西咸新區管委會聘用制崗位招聘公告

 

　　陜西省西咸新區是國務院批復的第七個國家級新區，也是全國首個以創新城市發展方式為主題的國家級新區，肩負著國家戰略賦予的建設“我國向西開放重要樞紐、西部大開發新引擎和中國特色新型城鎮化范例”的重要使命。作為陜西省的“特區”和大西安都市圈、國家中心城市的新中心，西咸新區全面履行轄區經濟和社會管理職能，積極構建大部制、扁平化和“小政府、大社會，小機構、大服務”的體制機制，實行員工層級制和全員聘用制管理，建立了以業績為導向的用人和收入分配機制。

 

　　為了加快促進陜西省西咸新區建設發展，打造一支高素質、專業化干部隊伍，現面向社會招賢納才，具體公告如下。

 

　　一、招聘崗位及名額

 

　　本次招聘涉及2類層級26個崗位共計61名聘用制人員。其中：管委會機關部門聘用制正式員工崗位（A類）11名；管委會有關部門下屬管理服務機構聘用制正式員工崗位（B類）50名，具體崗位職責及要求詳見《西咸新區2018年度公開招聘崗位表》。

 

　　二、資格條件及要求

 

　　1.遵守《中華人民共和國憲法》；具有與報名崗位相應的能力水平和工作經歷；有較強的開拓創新精神和抗壓能力；有較強的語言表達、組織協調和溝通協作能力；有履行崗位職責的身體條件；

 

　　2.所有報名人員年齡要求35周歲以下（含35周歲）。即1982年11月28日（含）以后出生；

 

　　3.所有報名人員第一學歷須為國民教育序列普通全日制統招本科學歷、學士學位或經教育部留學服務中心認證的國（境）外同等學歷，A類崗位報名人員還須具有碩士研究生及以上學歷或學位（教育部留學服務中心認證的國（境）外同等學歷）；

 

　　4.所有報名人員須具有3年以上工作經驗（即2015年11月28日以前取得畢業證書）。具有博士學位人員，不受工作年限限制；

 

　　5.所有報名人員除符合上述基本條件外，還須符合《西咸新區管委會2018年度公開招聘崗位表》中各崗位要求的條件；崗位專業目錄參照《2018年國家公務員考試專業科目分類對照表》、《2018年陜西省公務員考試專業科目分類對照表》；在網上報名時須如實填寫滿足崗位要求的工作經歷并對其真實性負責，面試通過后提供與所填寫相關工作經歷一致的證明材料，包括但不僅限于單位證明、勞動合同等；

 

　　6.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員不得報考；

 

　　7.全日制在讀碩士研究生、在讀博士研究生不得報考（以學信網記載為準）。

 

　　三、招聘流程

 

　　本次招聘按照發布公告、報名及資格審查、筆試、職業性格測試、面試、體檢、考察、公示、聘任等程序進行。

 

　　(一)發布公告

 

　　本次招聘公告在西咸新區官方網（www.xixianxinqu.gov.cn）、西咸人才網（www.xixianrencai.com）、前程無憂西安版面（www.51job.com/xian）及西咸新區公眾號發布。

 

　　(二)報名

 

　　1.報名時間：11月28日-12月7日（12月7日14:00報名系統將自動關閉，應聘人員不能再修改報名信息或改報其他崗位）

 

　　2.報名網址：http://39.106.103.66/baoming/index.aspx；

 

　　3.報名材料：應聘人員須如實在系統中填寫報名信息并上傳如下資料作為附件：①學歷、學位證書原件電子版；②身份證以及其他資質資格證書原件電子版；③近期1寸免冠彩色照片，如照片不清晰視為無效報名。

 

　　4.應聘人員于報名后一至兩個工作日內登錄報名網站查詢是否通過資格初審，通過資格預審后的信息不得變更。11月30日起每天上午10:00在報名系統網站公布截至前一日17:00各崗位預審通過人數情況。

 

　　5.招聘崗位人數與資格預審通過的人數達到1:3的比例，該崗位方可開考，如未達到開考比例，縮減該崗位招錄數量或取消該崗位招聘計劃。已通過資格預審，招聘崗位被取消的應聘人員，工作人員電話通知考生改報符合報考條件的其它崗位，改報只能進行一次，時間為2018年12月7日14:00至17:00，未在規定內改報的視為自動放棄。

