制作時，圖片大小寬為130像素，高度為160像素，最終效果以輸出后的大小為準，寬高比例約為1.3:1.6，大小30kb以下，以便制作準考證時使用。報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的有效身份證（有效期內的二代身份證或臨時身份證）必須一致。報考人員必須按照本人畢業證、身份證等相關證件顯示專業名稱、個人情況填寫報名信息，如信息不一致或故意填報虛假信息，取消報名資格。

 

　　報名技術咨詢電話：4001791796

 

　　咨詢時間：上午8:30－11:30    下午14:30－17:30

 

　　2．資格初審：2018年12月5日9:00—12月9日18:00。資格初審人員按照規定條件對報考人員填報的信息在網上進行資格初審和照片質量檢查。并在報考人員報名后1日內提出審核意見。對審核不合格的，給予說明理由，報考人員可根據實際情況進行修改；照片質量不符合要求的，應重新上傳照片。報考人員可在填報信息1日后登錄原報名網站查詢是否通過資格初審。

 

　　3．網上繳費。報考人員在資格初審通過之后至2018年12月10日18：00前登錄原報名網站繳納考務費，每人每科30元，兩科共60元（報考人員可根據報名方式選擇支付寶或者微信支付），未按期繳費的視為自動放棄。

 

　　4．打印信息表。所有報考人員在通過資格初審并繳費成功后，于2018年12月10日19:00前登錄原報名網站按照系統提示自行打印信息表，并妥善保管，以備面試資格確認時使用。如報考人員按照規定打印信息表或因保管不慎丟失信息表導致不能進行面試資格確認等后果由報考人員個人承擔。

 

　　5．打印準考證。報考人員在網上繳費成功后，請在2018年12月13日9:00至12月14日18:00期間登錄原報名網站按照系統提示打印準考證（A4紙格式）。如因報考人員未按照規定打印準考證或因保管不慎丟失準考證導致不能參加筆試、面試等后果由報考人員個人承擔。

 

　　（三）報考注意事項

 

　　1．報考人員只能選擇一個崗位報考。擬招聘人數與報名人數比例達不到1：5的，經本次公開招聘工作領導小組研究同意，可適當降低開考比例，但不得低于1:3比例，如降低后仍達不到要求的，該崗位的招聘名額遞減直至取消。被取消崗位的報考人員可在報名結束后1日內重新選報其他崗位，不愿重新選報的，退還所繳的筆試考務費。

 

　　2．報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，報名時簽訂誠信承諾書。凡發現報考人員與擬招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。

 

　　3．報考人員應認真閱讀并全面理解關于本次考試的公告內容，確定本人符合招聘崗位報名條件。如果本人不符合考試報名條件但進行了網上報名，本人的報考資格、筆試成績無效，已繳納的考試費用不予退回，由此產生的一切后果由報考人員個人承擔。

 

　　四、考試內容、時間和方法

 

　　（一）筆試

 

　　1．筆試具體時間、地點以準考證打印為準。考生持本人準考證和有效期內的二代身份證在規定時間、地點參加考試，兩證不齊的不允許進入考場。

 

　　2．筆試采取統一命題，統一組織，統一評分的方式進行。筆試科目為公共基礎知識、職業能力測試兩科，每科滿分均為100分，各占筆試總成績的50%。

 

　　博士及副高職稱以上人員參加本次招聘，可以免筆試直接進入面試，其筆試成績按照相同專業崗位進入面試人員的筆試平均成績計算，也可選擇參加筆試，按照實際成績計算筆試成績。

 

　　3．筆試成績查詢公告在鄭東新區管委會網站（http://www.zhengdong.gov.cn）、人事人才考試測評網（http://www.etaa.com.cn）公布。

 

　　4．筆試有缺考、作弊或一科成績為零分的，不得進入面試資格確認環節。

 

　　5．筆試結束需妥善保管筆試準考證，筆試準考證作為考生參加面試資格確認及面試的有效證件，如因考生保管不慎丟失造成的后果由考生個人承擔。

 

　　（二）面試資格確認

 

　　1．面試資格：根據筆試總成績從高分到低分的順序，按照擬招聘人數1：3的比例確定進入面試的人員；如遇進入面試資格確認人員最后一名筆試成績并列的情況，以職業能力測試成績高低來確認進入面試資格確認的人員。參加面試資格確認人員名單和面試資格確認的時間、地點在鄭東新區管委會網站（http://www.zhengdong.gov.cn）、人事人才考試測評網（http://www.etaa.com.cn）公布（考生要及時關注網站上的面試資格確認公告，因考生個人原因逾期不到面試資格確認現場的，視為自動放棄面試資格）。

 

　　2．擬面試考生本人根據面試資格確認的要求，持本人有效期內的二代身份證、信息表、筆試準考證、畢業證、學位證、工作經歷證明、相關資格證件等原件及復印件接受現場資格確認。擬面試考生為留學回國人員的，還需持教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書；擬面試考生是在職人員的，還須提供所在單位同意報考的證明，未按時提交單位同意報考證明的，取消面試資格。

