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2018年吉林通化梅河口市招募電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)實踐大學(xué)生工作者50人公告

來源:吉林人才網(wǎng) 2018-11-28 09:59:00
  梅河口市招募電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)實踐大學(xué)生工作者的公告


  為進(jìn)一步加快梅河口市電商的人才培養(yǎng),推動大學(xué)生就業(yè)扶持,培育壯大梅河口市電商產(chǎn)業(yè)發(fā)展,梅河口市商務(wù)局依據(jù)《梅河口市吸引高校畢業(yè)生來梅就業(yè)創(chuàng)業(yè)實話辦法(試行)》(梅辦發(fā)〔2018〕31號)文件,統(tǒng)一開發(fā)50個電子商務(wù)大學(xué)生工作者崗位,面向社會公開招募。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:


  一、崗位設(shè)置


  招募運(yùn)營專員、新媒體運(yùn)營、平面設(shè)計師、培訓(xùn)專員、項目總監(jiān)、運(yùn)營支持、客服專員等電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)實踐人員。選用的具體崗位及資格條件,詳見附件《梅河口市電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)實踐大學(xué)生工作者崗位需求表》。


  二、招募人數(shù)及條件


  1.性別不限,戶籍所在地不限。


  2.年齡在26周歲以下,全日制本科以上學(xué)歷高校畢業(yè)生,身體健康,遵紀(jì)守法。


  3.具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能,具備崗位所需的其他選用條件。


  4.具有學(xué)習(xí)、適應(yīng)電子商務(wù)工作的基本素質(zhì),善于溝通、口齒清晰、無明顯地方口音,五官端正、形象好、氣質(zhì)佳,且具備一定的文字綜合能力和電腦操作水平。


  三、就業(yè)扶持政策


  1.崗位性質(zhì):大學(xué)生工作者不屬于行政、事業(yè)、工勤編制和公益性崗位工作人員。


  2.工作待遇:參照社區(qū)大學(xué)生工作崗位工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)貼2200元/月,繳納人身意外傷害保險,最高不超過2年。


  3.職業(yè)規(guī)劃與培養(yǎng):采取理論與實際相結(jié)合的方式對大學(xué)生工作者進(jìn)行統(tǒng)一的培訓(xùn)培養(yǎng)。課程內(nèi)容包含:網(wǎng)店規(guī)劃、推廣管理、網(wǎng)上開店、店鋪后臺操作技術(shù)、文案編輯、物流倉儲管理等一系列網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)實操課程。同時提供阿里巴巴游學(xué)、優(yōu)秀電商企業(yè)游學(xué)、淘寶鎮(zhèn)/淘寶村游學(xué),以及優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)園游學(xué)等學(xué)習(xí)機(jī)會。


  4.扶持期限:兩年。


  5.日常管理:用人單位對扶持對象進(jìn)行年度考核,合格者續(xù)簽扶持協(xié)議。對不勝任本職工作、年度考核不合格的扶持對象解除協(xié)議,扶持期滿協(xié)議自動解除。


  電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)實踐大學(xué)生工作者自主創(chuàng)業(yè)后,其創(chuàng)業(yè)扶持待遇參照《梅河口市吸引高校畢業(yè)生來梅就業(yè)創(chuàng)業(yè)實施辦法(試行)》(梅辦發(fā)〔2018〕31號)文件有關(guān)內(nèi)容執(zhí)行。


  四、招募程序


  1.發(fā)布招募信息


  2018年11月26日在吉林人才網(wǎng)(www.jlrc.com.cn)、梅河口發(fā)布、梅河口人力資源市場公眾號等信息發(fā)布平臺向社會發(fā)布招募信息。


  2.報名及資格審查


  采取網(wǎng)上報名的方式,同時進(jìn)行資格條件審查。


  報名時間:2018年12月7日-10日


  打印準(zhǔn)考證時間:2018年12月13日-15日打印準(zhǔn)考證,考試時間詳見準(zhǔn)考證。


  咨詢?nèi)耍簭垵櫫?/p>


  3.考試與考核


  本次考試不設(shè)開考比例??荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試結(jié)束后根據(jù)筆試成績由高分到低分排序,按招募人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員,比例不足時可以直接進(jìn)入面試。


  (1)筆試


  筆試采用閉卷的方式,分為主觀題和客觀題,筆試成績滿分為100分,筆試成績保留小數(shù)點后兩位。主要圍繞電商從業(yè)職業(yè)道德、電商基本常識、運(yùn)營推廣、網(wǎng)絡(luò)營銷、設(shè)計常識、售后處理、倉儲物流等基礎(chǔ)知識,以及案例主觀分析題。


  (2)面試審核


  采取面試考核的方式,面試成績滿分100分,及格線為60分,面試成績保留小數(shù)點后兩位。主要測試自我介紹、基礎(chǔ)問答和自我展示。


  (3)總成績計算


  總成績=筆試成績(40%)+面試成績(60%),及格線為60分,總成績保留小數(shù)點后兩位。


  4.體檢


  面試后3個工作日內(nèi)按總成績高低的次序1:1比例擇優(yōu)確定體檢人員,并以電話方式通知本人。未按時參加體檢視為自動放棄。體檢不合格者不予錄用,在面試合格人員中按總成績從高分到低分的次序依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用自理,體檢時間、地點另行通知。


  5.公示


  經(jīng)過考試、審核、體檢確定擬招募人員名單將在吉林人才網(wǎng)(www.jlrc.com.cn)進(jìn)行公示,公示期為3個工作日。


  公示期屆滿,對沒有異議的人員確定為本次扶持人員。扶持期為兩年。


  本公告由梅河口市商務(wù)局黨組負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜另行研究決定。


  梅河口市商務(wù)局


  2018年11月26日

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