 

　　（三）資格審核及打印準考證

 

　　網上報名結束后，請網上預審通過的考生于12月8日至12月9日，上午9：00至下午5:00前往西咸人才大廈進行現場資格審核。請考生按照報名網站公告的《報名須知》要求，將相關材料原件、復印件帶到指定地點，由工作人員對照崗位條件進行審查。

 

　　應聘人員前來資格審核時須提交如下資料：

 

　　①學歷學位證書原件及復印件（留學回國人員需提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷認證書）；

 

　　②身份證、崗位要求資質資格證書原件及復印件，中共黨員需提供相關證明；

 

　　③《教育部學歷證書電子注冊備案表》（從學信網下載）。

 

　　應聘人員提交的上述報名資料僅收取復印件，收取材料概不退還。

 

　　注意事項：

 

　　1.應聘人員本人確有特殊原因不能前來資格審核的，可委托親友辦理，同時需攜帶被委托者身份證原件及復印件、應聘人員簽字的授權委托書；

 

　　2.未在指定時間進行現場資格審核人員視為自動放棄；

 

　　3.應聘人員提交的報考申請材料應當真實、完整、準確。如提供虛假應聘申請材料的，一經查實，取消應聘資格。對應聘人員的資格審核，貫穿于招聘工作全過程，包括報名時的資格審核、筆試、面試、考察、公示，體檢及試用期期間。

 

　　4.資格審核通過人員現場領取《資格審核合格通知單》，考生按通知單要求在指定時間內登錄報名網站下載打印準考證。準考證是應聘人員參加本次招聘的重要憑證，請妥善保管。未在規定時間內打印準考證者視為自動放棄。

 

　　（四）筆試

 

　　1.筆試時間及地點：詳見《準考證》

 

　　2.筆試成績滿分為100分，時間為120分鐘。

 

　　3.筆試結束后，根據筆試成績（百分制成績60分以上人員進行排名），按照招聘崗位人數與應聘人數不超過1:3的比例，從高到低的順序確定進入面試人員名單，與進入面試名單最后一名成績并列者，一并進入面試環節。

 

　　4.筆試結束后通過西咸新區官網公布筆試成績。

 

　　（五）職業性格測試

 

　　入圍面試的考生按照公告要求登錄指定網站進行職業性格測試，具體要求以西咸新區官網公告為準。未在規定時間內進行測試者視為自動放棄。

 

　　（六）面試

 

　　1.面試時間地點：面試時間、地點以通知為準，并在西咸新區官網公布；

 

　　2.面試成績滿分為百分制，合格分數線為60分。60分以上（含60分）人員進行綜合成績排名（面試成績保留兩位小數，不進行四舍五入）。面試結束后，現場公布面試成績。

 

　　3.根據筆試成績及面試成績計算綜合成績，綜合成績為百分制，計算方法為：綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%；

 

　　4.按照綜合成績從高到低排序，各崗位以不低于招聘人數1:1確定進入體檢和考察人員名單。

 

　　（七）體檢

 

　　體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢工作結束后，由體檢中心出具體檢報告。應聘人員對體檢結果有疑問的，可以在接到體檢報告之日起3個工作日內，向體檢實施主管部門提交復檢申請，復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。

 

　　（八）背景調查

 

　　對相關崗位擬聘用人員進行背景調查。

 

　　若出現放棄體檢、體檢不合格、背景調查結論為不宜聘用，將按照綜合成績從高到低進行遞補(遞補只進行一次)。

 

　　（九）公示及聘用

 

　　擬聘用人員在西咸新區官網進行公示。A類崗位錄用人員為西咸新區管委會機關正式聘用制員工，執行機關聘用制人員薪酬標準；B類崗位錄用人員為西咸新區管委會下屬管理服務機構正式聘用制員工，執行下屬管理服務機構薪酬管理辦法。

 

　　本次招聘最終解釋權歸西咸新區黨工委組織部所有，由西咸新區紀工委進行全程監督。

 

　　本次招聘不收取應聘人員任何費用，不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請勿上當受騙。

 

　　歡迎有志于西咸新區開發建設的有志之士加入我們。

 

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