 

　　3．通過面試資格確認的考生，現場領取《面試通知單》。同一崗位因考生本人自動放棄或被取消面試資格而造成達不到面試比例的，按該崗位筆試成績由高分到低分的順序依次遞補，遞補工作只進行一次，如遇進入面試資格確認遞補環節人員最后一名筆試成績并列的情況，以職業能力測試成績高低來確認進入面試的人員。如經過遞補后仍達不到面試比例要求的，經本次公開招聘工作領導小組研究，可適當降低開考比例，但最低不得低于1：2，如降低比例后仍達不到要求的，該崗位的招聘名額遞減直至取消。

 

　　（三）面試

 

　　1．進入面試人員應按照《面試通知單》中規定的時間、地點集合，持本人有效期內的二代身份證、筆試準考證、面試通知單參加面試，證件不齊的不允許進入面試考點。

 

　　2．面試采取結構化面試的方式進行，滿分為100分。

 

　　3．未按要求參加面試的、逾期不到的，視為自動放棄面試資格，不再遞補。面試確認時，發現報考人員提供材料信息不實的，取消其參加面試的資格。

 

　　4.面試時，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分。

 

　　（四）考試總成績

 

　　考生考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

 

　　考生的面試成績和考試總成績在面試結束時當場宣布。

 

　　筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點以后兩位數。

 

　　五、體檢和考察

 

　　（一）根據考試總成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員；如遇進入體檢環節最后一名考試總成績并列的情況，以筆試成績高低來確定參加體檢人員。參加體檢人員名單及相關要求在鄭東新區管委會網站（http://www.zhengdong.gov.cn）、人事人才考試測評網（http://www.etaa.com.cn）公布。

 

　　（二）因放棄體檢或體檢不合格造成的崗位空缺，經公開招聘工作領導小組研究同意后，從報考同一崗位考生中，按考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。如遇進入體檢環節最后一名考試總成績并列的情況，以筆試成績高低來確定參加體檢人員。

 

　　（三）根據考試總成績和體檢結論，按擬招聘崗位名額1：1的比例確定考察對象。考察內容主要包括德、能、勤、績、廉等方面，重點是思想政治素質、道德品行、工作能力、工作態度、工作實績與工作崗位相關的素質和能力。在考察過程中，因個人自動放棄或考察不合格所產生的空缺崗位按考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。

 

　　（四）體檢標準按照人力資源和社會保障部、衛生計生委、國家公務員局關于修訂《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》有關內容的通知（人社部發〔2016〕140號）要求執行；法律法規和行業主管部門有統一規定的，按照相關規定執行，費用由考生自理。未按規定時間、地點參加體檢的視為自動放棄。

 

　　六、錄取聘用

 

　　（一）根據考試總成績、體檢和考察情況，擇優確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在鄭東新區管委會網站（http://www.zhengdong.gov.cn）、人事人才考試測評網（http://www.etaa.com.cn）公示7個工作日。

 

　　（二）公示無異議后辦理聘用手續。新聘人員與代理公司簽訂人事代理協議和勞動合同，按照規定程序和時間到崗工作。

 

　　（三）工資待遇根據鄭東新區管委會派遣制人員管理辦法執行，在規定的條件范圍內予以晉級晉檔；按照鄭州市企業職工社會保險政策繳納五險一金。

 

　　七、其他事項

 

　　（一）后續與本次招聘考試相關的公告、公示、通知等均在鄭東新區管委會網站（http://www.zhengdong.gov.cn）、人事人才考試測評網（http://www.etaa.com.cn）網站公布。報考人員未按照招聘公告、其它與招聘過程相關公告、通知要求執行的，所產生的一切后果由報考人員個人承擔。報考人員在招聘期間務必經常登錄網站查看招考信息，因個人原因影響考試聘用的，責任自負；務必保證電話暢通，因個人原因聯系不上者，視為自動放棄。

 

　　（二）受聘人員未按規定的時限和要求辦理相關聘用手續的，視為自動放棄聘用資格。

 

　　（三）受聘是在職人員的，須按社會保險有關規定自行完善足額繳納養老保險，開具繳納養老保險證明，在鄭東新區參保之前產生的相關問題由個人承擔。

 

　　（四）受聘人員要服從組織分配，對不服從分配者，取消聘用資格。

 

　　（五）資格審查貫穿招聘工作全過程，一經發現不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的，將取消其聘用資格。

 

　　（六）本次招聘不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的以任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或出版物、上網卡等，均與本次招聘無關。

 

　　（七）本次招聘未盡事宜由招聘工作領導小組按國家、河南省、鄭州市有關規定執行。

 

　　監督電話：0371-56770966

 

　　2018年11月26日